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Les jeunes, 45 millions issus de fondations d'entreprises

Pas moins de 172 projets portés par 48 Fondations ont été enquêtés – L'enquête sera présentée dans son intégralité le 20 mai au Pavillon de l'Italie à l'Expo 2015 à Milan – Les jeunes qui, directement ou indirectement, ont bénéficié des interventions enquêtées sont 40 XNUMX.

Circa 45 millions d'euros versés pour des projets d'aide aux jeunes au cours de la période 2011-2014. C'est le montant du financement qui Fondations d'entreprise et familiales interrogés ont alloué en faveur de ce qui est désormais devenu l'un des segments les plus faibles du marché du travail : les jeunes. Les montants annuels ne cessent de croître et pour certaines Fondations, les engagements futurs dépassent le million d'euros.

Telles sont les principales conclusions qui ressortent de l'enquête auprès desInstitut de recherche sociale (IRS) présenté à Rome lors d'une réunion organisée par le Sénat au Palazzo Giustiniani en présence du ministre du Travail et des Politiques sociales Giuliano Poletti, du président de la XI Commission permanente du Travail et de la Sécurité sociale du Sénat de la République Maurizio Sacconi , la présidente de la Fondation Bracco Diana Bracco, du directeur du domaine du marché du travail et des systèmes de production, l'Institut de recherche sociale Manuela Samek Lodovici, de Francesco Ferrante du comité scientifique d'AlmaLaurea et d'Alberto Castori de Censis.

C'était un aperçu aux institutions et à la presse des résultats de l'ambitieux projet conçu par la Fondation Bracco, lancée avec la Fondation italienne Accenture, la Fondation Adecco pour l'égalité des chances, la Fondation De Agostini, Enel Cuore Onlus, l'UMANA MENTE Fondation du groupe Allianz, Fondation UniCredit et Fondation Vodafone Italie. L'enquête sera présentée dans son intégralité le 20 mai au Pavillon italien à l'Expo 2015 à Milan à l'occasion de l'assemblée générale du Centre Européen des Fondations, le plus grand réseau international de philanthropie.

Pour la première fois, le rôle des fondations d'entreprises est mis en avant, qui ont relevé le défi d'une urgence nationale, le chômage des jeunes. Pour ce faire, ils se sont mis en réseau en créant un système et en favorisant la transparence et la mesurabilité de ses initiatives.  

Les jeunes qui, directement ou indirectement, ont bénéficié des interventions enquêtées sont 40 mille. Les interventions soutenues sont très variées et complémentaires : de l'enseignement technique à l'accompagnement économique avec des bourses, de l'insertion scolaire à l'éducation civique, des activités artistiques-sportives à la formation professionnelle, jusqu'aux stages en entreprise et des mesures plus innovantes comme l'incubation d'entreprises et les start-ups , concours d'idées, échanges internationaux, etc.

La situation des jeunes en Italie s'est considérablement aggravée en raison de la crise économique. Deux problèmes pèsent lourdement sur ce segment du marché du travail : le premier est la difficulté à entrer sur le marché du travail, comme en témoignent les niveaux très élevés de chômage des jeunes et la croissance des NEET (Not in Employment Education and Training), avec un risque concret d'appauvrissement du capital social et humain qui, à terme, pourrait affecter la compétitivité même de notre système économique. Le second est l'inadéquation entre les compétences acquises au cours des études et celles dont le système de production, en transformation rapide et continue, a besoin. 

C'est aussi pour cette raison que la recherche, menée dans cette phase à travers de nombreux entretiens, a plusieurs objectifs : cartographier les outils mis en place par Des fondations au service de la jeunesse, analyser les interventions et leurs résultats en termes d'emploi et de compétences acquises, identifier les facteurs de succès et les éventuelles difficultés, et enfin proposer des suggestions pour renforcer le dispositif d'intervention. Le panorama qui se dégage est d'un profond intérêt en raison de l'important apport d'idées, de projets et de ressources mis en place et des indications possibles en termes d'élaboration de politiques et de stratégies pour favoriser une intégration entre la formation et le travail dans l'entreprise.

Le degré de consolidation, de durabilité et de réplicabilité des projets a également fait émerger des modèles d'intervention qui peuvent offrir des indications utiles pour la mise en œuvre de politiques en faveur des jeunes, par exemple en renforçant le programme stratégique européen de garantie pour la jeunesse qui, sur la base des énormes ressources disponibles, d'un montant de 1,5 milliard d'euros, a suscité d'importantes attentes pour l'amélioration de l'emploi des jeunes. 

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