चीन के लिए जनसांख्यिकीय प्रलय का दिन आ जाएगा 2022. तब से, प्रत्येक नए सेवानिवृत्त व्यक्ति के लिए अब कोई नया युवा व्यक्ति नहीं होगा जो नौकरी के बाजार में प्रवेश करेगा। तब तक, सक्रिय जनसंख्या में औसतन लगभग 1% की वृद्धि होगी। लेकिन दस वर्षों में यह उसी दर (1 से -2023% प्रति वर्ष) पर लगातार घटने लगेगा। जबकि यह पश्चिमी समाजों के साथ एक आम समस्या है, चीन जिस वृद्धावस्था का सामना कर रहा है, उसकी कुछ अनूठी विशेषताएं हैं।
विकास नहीं, पैसा नहीं। जनसंख्या इसलिए आने वाले वर्षों में चीन की बड़ी चुनौती है। दुनिया के कारखाने पूर्ण रोजगार में रहते हैं, मजदूरी में वृद्धि देखते हैं और उद्योग मजबूत होते हैं। लेकिन धन का पुनर्वितरण और देश भर में एक अच्छी तरह से वितरित कल्याण प्रणाली बीजिंग की प्राथमिकताओं में नहीं लगती है।
बुजुर्ग आबादी में तेजी से वृद्धि 70 के दशक के अंत में बीजिंग द्वारा शुरू की गई एक-बच्चे की नीति का परिणाम है। यहां तक कि अगर पर्याप्त छूट दी गई है और केवल 36% परिवार आज सख्त नियम के अधीन हैं (ग्रामीण इलाकों में दूसरा बच्चा होने की संभावना व्यापक है)। लेकिन जैसा कि फ्रेंच नेशनल इंस्टीट्यूट ऑफ डेमोग्राफी (आईएनईडी) की एक शोधकर्ता इसाबेल अटाने बताती हैं, यह एक नई तानाशाही, "छोटे सम्राटों" की, एकमात्र बच्चे, जिन्होंने चीनियों की जीवन शैली और संस्कृति में क्रांति ला दी है और जिसके परिणाम पूरे सिस्टम पर भार डालेंगे।
और भविष्य के सेवानिवृत्त लोग खुद को कैसे वित्त देंगे? एक बाजार अर्थव्यवस्था के लिए चीन के खुलने के साथ, पूर्व कर्मचारी, जिन्हें राज्य ने पहले सार्वजनिक पेंशन की गारंटी दी थी, उन्हें अपनी बचत के बारे में स्वयं सोचना शुरू करना पड़ा। बीमा का दूसरा मुख्य स्रोत परिवार था लेकिन शहरीकरण, आंतरिक प्रवासन और एक बच्चे की नीति के साथ सामाजिक सुरक्षा का यह रूप तेजी से अनिश्चित हो गया है।
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