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यूनिक्रेडिट-कॉमर्सबैंक: ओरलॉप ने दो चरणों वाली विलय योजना की रूपरेखा प्रस्तुत की, लेकिन ओरसेल उन्हें बाहर निकालने के लिए तैयार हैं।

ओरसेल और जर्मन वित्त मंत्री के बीच बैठक के बाद, कॉमर्स के भविष्य के निर्माण पर काम शुरू होता है, लेकिन ओरसेल शीर्ष स्तर पर बदलाव चाहते हैं: सीईओ ओरलॉप और पर्यवेक्षी बोर्ड के अध्यक्ष वेइडमैन को पद छोड़ देना चाहिए।

यूनिक्रेडिट-कॉमर्सबैंक: ओरलॉप ने दो चरणों वाली विलय योजना की रूपरेखा प्रस्तुत की, लेकिन ओरसेल उन्हें बाहर निकालने के लिए तैयार हैं।

पहले सहयोग का दौर चलेगा, फिर वास्तविक विलय होगा। यह सब जर्मन सरकार की मंजूरी से होगा, बशर्ते कि कोई समझौता हो जाए। यह सीईओ द्वारा बताई गई योजना है। बेटिना ऑरलोप भविष्य के लिए कॉमर्ज़बैंकयह अफसोस की बात है कि शायद वह इसे साकार करने वाली न हों, यह देखते हुए कि दो साल के आंतरिक संघर्ष के बाद, जिसमें हर बात और हर बात का उल्टा भी कहा गया, यूनिक्रेडिट की नंबर एक अधिकारी, एंड्रिया ओर्सेल खबरों के मुताबिक, वह उसे और पर्यवेक्षी बोर्ड के अध्यक्ष को बाहर निकालने के बारे में सोच रहा है। जेन्स वीडमैन, अपनी बहुसंख्यक हिस्सेदारी का दावा करते हुए।

ओरलॉप: "यूनिक्रेडिट के साथ, एक दो-चरण योजना।"

बार्कलेज के ग्लोबल फाइनेंस कॉन्फ्रेंस में बोलते हुए, कॉमर्ज़बैंक के वर्तमान प्रमुख ने ओरसेल और जर्मन वित्त मंत्री लार्स क्लिंगबील के बीच सोमवार को हुई बैठक के बारे में सवालों के जवाब दिए। "यह स्पष्ट है कि हम सरकार के साथ जुड़े हुए हैं क्योंकि यह एक प्रमुख शेयरधारक है जिसके पास पर्यवेक्षी बोर्ड में दो सीटें और विशेष अधिकार हैं। और इसके अलावा यह महत्वपूर्ण है कि दोनों मुख्य शेयरधारकों के बीच चर्चा हो। "विशेष रूप से संभावित विलय को देखते हुए," प्रबंधक ने कहा, जिन्होंने कहा कि भविष्य का "दूसरा चरण" जिसमें कॉमर्ज़बैंक और एचवीबी के बीच विलय होगा, "तभी सुचारू रूप से कार्य कर सकता है जब दूसरे सबसे बड़े शेयरधारक की भी सहमति हो," ओरलॉप ने रेखांकित किया। 

सीईओ ने दोहराया कि इस चरण में, बहुसंख्यक शेयरधारक होने के बावजूद, कॉमर्ज़बैंक एक स्वतंत्र और सूचीबद्ध बैंक बना हुआ है। उन्होंने आगे कहा कि "चरण 1" में, बैंक अपनी स्वतंत्र रणनीति पर केंद्रित है, लेकिन यूनिक्रेडिट के साथ मिलकर "हम क्या कर सकते हैं" और "सहयोग के माध्यम से अपने 2028 और 2030 के लक्ष्यों को बेहतर ढंग से कैसे परिभाषित करें, इस पर भी विचार कर सकता है, साथ ही दक्षता बढ़ाने और राजस्व बढ़ाने के लिए सामान्य तरीके खोज सकता है"। इसलिए "चरण 1" का लक्ष्य "लक्ष्यों को प्राप्त करना है, लेकिन संभवतः नई स्थिति को देखते हुए अधिक आक्रामक लक्ष्य भी निर्धारित करना है"। एक निश्चित समय पर, और इसका समय केवल यूनिक्रेडिट द्वारा ही तय किया जा सकता है, हम आगे बढ़ेंगे। “चरण 2” “वास्तविक समेकन” के साथ एचवीबी और कॉमर्सबैंक के बीच एकीकरण के साथ। 

