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Renault corta 15.000 empregos, nota baixa e estoque despenca

A casa francesa apresentou o novo plano de redução de custos de 1,2 bilhão. Na França, 4.600 demissões, mas sem fechar uma única fábrica, caso contrário, ele teria que dizer adeus ao maxi empréstimo do governo. Em julho, o CEO italiano De Meo faz sua estreia.

Renault corta 15.000 empregos, nota baixa e estoque despenca

Após o comício de dois dias atrás, após o anúncio da novo plano da Aliança com a Nissan e a Mitsubishi, a Renault mergulha na bolsa, perdendo mais de 5% a meio de um dia que parece negativo para todo o setor automóvel: de facto, nem a Peugeot (-3,5%) nem na Piazza Affari FCA, que é entre as piores ações do Ftse Mib com queda de quase 3%.

Os investidores franceses estão esfriados por dois aspectos: entretanto, ontem Moody's corta nota de crédito da Renault, levando-o para Ba2 e com perspectiva negativa. Então, hoje a direção apresentou o novo plano estratégico, de grande descontinuidade e sobretudo em nome de uma drástica redução de custos: depois de anunciar que toda a Aliança economizará 2 bilhões em investimentos, a casa francesa disse que cortará até 15.000 postos de trabalho, dos quais 4.600 em França, onde serão reorganizadas 6 fábricas.

Renault, que fechou o primeiro ano com prejuízo após 10 anos de lucro, garantiu que não haverá despedimentos definitivos (mas sim requalificação, mobilidade interna e saídas voluntárias), e que a reorganização do pessoal representa uma redução de custos de 1,2 mil milhões até 2022, ou seja, 20% dos custos fixos . A produção, como tem ja anunciado nissan ontem, será significativamente reduzida, em 18% entre o valor de 2019 e o que será em 2024: por outro lado, a produtividade aumentará, com cada funcionário produzindo 14% a mais de veículos ao longo do ano (em 2022 haverá ser 91 por empregado).

O cuidado com os cavalos se fez necessário pela grave crise em que o mercado automobilístico mergulhou ainda mais: a bazuca do presidente Emmanuel Macron, que só para a Renault prevê um maxi empréstimo de 5 bilhõesserá decisivo. O pacto era não fechar fábricas na França: a casa presidida por Jean-Dominique Senard cumpriu, embora não garantisse a preservação de todos os empregos.

“Depois de investir demais, voltamos aos fundamentos”, disse Senard. O novo CEO também tomará posse em julho, o técnico italiano Luca De Meo, que terá a árdua tarefa, até o final do ano, de apresentar em detalhes as novas estratégias da Renault.

Durante a conferência de imprensa após a apresentação do plano, a Renault especificou que um aumento de capital “não está absolutamente na ordem do dia. Temos recursos próprios suficientes para fazer face à reestruturação”. Mas acima de tudo, sublinhou o Presidente Senard, o plano de saída não prevê despedimentos drásticos, mas sim um conjunto de iniciativas desde a formação, mobilidade interna e saídas voluntárias. “Não temos o costume de deixar as pessoas no meio da rua”, disse, precisando que a redução do efetivo vai decorrer sob a bandeira da concertação. “Estamos empenhados num diálogo exemplar, vamos atuar de forma concertada e a longo prazo”, disse o presidente.

Atualizado às 11h54 de sexta-feira, 29 de maio de 2020

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