ウニクレディトは、2011年以来当グループのアイデンティティ＆コミュニケーション部門の責任者を務めていたマウリツィオ・ベレッタ氏が、制度・持続可能性部門の責任者および現在ウニクレディト財団に統合された財団の会長に昇進し、マックス・ホーエンバーグ氏がXNUMX年末にウニクレディトに加わることを発表した。 XNUMX 月にグループのアイデンティティおよびコミュニケーション部門の新しい責任者に就任。
マウリツィオ・ベレッタ氏が率いる当グループの新しい制度・サステナビリティ構造は、機関投資家やオピニオンリーダーとの関係に加え、持続可能性と企業の社会的責任への取り組み、ソーシャル・インパクト・バンキングの活動、ユニクレディット財団、文化的スポンサーシップと寄付も担当する。 マウリツィオ・ベレッタ氏は引き続きCEOのジャン・ピエール・ムスティエ直属となり、グループの経営管理委員会の常任ゲストとして残ります。
イタリアの状況に深い知識を持つ国際コミュニケーションの専門家であるマックス・ホーエンベルグ氏は、グループレベルでのメディア関係、社内コミュニケーション、デジタルコミュニケーション、ブランド管理を含むグループアイデンティティ＆コミュニケーションを指揮します。 また、グループの制度・持続可能性および投資家向け広報チームと緊密に連携して、グループ全体でのメッセージングとコミュニケーションのアプローチの一貫性を確保していきます。 マックス・ホーエンベルグ氏は、最高経営責任者（CEO）のジャン・ピエール・ムスティエ氏の直属となり、グループの経営管理委員会の常任ゲストとなる。
Unicredit の CEO、ジャン・ピエール・ムスティエは次のように述べています。「マウリツィオ氏の昇進を祝福したいと思います。彼は新しい役職でも、彼の優れた人脈のおかげで今後も UniCredit をサポートしていくでしょう。」 マックスをグループに迎えられることを嬉しく思います。彼は元銀行員からコミュニケーションの専門家に転身し、金融サービス分野での長い歴史と多国籍組織での確かな経験を持っています。 マックスは UniCredit にとって適任であり、当社の One Bank One UniCredit 文化を強化し、真の汎ヨーロッパ勝者としての将来を確保する旅を続けるために彼と協力し始めることができることを嬉しく思います。」
マウリツィオ・ベレッタはRai社でキャリアをスタートし、20年にフィアット・グループに入社するまでジャーナリスト、特派員、ライウノ社ディレクターとして2001年間を過ごし、2003年に組織・国際関係担当ディレクターに就任しました。 Maurizio Beretta は、2004 年から 2009 年まで Confindustria のゼネラル マネージャーを務め、Cnel の取締役会のメンバーでもあり、その経験と重要な人間関係のネットワークを強化することができました。 2011 年 XNUMX 月、Maurizio は Unicredit のアイデンティティおよびコミュニケーション部門の責任者に就任しました。
マックス・ホーエンベルク氏は、流暢なイタリア語、英語、フランス語を話すオーストリア人で、UniCredit に入社する前は、ドイツの大手国際コミュニケーション コンサルタント会社である CNC Communications のパートナーであり、オーストリアでの活動も担当していました。
CNC。 政治コミュニケーション、企業コミュニケーション、IR、戦略開発において幅広いコンサルティング経験を持っています。 2013 年から 14 年の 2002 年間、マックス ホーエンバーグは IOR のコンプライアンス改革に関するコミュニケーションを担当しました。 XNUMX 年に CNC に入社する前は、SalomonSmithBarney (Citigroup) で XNUMX 年間資本市場を担当し、ドイツとオーストリア市場の IPO の共同責任者を務めました。 マックス ホーエンバーグは、ロンドン スクール オブ エコノミクスで修士号を取得しています。
