श्रम विवादों में एक नाटकीय गुण होता है। जब स्कारलेट जोहानसन ने पिछले जुलाई में डिज़्नी को अदालत में ले लिया, तो दावा किया कि "ब्लैक विडो" में उनकी भूमिका के लिए उन्हें आर्थिक रूप से नुकसान पहुँचाया गया था, स्टूडियो ने अभिनेत्री पर एक भयावह व्यापक शुरुआत की, जिसमें उन्होंने "कोविद के भयानक और लंबे समय तक वैश्विक प्रभावों के लिए स्पष्ट उपेक्षा" की ओर इशारा किया। -19 महामारी ”।
सितंबर में, फिल्म के कर्मचारियों ने बेहतर काम करने की स्थिति की मांग करने के लिए प्रदर्शन किया, सर्वश्रेष्ठ अमेरिकी उत्पादन डिजाइनरों द्वारा डिजाइन किए गए ब्रांडिंग संकेत। और जब वार्नरमीडिया ने अपनी स्ट्रीमिंग सेवा पर "ड्यून" की स्क्रीनिंग करने का फैसला किया, उसी दिन यह सिनेमाघरों में हिट हुई, 21 अक्टूबर, फिल्म के निर्देशक डेनिस विलेन्यूवे ने कहा कि "टेलीविजन पर 'ड्यून' देखना ... बाथटब में मोटरबोट चलाने जैसा है।" ”।
स्ट्रीमिंग क्रांति ने ग्राहकों को आकर्षित करने के लिए स्टूडियो दौड़ के रूप में हॉलीवुड में बहुत पैसा लगाया है। नेटफ्लिक्स तुरही बजाता है कि उसकी चौथी तिमाही की सामग्री की पेशकश पहले से कहीं ज्यादा मजबूत होगी, जिसमें लियोनार्डो डिकैप्रियो अभिनीत "डोन्ट लुक अप" जैसे नए शीर्षक और "मनी हाइस्ट" का अंतिम सीज़न, एक स्पेनिश बैंक-लूटने वाली गाथा है।
12 नवंबर को, डिज्नी ने अपने नवीनतम ब्लिट्ज की घोषणा की, जिसमें डिज्नी + के लिए "स्टार वार्स" और मार्वल स्पिनऑफ के नए शो शामिल थे। ब्लूमबर्ग के मुताबिक स्ट्रीमिंग सेवाओं से सामग्री पर कुल खर्च इस साल 50 अरब डॉलर तक पहुंच सकता है।
हॉलीवुड पर अशांति
फिर भी इस सभी उदारता के लिए, यह हॉलीवुड के लिए एक अशांत समय है, क्योंकि ए-लिस्ट सितारों से लेकर अपने बालों को स्टाइल करने वाले लोग फिल्म स्टूडियो के साथ युद्ध में हैं। कुछ विवाद महामारी के कारण उत्पन्न हुए हैं, जिसने उत्पादन और रिलीज़ शेड्यूल को बाधित किया है।
लेकिन तनाव का एक गहरा कारण है। जैसे-जैसे स्ट्रीमिंग टेलीविजन और फिल्म व्यवसाय को बाधित करती है, कलाकारों को मुआवजा देने का तरीका बदल रहा है। अधिकांश फिल्म कर्मचारी बेहतर स्थिति में हैं, लेकिन मेगास्टार की शक्ति वाष्पित हो रही है।
इसकी शुरुआत महामारी से हुई थी। जैसे ही थिएटर बंद हुए, स्टूडियो ने अपनी फिल्मों के लिए वैकल्पिक स्क्रीन खोजने के लिए हाथापाई की। कुछ, जैसे एमजीएम की नवीनतम जेम्स बॉन्ड फिल्म, एक वर्ष से अधिक के लिए विलंबित है। दूसरों को कभी-कभी अभिनेताओं या निर्देशकों की सहमति के बिना स्ट्रीमिंग प्लेटफॉर्म पर दिया गया है।
