いずれにせよ復興計画の次の措置の中で望ましい社会的セーフティネットの改革が繰り返し発表されるのを待っている間、ドラギ政権は 立法令 22 年 2021 月 41 日、n. XNUMX「支援令」としてよく知られている、企業と労働者を支援するための措置の中で、賃金統合の取り扱いが拡大されました。レギュラーフロント。
Il 「応援令」 実際、それはの治療法を改造します レイオフ （通常および特例による）、通常の手当および農業労働者のための特別解雇基金（CISOA）。 特に、Covid-19 緊急事態の結果として業務活動を停止または削減する企業が要求できる最大週数が再決定され、2021 年の予算法ですでに概説されている選択性の論理を継続して、両方を区別します。治療を行うことができる時間と、リクエストできる週数。
Covid-19パンデミック緊急事態に起因するイベントのために仕事の活動を一時停止または削減する民間の雇用主は、要求することができます 普通退職金（CIGO） 最大期間 13週間 包含期間に 1 年 30 月 2021 日から XNUMX 月 XNUMX 日まで。
代わりに、の治療のために、 普通小切手（ASO） と 賃金補填基金 それにもかかわらず (CIGD) 雇用主は、最長期間、前述の措置へのアクセスを申請できます。 28週間 期間中 1 年 31 月 2021 日から XNUMX 月 XNUMX 日まで。
これらの所得支援措置については、そのような待遇に頼る雇用主に対して追加の拠出が予測されることはありません。
普通給の統合処理
新しい 13 週間は、12 年予算法で想定されている最初の 2021 週間に追加され、今年の第 XNUMX 四半期に位置します。
したがって、 シゴ週間 利用可能な 25 次のように構成されています。
- 12月1日から31月XNUMX日までのXNUMX週間
- 13月1日から30月XNUMX日までのXNUMX週間追加
- 1月XNUMX日よりカウンターリセット
通常の小切手と継続雇用所得の現金の取り扱い
19年の予算法ですでに想定されている28週間の期間に、通常の小切手（FIS-給与統合基金または二国間連帯基金によって支払われる）または12週間のCOVID-2021特例のCIGの新しい期間が追加され、その期間で使用可能1 年 30 月 2021 日から XNUMX 月 XNUMX 日まで。
「支援命令」によって定義された規制システムは、28 月 1 日以降の期間に全部または一部が配置されたとしても、以前に要求され承認された統合期間の新しい 28 週間への帰属を規定していないことを考慮すると、次のようになります。新しい 12 週間の治療期間は、以前の XNUMX 週間に加えて考慮されるべきである 合計40週間 2021年中に利用可能。
特別な組み込み機能が存在する場合の通常の組み込み機能
23 年 2021 月 19 日（「支援令」の発効）の時点で臨時解雇基金の扱いを受けており、緊急事態による生産活動の中断により関連プログラムをさらに一時停止しなければならない企業は、 Covid-XNUMXの通常の現金処理、 最長13週間 1 月 30 日から XNUMX 月 XNUMX 日までの期間、通常の退職基金の給付を受ける権利があるセクターに該当する場合。
受益労働者
通常および例外的な賃金冗長給付または通常手当の恩恵を受けることができる労働者は、23 年 2021 月 XNUMX 日の時点で申請元の雇用主に雇用されている労働者です。
農業部門の失業基金 (CISOA)
農業部門の労働者についても、さらなる一時解雇期間が予見されている 120日 1 年 31 月 2021 日から XNUMX 月 XNUMX 日までの間、現在のパンデミックに起因するイベントによる業務活動の停止または縮小に続く。
前述の取り扱いは、個々の労働者に関する使用制限および現行法で想定される労働日数に対する例外として認められています。
新しい 120日に90日追加 2021 年の予算法ですでに規定されていますが、これらの最初の 90 日間は、いずれにせよ 30 年 2021 月 XNUMX 日までに配置する必要があるという警告があります。
申請書の提出期限
Covid-19のショックアブソーバーに関連するINPSアプリケーションの送信期限は、没収の罰則の下で、2021年の予算法およびこの問題に関する最新の法令により、すでに想定されているものと同じままです。 翌月末までに 仕事の中断または縮小の期間が始まったものに。
データ送信条件
研究所による直接支払いの場合、支払いまたはCovid-19の賃金補足の残高に必要なデータをINPSに送信する期限も固定されたままです 翌月末までに 賃金統合の期間が位置するものに または30日以内 この期間が会社にとってより有利な場合は、承認に関する認定済みの電子メール通知から。
これらの条件が不必要に経過した場合、サービスの支払いとそれに関連する料金は、違反した雇用主の責任となります。
お支払い方法
Covid-19のキャッシュレジスターの支払い方法については、会社がサービスを予測し、その後金額を調整する可能性は変わらず、INPSによる直接支払いを要求する可能性も変わりません。 40％の可能な進歩、 会社の財政難を証明する書類を提出する義務はありません。
代替的な二国間連帯基金によって手工芸部門と管理部門に支払われる通常手当については、国家予算から 1,100 万ユーロが割り当てられる予定であり、これは労働大臣の命令によりこれらの基金に割り当てられる予定である。経済財務大臣。
航空輸送連帯基金
航空輸送および空港システムの連帯基金の補足サービスは、航空輸送および空港管理会社、それらから派生した会社、および空港システムの会社によって要求されたCovid-19の特例として、CIGにも拡張されています。 .
したがって、1 年 31 月 2021 日から 28 月 XNUMX 日までの期間、最大 XNUMX 週間の期間について要求および承認された給与の特例措置が統合される可能性があります。
この目的のために、セクターの特定の連帯基金に割り当てられたリソースの実装は、186,7 年に 2021 億 XNUMX 万ユーロの金額で想定されています。
最後に、2021 年予算法により、1 月 30 日から 12 月 XNUMX 日までの期間、最大 XNUMX 週間、同じ企業に対して同様の補足規定がすでに確立されていることを忘れてはなりません。