यूनिक्रेडिट: ओरसेल, ओरलॉप और वेइडमैन को बाहर निकालना चाहता है

हालांकि, यह निश्चित नहीं है कि ओरलॉप ही उन लेन-देनों का प्रबंधन कर रहे हैं जिनके बारे में वह बात कर रहे हैं। लंबे समय से चली आ रही अटकलों के अनुसार, कॉमर्स पर नियंत्रण के लिए दो साल की लड़ाई के बाद, जिसमें आरोपों और कटु बयानों की कोई कमी नहीं थी, एंड्रिया ओरसेल नेतृत्व में बदलाव चाहती हैं।सीईओ बेटिना ओर्लोप और सुपरवाइजरी बोर्ड के चेयरमैन जेन्स वेइडमैन दोनों को पद से हटा दिया गया है। आश्चर्य की बात नहीं है, क्योंकि गर्मियों के दौरान ओर्सेल ने बार-बार ओर्लोप और वेइडमैन को छोड़कर कॉमर्ज़बैंक के कर्मचारी प्रतिनिधियों, स्थानीय अधिकारियों और केंद्र सरकार के साथ बातचीत करने का इरादा जताया था। 

इस मामले के बारे में पूछे जाने पर रायटरयूनिक्रेडिट ने टिप्पणी के अनुरोध का जवाब नहीं दिया, जबकि कॉमर्ज़बैंक के प्रवक्ता ने शीर्ष स्तर पर किसी भी बदलाव से इनकार करते हुए कहा कि "कॉमर्ज़बैंक के निदेशक मंडल के पास अनुबंध मौजूद हैं, पर्यवेक्षी बोर्ड का चुनाव आम बैठक द्वारा किया जाता है और रणनीति पर पूर्ण सहमति है।" हालांकि, यूनिक्रेडिट के पास यह अधिकार है कि वह असाधारण बैठक बुलाओ शेयरधारकों के प्रतिनिधियों की नियुक्ति और कॉमर्ज़बैंक में नए प्रतिनिधियों की नियुक्ति करना।

जर्मन सरकार की शर्तें

और संभावित परिणाम क्या हो सकते हैं, इसका भी हमें अंदाजा लगने लगा है। बातचीत के लिए विषय बर्लिन सरकार के साथ, जिसने सोमवार को हुई बैठक के दौरान, उन्होंने पांच शर्तें रखीं।बैंक को स्टॉक एक्सचेंज में सूचीबद्ध रहना होगा और इसका मुख्यालय फ्रैंकफर्ट में ही रहना होगा। क्रेडिट और रोजगार की गारंटी भी आवश्यक है: कॉमर्स को जारी रखना होगा देश और विदेश दोनों में लघु एवं मध्यम उद्यमों को वित्त प्रदान करना। इसके 40 कर्मचारियों का भी उचित ध्यान रखना होगा। अंतिम शर्त यह है कि सरकार को पर्यवेक्षी बोर्ड में दो सीटें बरकरार रखनी होंगी, जैसा कि 2009 में हस्ताक्षरित एक समझौते में निर्धारित किया गया था, जब जर्मन सरकार ने संस्था को बचाने के लिए उसमें हिस्सेदारी हासिल की थी।

ओरसेल दो मांगों को मानने से हिचकिचा रहे हैं: पहली मांग अंतरराष्ट्रीय नेटवर्क से संबंधित है, जिसे सीईओ सुव्यवस्थित करना चाहते हैं। दूसरी मांग निदेशक मंडल में दो सरकारी प्रतिनिधियों की उपस्थिति है—जो सत्रह साल पहले की उस घोषणा का परिणाम है जिसमें स्वामित्व परिवर्तन के बाद यूनिक्रिडिट के अस्तित्व को निरर्थक बताया गया था—और यह पियाज़ा गाए औलेंटी योजनाओं में बाधा डाल सकती है। खींचतान शुरू हो चुकी है।

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