संक्षेप में उन विषयों का भुगतान किया गया है जिनकी क्षतिपूर्ति बॉक्स ऑफिस रसीदों से जुड़ी हुई है या तो पर्दे के पीछे (जैसा कि वार्नरमीडिया ने "ड्यून" के मामले में किया था) या सार्वजनिक विवादों के बाद (जैसे कि स्कार्लेट जोहानसन के साथ डिज्नी के साथ) भुगतान किया गया है।
शक्ति का एक नया संतुलन
फिर भी कोविद से पहले भी, स्ट्रीमिंग स्टूडियो और क्रिएटिव के बीच शक्ति का संतुलन बदल रही थी। सबसे पहले, वहाँ अधिक पैसा है। एंडेवर, जिसकी टैलेंट एजेंसी डब्ल्यूएमई के क्लाइंट्स में चार्ली चैपलिन थे, के कार्यकारी अध्यक्ष पैट्रिक व्हाइटसेल कहते हैं, "स्ट्रीमिंग प्लेटफॉर्म और उनके द्वारा खर्च की जा रही राशि से संचालित प्रतिभा की अत्यधिक मांग और आवश्यकता है।"
तीन साल पहले नई फिल्म परियोजनाओं के लिए छह बड़े बोलीदाता थे: नेटफ्लिक्स और पांच सबसे बड़े हॉलीवुड स्टूडियो। अब, अमेज़ॅन, ऐप्पल और अन्य के आगमन के साथ लगभग एक दर्जन हैं। दूसरे एजेंट का अनुमान है कि स्ट्रीमर दूसरों की तुलना में 10 से 50 प्रतिशत अधिक भुगतान करते हैं।
कैमरामैन और साउंड इंजीनियर जैसे सहायक कर्मचारियों के पास भी बहुत अधिक काम होता है। स्टूडियो के बीच प्रतिस्पर्धा ने एक "सेवा प्रदाता बाजार" बनाया है, एक ब्रिटिश सिंडिकेट बेक्टू के स्पेंसर मैकडोनाल्ड कहते हैं, जिस देश में नेटफ्लिक्स उत्तरी अमेरिका के बाहर कहीं और से अधिक शो का उत्पादन करता है।
श्रम सांख्यिकी ब्यूरो का अनुमान है कि संयुक्त राज्य अमेरिका में अगले दस वर्षों में अभिनय, फिल्मांकन और संपादन नौकरियों की संख्या एक तिहाई बढ़ जाएगी, जो अमेरिका की कुल नौकरी विकास दर से चार गुना तेज है।
एक उन्मत्त गतिविधि
स्ट्रीमर्स की उत्पाद प्रसिद्धि उद्योग के सभी व्यवसायों में उन्मत्त गतिविधि की ओर ले जाती है। एलेक बाल्डविन अभिनीत फिल्म "रस्ट" के सेट पर घातक दुर्घटना ने प्रस्तुतियों की उन्मत्त गति के सामने नौकरी की सुरक्षा के बारे में एक बहस छेड़ दी है। लेकिन स्ट्रीमर्स के छोटे, उच्च-भुगतान वाले सीज़न साइड प्रोजेक्ट्स के लिए अधिक समय छोड़ते हैं जो रिज्यूमे को समृद्ध करते हैं और काम को अधिक रचनात्मक रूप से पुरस्कृत करते हैं।
एक प्रोडक्शन डिज़ाइनर का कहना है कि नेटफ्लिक्स या ऐप्पल के लिए काम करने का मतलब है कि आप हर भूमिका और हर संभव श्रेणी में पुरस्कार नामांकन प्राप्त कर सकते हैं। IATSE, अमेरिका में 90 फिल्म श्रमिकों का प्रतिनिधित्व करने वाला संघ, बेहतर वेतन और बेहतर परिस्थितियों के लिए स्टूडियो के साथ एक समझौते पर पहुंचा है।
अधिक विवादास्पद स्ट्रीमर्स के लिए भुगतान मॉडल है, जो नए विजेता और नए हारने वाले बना रहा है। सितारे एक अग्रिम प्राप्त करने और "बैक एंड" अधिशेष के लिए सहमत होने के आदी थे, जो परियोजना के प्रदर्शन से जुड़ी भविष्य की कमाई के हिस्से की गारंटी देता था।
