Banca Bpm a prezentat oficial fundația „Cristiano Tosi” la sediul băncii din via San Paolo, în centrul Milanului. Inițiativa a luat naștere din dorința lui Federico Tosi, un tânăr avocat din Verona, cu dorința de a-și aminti de fratele său care a murit prematur într-un accident de mașină. Fundația, care a fost deja înființată, așteaptă procedura birocratică normală pentru a funcționa direct și autonom în toată țara și se va concentra în principal pe sport. În prezent într-adevăr operațiunile sociale sunt încredințate unor profesioniști de pe teritoriu, colaboratorilor și lucrătorilor Sport Management, societate care activează în domeniul managementului instalațiilor sportive și care desfășoară o muncă meritorie de răspândire a sportului amator și competitiv pe teritoriul național. Sport Management este o companie de sport, creată și condusă de profesorul Sergio Tosi, tatăl lui Federico, care administrează unități publice de activitate fizică.
În același timp, promovează formarea echipelor de înot, sincronizare, polo pe apă și triatlon în sporturile de competiție și amatori. El și-a atins obiectivul de afaceri în urmă cu ceva timp, impunându-se ca un exemplu de neocolit de administrare privată corectă a bunurilor publice și un producător formidabil de evenimente și spectacole sportive. Datorită propunerii și angajamentului social al lui Federico, în numele fratelui său Cristiano, Sport Management a decis să-și plaseze puterea și organizarea afacerii. să promoveze lucrări în sfera socială. Lucrări care trec dincolo de profitul afacerii și plasează o realitate dinamică precum Sport Management într-o perspectivă operațională care nu este alcătuită doar din profiturile companiei și rezultatele sportive, ci din înțelegerea nevoilor teritoriilor în care se produc acele profituri de afaceri.
La Fundația Cristiano Tosi intenționează să acționeze în favoarea a opt planuri operaționale. Cu toate acestea, este deschis colaborării cu organizații, companii, instituții publice și private pentru a funcționa la 360 de grade în țesutul social și uman al țării noastre:
1 sport competitiv paralimpic;
2 Asistență neuro-psiho-motorie pentru dizabilități motorii sau cognitiv-motorii (proiect NEP);
3 Includerea unor categorii speciale, într-o măsură mai mare decât cea cerută de reglementările în vigoare, în
lumea de afaceri a muncii (angajare în managerii de lucru Asperger și Down);
4 Atenție la psihomotricitatea copilului și adultului;
5 Atenție la creșterea pubertală cu „proiectul Andro-Fit”, imaginat de Unitatea de Andrologie
Spitalul de pediatrie din Milano (singurul din Italia) al spitalului San Paolo și care urmează să fie implementat în locurile sportive e
școli pe întreg teritoriul național;
6 Un design mai puțin agresiv al companiei din punct de vedere energetic, pentru a favoriza
surse regenerabile și reduce deșeurile. De fapt, așa cum este ușor de imaginat, există prea multe companii
foarte consumatoare de energie în teritoriile noastre și, pe baza acestui considerent, Fundația își asumă angajamentul
etic să contribuie la creșterea solidarității ecologice între comunități, prin promovarea seminariilor și
conferințe pentru o ecologie umană și socială durabilă;
7 Promovarea atenției constante pentru lumea culturii în general. Dacă Sportul însuși poate fi spus
cultura, rămâne faptul că promovarea celor mai disparate inițiative care stimulează tinerii să abordeze
domeniile Artă, Știință, Literatură, pare a fi o sarcină inevitabilă pentru toți cei care
le pasă de dezvoltarea holistică a tineretului nostru;
8 Fundația sprijină necondiționat orice activitate care vizează reducerea neajunsurilor, pe plan
sociale și umane, care deosebesc dezvoltarea țărilor occidentale și a lumii a treia.
Operațiunile Fundației vor servi, așadar, la implicarea sectoarelor private și instituționale într-o lume, cea a sectorului social care, dincolo de a fi prezentată doar ca o frunză de smochin a companiilor născute doar pentru a face profit, trebuie să fie sprijinul moral al fiecărei companii. Este imperativul categoric care trebuie să injecteze o nouă sursă de viață în lumea afacerilor și a antreprenoriatului și care îi va obliga pe liderii de afaceri să acorde atenție nu numai profitului, ci și dimensiunii etice a relațiilor umane, în avantajul creșterii noastre sociale și civile.
„Această fundație – a comentat avocatul Tosi – s-a născut cu ideea de a onora memoria fratelui meu, cu speranța că acesta ar putea fi un impuls în continuare pentru realizarea unor proiecte cu scop altruist. Acesta este motorul care a pornit tot acest proiect. Sursa de inspirație care m-a determinat să încep această călătorie a venit din experiența mea în Sport Management (compania familiei Tosi, lider în Italia în managementul instalațiilor sportive), o companie care nu este surdă la o anumită natură socială. A noastră este o companie care a derulat deja diverse proiecte sociale și această experiență mi-a dat ideea de a merge mai departe și de a continua cu înființarea acestei fundații al cărei obiectiv este să facă bine celorlalți. Dorim să sprijinim toate acele entități care se angajează să lupte împotriva inegalităților și să ajutăm persoanele cu dizabilități să fie incluse în sport și în lumea muncii”.
„O bancă – a adăugat el Giuseppe Castagna, CEO al Banco Bpm – prosperă cu oamenii săi: afaceri, familii, colegi și comunitățile în care își desfășoară activitatea. A fi bancă națională înseamnă a oferi clienților servicii la nivel înalt dar și a fi aproape de nevoile teritoriilor în care trăim și lucrăm. Apropierea noastră de sport este strâns legată de angajamentul nostru social, iar companiile sportive ale căror parteneri sunt parteneri împărtășesc cu noi nevoia de a da înapoi și de a-i ajuta pe ceilalți”.
