A transição energética é uma meta importante e os trabalhadores também serão beneficiados. Na verdade, eles estão na Itália cerca de 50 pessoas empregadas no setor elétrico e seu acordo coletivo, que expirou em dezembro de 2018, acaba de ser renovado em um importante reconhecimento do papel que esses funcionários desempenharão nos próximos anos, à medida que o país ajusta seus recursos, infraestrutura e serviços ao Green New Deal: o aumento global no triénio 2019-2021 será de 124 euros, comunicam os sindicatos (Filctem Cgil, Flaei Cisl, Uiltec Uil), dos quais 104 euros sobre os mínimos contratuais (distribuídos em 3 fracções: 39 euros a partir de 1 de novembro de 2019; 35 euros a partir de 1 de setembro de 2020; 30 euros a partir de 1 de junho de 2021 , com pagamento único de 100 euros a 1 de novembro), 15 euros no prémio de produtividade e 5 euros na “previdência contratual”.
“Esse contrato – comentou Marco Falcinelli, secretário geral da Filctem Cgil – terá aumentos económicos significativos e muito acima da inflação, cujos desvios não terão impacto nos salários mínimos. Um contrato que oferece todas as ferramentas para gerir a complicada fase da transição energética e que dá respostas aos jovens trabalhadores do setor elétrico sobre o seu futuro”.
Satisfeito também com o mundo empresarial, que através de um comunicado conjunto da Eletricidade do Futuro, Utilitalia e Energia Livre fala explicitamente do nascimento do "contrato de transição energética" e do "mudança de época comparação com a história do contrato de eletricidade que até hoje se manteve ancorado na lógica do passado". "Um contrato - lê-se na nota - fruto de um diálogo e confronto entre as partes para melhor apreender os benefícios da transição energética com vista a digitalização, flexibilidade e fortalecimento de empresas e trabalhadores.
“Incluímos no contrato alguns elementos altamente inovadores, olhando para o futuro do setor elétrico – comenta Simone Mori, Presidente da Elettricità Futura – A transição energética representa uma oportunidade para as empresas e para todos os colegas que trabalham no setor: por isso era essencial focar a atenção na formação, nos processos digitais e nas novas formas de trabalhar. Estamos particularmente satisfeitos com o trabalho de modernização do quadro contratual que lançámos em conjunto com as organizações sindicais, com vista a torná-lo cada vez mais coerente com o que nos é exigido a todos pelo extraordinário desafio de descarbonizar o setor energético italiano" .
Além do aumento da folha de pagamento, o acordo prevê o alargamento do âmbito de aplicação da disciplina contratual às novas atividades de eficiência energética e serviços de assistência comercial e a especificidade da produção a partir de fontes renováveis de pequena escala, para os quais as partes se comprometeram a definir áreas contratuais específicas específicas, com vista à competitividade e sustentabilidade.
A importância estratégica também foi atribuída valorização profissional dos recursos humanos, garantindo o direito à formação contínua. Finalmente, o compromisso comum em questões de segurança no local de trabalho, com o reforço das fases de consulta e formação específica e o reforço do papel e atribuições atribuídas ao Organismo Bilateral setorial de forma a incrementar a cultura de segurança e adaptá-la às mudanças tecnológicas.
