昨年末に始まった論争の的となっているエンブラコ事件は、終焉を迎えたようだ。トリノのアンマで昨日署名された合意により、ワールプールグループ会社の417人の従業員と工場自体が来年の16月XNUMX日から去ることになる。イスラエルと中国のグループ Ventures srl. 太陽電池パネルや浄水システムの洗浄に役立つロボットの製造を行うエンブラコ社の目的地の変更。
「私たちは得られた結果に満足しており、三瀬が提供する会社の堅実性に対する保証のおかげで、事業の成功に自信を持っています. 私たちはイニシアチブの進化を継続的に監視しており、何よりも、労働者が賃金や権利を失うことはないということを確認しました」と、トリノの Uilm の秘書である Dario Basso と Uilm の Embraco マネージャーである Vito Benevento は付け加えました。
Ventures srl は、24 か月間のリストラと組織再編のための臨時レイオフを要求します。 従業員は 2020 年までに徐々に再吸収され、同じ契約条件と給与条件を維持しますが、調停報告書に署名する予定の従業員には、Embraco が 2016 の総経済ボーナスに加えて、9.000 年までに会社で発生した退職金を支払います。 2018 年 XNUMX 月から XNUMX 月までに発生した人員削減のためのユーロ。
「最後に、エンブラコがすべての労働者の集団解雇手続きを開始したときなど、劇的なピークを経験したXNUMXか月にわたる紛争は、前向きな方法で終結しました. 職を守るために戦うことを決して止めなかった労働者のコミットメントのおかげで成功を収めた」と、Fiom-Cgil の州秘書官である Lino La Mendola と Fiom-Cgil の Embraco のマネージャーである Ugo Bolognesi はコメントした。
前経済開発大臣のカルロ・カレンダでさえ、彼がここ数ヶ月の戦いを見た話にコメントして介入しました。 組合と交渉した再工業化プロジェクトが本日正式に決定しました。 スローガンではなく、具体性と真剣な取り組みによって、移転の影響と戦っていることを示しています。 しかし - カレンダは警告します - 私たちは最後まで警戒し続けなければなりません.