ùस्ट्रीमर्स के लिए, एक परियोजना का मूल्य निर्धारित करना कठिन है, क्योंकि यह दर्शकों को बॉक्स ऑफिस पर टिकट का भुगतान करने के बजाय ग्राहकों को भर्ती करने और बनाए रखने की क्षमता में निहित है।
स्टूडियोज भी चाहते हैं कि जोहानसन जैसे स्टार से लड़े बिना उनकी सामग्री को सीधे स्ट्रीम करने की आजादी हो, जिसका वेतन बॉक्स ऑफिस राजस्व से जुड़ा हो। नतीजा यह है कि स्टूडियो पर्याप्त प्रगति के साथ प्रतिभा को "खरीदने" में नेटफ्लिक्स के उदाहरण का पालन कर रहे हैं, इसके बाद उत्पाद के नतीजे से जुड़े बहुत कम या कोई बोनस नहीं है।
नए पारिश्रमिक मॉडल के फायदे और नुकसान
इस मॉडल से ज्यादातर कलाकारों को काफी फायदा होता है। व्हिटसेल कहते हैं, "वरिष्ठ भुगतान प्रतिभा के लिए बहुत अच्छा है।" आप सामग्री के एक टुकड़े की सफलता के स्तर पर बातचीत कर सकते हैं और फिर इसकी गारंटी ले सकते हैं ”। साथ ही, पैसे के लिए दस साल तक इंतजार करने के बजाय, यह उस दिन आता है जब शो बाहर आता है।"
पिछले साल 50.000 अमेरिकी अभिनेताओं का औसत औसत $22 प्रति घंटा था, जिसमें यात्रा व्यय शामिल नहीं था, इसलिए अधिकांश पैसे को सामने ले कर खुश हैं और स्टूडियो को सभी जोखिम उठाने देते हैं। एक अन्य एजेंट का मानना है कि कुछ सेलिब्रिटी ग्राहक बॉक्स ऑफिस फ्लॉप के सार्वजनिक विश्लेषण पर फिल्म के प्रदर्शन के बारे में स्ट्रीमर्स की गोपनीयता को प्राथमिकता देते हैं।
शीर्ष अभिनेताओं और लेखकों के लिए, हालांकि, नई प्रणाली नुकसानदेह साबित हो रही है। ए-सूची अभिनेताओं का प्रतिनिधित्व करने वाली कासोवित्ज़ बेन्सन टोरेस फर्म के एक वकील जॉन बर्लिंस्की कहते हैं, "लोगों को सफलता के लिए कम भुगतान मिलता है और विफलता के लिए अधिक भुगतान मिलता है।"
पुराने अनुबंध एक प्रकार के "लॉटरी टिकट" थे, वे कहते हैं। एक हिट शो जो छह या सात सीज़न तक चलता है, राजस्व में $100 मिलियन कमा सकता है; "सीनफेल्ड" जैसी घटना में भाग लेने का अर्थ है एक बिलियन डॉलर कमाना।
शोंडा राईम्स जैसे कुछ स्टार श्रोता, जिन्होंने बार-बार टीवी हिट का निर्माण किया है, वर्तमान में नेटफ्लिक्स के अनुबंध के तहत, नौ आंकड़ों में सौदे बंद कर सकते हैं। लेकिन हिट शो के निर्माताओं को एक वर्ष में कुछ मिलियन डॉलर के बोनस के साथ समाप्त होने की अधिक संभावना है।
और यद्यपि अभिनेताओं को स्ट्रीमर्स से भारी भुगतान की तरह लगता है - ड्वेन जॉनसन को "रेड वन" के लिए अमेज़ॅन से $ 50 मिलियन प्राप्त करने के लिए कहा जाता है, उदाहरण के लिए - अतीत में वे बैक-टू-बैक डील से दोगुना भी कर सकते थे अंत।
स्टूडियो में नवागंतुक
