Après plus d'un an de négociations, Assoelettrica, Confindustria, Utilitalia-Confservizi, Energia Concorrente, Enel, Gse, Sogin, Terna et les syndicats Filctem-Cgil, Flaei-Cisl, Uiltec-Uil ont signé un accord de principe pour le renouvellement de le contrat (plus de 53 31 travailleurs) qui a expiré le 2015 décembre XNUMX.
L'accord prévoit une augmentation de 105 euros, dont 70 sur les minima contractuels, 20 sur la prime de productivité, 15 sur la prévoyance contractuelle. L'augmentation de 70 euros est en 2 tranches : à partir du 1er février 35 euros et à partir du 1er avril 2018 35 autres. "Avec cet accord - disent les secrétaires Emilio Miceli, Carlo De Masi, Paolo Pirani - nous réaffirmons la centralité du contrat national et le travail, du pouvoir d'achat par une augmentation appropriée des minima, l'amélioration du bien-être contractuel ». Un fonds de solidarité du secteur est prévu.
En allant plus en détail, la majoration moyenne sur le minimum de 70 euros est répartie en 2 tranches : à partir du 1er février 2017, 35 euros ; à partir du 1er avril 2018, 35 euros.
En ce qui concerne la prime de productivité (210 euros en 2017, 280 euros en 2018 : un total de 20 euros par mois lorsqu'elle sera pleinement opérationnelle), à la fin de la durée contractuelle - et en fonction des variations positives ou négatives de l'inflation finale - le transfert procédera sur le montant minimum. Une fois formalisés les chiffres définitifs d'inflation pour la période triennale, si le taux d'inflation est égal ou supérieur à celui prévu à la signature du renouvellement (2,7 %), le montant alloué de 20 euros sera inclus dans les minima contractuels ; s'il est inférieur, l'inflation sera incluse dans les plus bas et l'écart sur la prime de productivité sera stabilisé.
L'une des innovations contractuelles consiste en une « entreprise sociale » orientée vers les besoins actuels des travailleurs et de leurs familles.
« Je pense que nous avons fait du bon travail. Le contrat des électriciens répond au besoin de certitude dans le paiement des salaires (105 euros sur la période de trois ans) et continue avec une fonction importante dans le contrat national de répartition de la productivité », a déclaré Emilio Miceli, secrétaire général de Filctem- Cgil.
