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企業福利厚生: Ubi Banca と Federfarma の間の合意

Victor Massiah が率いる銀行と Federfarma Milano の間の覚書は、ロンバルディア州の 5 の民間薬局の所有者とその XNUMX 人の従業員に、企業福利厚生サービスの扉を初めて開きました。

企業福利厚生: Ubi Banca と Federfarma の間の合意

Lombardy Pharmaceutical Chemistry Association of Pharmacy Owners (「Federfarma Milano」) と UBI Banca は、約 1.000 の加盟薬局とその 5.000 人を超える従業員に企業福利厚生の扉を開く覚書に署名しました。 Federfarma Milano は、国民健康サービスに加盟している民間薬局を代表する最初の協会であり、Federfarma に準拠しており、UBI Banca と企業福祉に関する協定に署名しています。 一方、UBI Banca は、地域社会のニーズに気を配る地元の銀行であることから生まれるビジョンを持って、企業福祉部門に参入した最初のイタリアの銀行機関です。

「UBI Welfare Network」のおかげで、Federfarma Milano は、中小企業が完全な企業福利厚生プログラムを開始できるツールを自由に使用できるようになりました。 プラットフォームへのアクセスは簡単 (PC、タブレット、スマートフォン経由) であり、会員ネットワークの規模の経済と協会が直接提供するサポートのおかげでコストが削減されます。 「この議定書に署名することで、薬局は企業福祉の世界で革新的な道を歩み始めます。」 Federfarma Lombardia の Annarosa Racca 社長は次のように説明しています。 「これは、ミラノ、ロディ、モンツァ ブリアンツァの各州の薬局の何千人もの従業員にとってチャンスです。」

「今日の調印は、薬局のオーナーがどれだけ協力者を自社にとって不可欠なリソースと考えているかを証明するものです」と Federfarma Milan の書記である Giampiero Toselli 氏は説明します。 「UBI Welfare Network プラットフォームにより、薬局はパフォーマンスや年末のボーナスをシンプルかつ効果的な方法で、とりわけ従来の方法よりも経済的に有利な方法で提供できるようになります。 賞品は、協力者がサービスを取得するために完全に使用できます。 学校、ヘルスケアだけでなく、ジム、旅行などにも。 これは長期的なプロジェクトでもあり、その後のステップで、薬局はプラットフォームのユーザーにサービスプロバイダーとしての地位を提供できるようになります。」

本日フェダーファーマ ミラノとのコラボレーション プロセスが開始されたことは、UBI バンカが人々のニーズに注意を払っていることを証明しています。 この議定書はまた、従業員のための質の高いプログラムの開発に関心を持っているかもしれないロンバードの薬局の世界への福祉の扉を開くでしょう。 「このパートナーシップにより、テリトリーをさらに強化し、労働者とその家族のための幸福の真のネットワークの作成を可能にする近接性とサービスのエコシステムを強化することが可能になります。 企業の福利厚生においても、企業や地域に住み働く人々の経済的および社会的成長という目標を設定しています。」

この議定書への署名は、UBI Banca が提供する必要なコンサルティング、支援、およびサポート サービスを利用できるようにして、薬局部門にも企業福祉ソリューションの完全なアウトソーシングへのアクセスを可能にするプロセスを開始するための基盤を築きます。 また、この地域での質の高いサービスの利用可能性のおかげで、地域の経済発展の「ゼロ キロメートル」では、個人や家族のニーズを具体的に満たすことができます。特に、生活の質に影響を与える可能性のあるサービスを参照してください: 医療、年金、収入、教育、自由時間、文化、商品やサービスの購入、家族のケアをサポートします。 この文脈において、薬局は基本的な役割を果たすことができ、予防と健康保護の文化を広める能力がますます高まっており、広範囲にわたる高度に専門的なサービスを促進しています。

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