कुछ क्रिएटिव शिकायत करते हैं कि नवागंतुक केवल शो बिजनेस को नहीं समझते हैं। अपनी "टेलीफोन कंपनी मानसिकता" के साथ, एटी एंड टी, एक केबल टीवी दिग्गज जिसने 2018 में वार्नरमीडिया का अधिग्रहण किया, ने हॉलीवुड के सबसे प्रसिद्ध स्टूडियो को एक कोढ़ी कॉलोनी में बदल दिया है, एक एजेंट की शिकायत है। डिज़्नी के नए बॉस, बॉब चापेक, कंपनी के थीम पार्क प्रभाग से आते हैं। सिलिकॉन वैली स्ट्रीमर्स स्टारडस्ट की तुलना में स्प्रैडशीट्स के साथ अधिक सहज हैं।
लेकिन ए-लिस्टर्स की पूजा करने की उनकी अनिच्छा का एक आर्थिक कारण भी है। स्टार सिस्टम, जिसमें आर्चीबाल्ड लीच जैसे सामान्य लोगों को कैरी ग्रांट जैसी मूर्तियों में बदल दिया गया था, स्टूडियो द्वारा फिल्म व्यवसाय से वित्तीय जोखिम लेने के लिए बनाया गया था।
एक ब्लॉकबस्टर, जिसे आज शूट करने के लिए $200 मिलियन और मार्केटिंग के लिए इतना खर्च करना पड़ सकता है, के पास बॉक्स ऑफिस पर ब्रेक ईवन का दूर का मौका है। यदि कोई स्टार अपने लक्षित दर्शकों को अपने साथ लाता है तो यह दांव कम जोखिम भरा होता है।
फ्रेंचाइजी
आज, स्टूडियो सितारों के साथ नहीं बल्कि बौद्धिक संपदा के साथ अपनी प्रस्तुतियों के जोखिम को कम कर रहे हैं। डिज़नी, जो बॉक्स ऑफिस पर हावी है, मार्वल जैसी फ्रेंचाइजी पर निर्भर है, जिसकी सफलता इस बात पर निर्भर नहीं करती है कि कौन से अभिनेता स्पैन्डेक्स लियोटार्ड पहनते हैं। अमेज़ॅन की अब तक की सबसे महंगी परियोजना $ 465 मिलियन "लॉर्ड ऑफ द रिंग्स" बिना किसी मेगास्टार के स्पिनऑफ़ है। नेटफ्लिक्स का सबसे बड़ा अधिग्रहण, $700 मिलियन, बच्चों के लेखक रोआल्ड डाहल (के लेखक) की सूची है द चॉकलेट फैक्ट्री).
साथ ही, हिट बनाने के लिए स्ट्रीमिंग का दृष्टिकोण अलग है। जबकि बॉक्स ऑफिस पर जीतने के लिए विशाल परियोजनाओं पर सब कुछ दांव पर लगाना आवश्यक था, नेटफ्लिक्स की विधि "कभी-कभी चलने की तरह अधिक है जहां 'सफलताओं' को पहले उनके उपयोगकर्ताओं द्वारा खोजा जाता है, फिर ... एल्गोरिदम द्वारा प्रवर्धित किया जाता है", MoffettNathanson, एक कंपनी नोट करती है विश्लेषकों की।
नेटफ्लिक्स ने इस साल की तीसरी तिमाही में 824 नए एपिसोड प्रसारित किए, जो अमेज़न प्राइम या डिज़नी+ से चार गुना अधिक है। उनकी सबसे बड़ी हिट, "स्क्वीड गेम" में एक कलाकार है जो दक्षिण कोरिया के बाहर काफी हद तक अज्ञात है। "प्रतियोगिता केवल इस बात तक सीमित नहीं है कि किसके पास सबसे अच्छी सामग्री है; यह भी मायने रखता है कि किसके पास पता लगाने के लिए सबसे अच्छी तकनीक है," मोफेट नाथनसन कहते हैं। नए हॉलीवुड स्टार में आप न तो बने हैं और न ही पैदा हुए हैं: वे एक एल्गोरिदम द्वारा उत्पन्न होते हैं।
वहाँ: कैसे हॉलीवुड के सबसे बड़े सितारों ने अपना दबदबा खो दिया, द इकोनॉमिस्ट, 6 नवंबर, 2021
