La ブルーノ・ヴィセンティーニ財団 今日では、労働組合と企業を集め、同じテーブルを囲んで福祉の改革可能性について議論しています。 その機会は、ローマのルイス・ギド・カルリ大学で本日開催された財団主催のセミナー「持続可能な福祉 - 社会的パートナーのプログラム」でした。
会議では、次の XNUMX つの議題に焦点を当てました。 労働市場と労使関係. 財団の会長であるアレッサンドロ・ラテルツァと科学ディレクターのグスタボ・ヴィセンティーニが作品を公開しました。 その後、カルラ・タイビの研究論文「社会的パートナーによって表明された立場の比較」が発表され、最後に社会的パートナーの代表者が介入しました：ピエランジェロ・アルビーニ（労働福祉局長） Confindustria）、エレナ・ラトゥアダ（連邦長官） CGIL）、パオロ・ピラニ（連邦長官） UIL 拡張機能) とルイジ・スバラ (連邦長官) CISL).
すべての社会的パートナーは、わが国の深刻な経済危機と、できるだけ早く成長を目的とした政策を推進する必要性を強調しています。 社会的パートナーによって作成された提案の中で、特に次のことが浮かび上がってきました：政治と制度に関連する費用の合理化、企業への行政の債務の支払い、および脱税に対するより粘り強い戦い一方では、Irpef と Imu の再調整により、仕事と低所得の非課税化が可能になり、他方では、企業に重くのしかかる減税のための投資が有利になります)。 その後、研究開発への投資を増やし、教育への投資を強化するという話がありました。 その後、社会的パートナーは、エネルギーコストの削減が必要であり（ビジネスを窒息させる）、グリーン経済の発展を通じて、エネルギー供給自体をより自律的な方法で提供することが不可欠であることを強調することに同意しました。 .
最後に、厳密な意味での福利厚生に関して、社会的パートナーは、女性、若者、移民の労働生活により大きな包摂が必要であると述べています。 Uil は、低賃金だけでなく、年金の削減にも直面した人口の貧困に言及した。
添付資料: ブルーノ・ヴィセンティーニ財団 http://firstonline-data.teleborsa.it/news/files/750.pdf
