議会が政府への代表団を速やかに承認すれば、レンツィ首相が待望していた労働市場改革である雇用法が施行され、その結果、6年最初の2015か月以内に最初の効果がもたらされる可能性がある。労働党のジュリアーノ・ポレッティ氏は、RepubblicaTvのインタビューで、政府は退職金をより柔軟にし、国家負担なしで早期退職を実現し、無期限契約を減らして無期契約を優先することに集中しなければならないと述べた。
同大臣は、「深刻な不正義の中には、国外脱出の数字もある」と述べた。 「人口流出は私たちが直面している問題です。 しかし、正直に言うと、その法律（フォルネロ法）が制定されたとき、イタリアは奈落の底に片足を突っ込んだ状態でした。 不適切な対応ではあったが、イタリアが破産の危機に瀕していた当時、我々はそのことを忘れてはいけない。」 現在、「私たちはそのような状態に陥るすべての人々に関わる解決策を構築しようとしています。 これまで行われてきたセーフガード介入は劇的な副作用を生む。 このような方法を続けることはできません。このような状態になった人全員がこの種の治療を受けられるというツールが必要です。 このスピーチは、職を失っても離職者ではない人々や、退職前に職を失っても退職までにうまくいかない人々にも目を向けている。」 同省、INPS、下院および上院の委員会の間での協議が間もなく開始される。 大臣は、ある状況を別の状況に結び付ける橋を架けるつもりです。
イタリアでは失業率が13％のピークに達し（1977年以来最高）、毎日6人の雇用が失われており、行政は効果的なショック療法を準備する必要がある。 「期間契約が施行法に含まれているのは、社会セーフティネットと雇用サービスに関する抜本的な改革の考えがあるからだとポレッティ氏は説明する。 議会が機能すれば、2015か月以内にゲームは終了する。 議会は年末までに議会に属する部分を閉鎖することができ、我々はXNUMX年の最初の数カ月以内にその役割を果たすつもりだ。 今日イタリア人は、このドラマが仕事を見つけられず、解決策を見つけられずに職を失うことだと認識している。 政治は国民の疑問に対する答えを見つけなければならないが、それは一つには規則、つまり規制規定にもあるが、重要なことはこれらの規則を国民のニーズと結びつけることである。」
「私たちには、削除すべき契約のリストはない、とポレッティ氏は言いました。 一時的な契約と、保護を強化した永久契約が必要になります。その場合、類型は互いにバランスがとれていなければなりません。 無期限契約は、スタートアップ段階では有期契約よりもコストが低くなければなりません。現在、有期契約のコストは無期限契約より 1,4% 高く、10 に達しない場合はそれほど重要ではありません。 私たちは雇用主に選択の可能性を与える必要がある。コストが低いからこれを選ぶ、自由が増えるからあれを選ぶ。」
