As decisões tomadas pelo Governo com o fundo Atlante para a reabilitação do sistema bancário evidenciam a gravidade da situação, trazendo à tona, se é que houve necessidade, uma das causas do baixo crescimento do país. Ocorreram episódios na vida das nossas instituições bancárias que há pouco tempo seriam impensáveis. A 2 de abril, a assembleia geral do UBI entregou o banco a fundos de investimento que obtiveram 51% dos votos. A notícia, que recebeu menos destaque do que merecia, marca uma derrota clamorosa desse particular “capitalismo relacional” muitas vezes em versão familiar.
Depois dos acontecimentos de Monte dei Paschi e do sistema da Etrúria, atingem o auge as graves anomalias de alguns grandes bancos, populares ou não, em todo o norte industrializado e "europeu", onde grupos de accionistas, minoritários mas bem organizados, têm facto monopolizou a gestão do crédito muitas vezes em termos de clientelismo e pleno conflito de interesses. Basta recordar o desembolso de empréstimos destinados à compra de ações ou à subscrição de aumentos de capital para cobertura de prejuízos. Escusado será dizer que o valor dos títulos despencou e os créditos das instituições vão acabar em "empréstimos inadimplentes".
Muitos dos filhos e netos daqueles capitães da indústria que contribuíram para o renascimento do país após a guerra e que construíram seu poder em uma sólida rede de relações políticas bipartidárias saíram com ossos quebrados. A imprensa, mais compreensivelmente a local, não tem demonstrado uma capacidade e vontade de investigar e reportar igual às das grandes campanhas investigativas nacionais ou internacionais. A mudança pode ocorrer contando com forças externas, como fizeram os príncipes e duques dos antigos estados italianos, aceitando o papel hegemônico dos estados nacionais da época.
Ou você pode alavancar ferramentas construídas em acordo com as instituições da UE, como o governo italiano está fazendo. A moral, porém, é simples, quem não governa inexoravelmente deixa a tarefa de fazê-lo para outros. Mas o que podem fazer os stakeholders, principalmente os funcionários, que correm o risco de pagar um preço muito alto? É necessária uma ação incisiva das organizações sindicais, que devem impor uma cogestão transparente da recuperação do setor. É preciso estar ciente de que a assunção plena das próprias responsabilidades por cada um dos sujeitos da área é condição necessária para reduzir os danos mais graves.
Mas como ninguém tem piercing no nariz, são necessárias garantias sérias. Na década de XNUMX, as importações de aço e automóveis deixaram os fabricantes nacionais de joelhos nos Estados Unidos. Ao mesmo tempo, o transporte aéreo, então simbolizado pela Twa e pela Pan Am, mergulhava em profunda crise. Um importante contributo veio da afectação de parcelas dos vencimentos (presentes e futuros) ao aumento de capital das empresas, dando lugar a participações substanciais dos trabalhadores, representados nos conselhos de administração.
Uma parcela minoritária do sindicato americano definiu polemicamente esses acordos, aliás aceitos com o voto de todos os interessados, como "buy back deal". Claro, nem tudo que reluz é ouro. Nem todas as realidades envolvidas sobreviveram à crise, mas a cura funcionou como um todo. Ainda hoje esse modelo ainda está em vigor para milhões de trabalhadores, com cerca de um milhão de funcionários controlando a maioria absoluta de sua empresa. Razões econômicas, sociais, culturais e políticas nos levam a não transferir mecanicamente as experiências de uma realidade como a americana para um país europeu como a Itália.
Mas a necessidade de um forte intercâmbio entre empresas e trabalhadores, assente em vastos interesses comuns, é condição para a criação de uma relação verdadeiramente igualitária em escolhas estratégicas que garantam uma defesa eficaz dos postos de trabalho. No caso dos bancos, mas não só, sem uma proposta forte, o sindicato ficaria com uma posição de defesa, perfeitamente compreensível mas muito débil, que correria o risco de ser esmagada por reestruturações unilaterais sem quaisquer garantias.
Nestes dias deveria concretizar-se um decreto para incentivar a distribuição de acções aos trabalhadores mas parece que os recursos disponíveis são escassos. Talvez seja hora de torná-lo uma ferramenta de "economia compartilhada" verdadeiramente eficaz. Assim como todo o cidadão, bem ou mal, é de facto accionista e sócio da propriedade comum, também ao nível das empresas individuais os trabalhadores devem tornar-se sócios da actividade económica numa lógica participativa que afasta a inevitável (e necessária) sindicalização conflito de qualquer personagem antagônico.
