264月に企業が予想する雇用は約24,3件で、昨年に比べて10%減少しています。 採用を計画している企業の割合も 13% に低下し、XNUMX 月には XNUMX% に達しました。 これらは、紀要から出てくる最も重要なデータです。 エクセルシオール情報システム、によって作られた ユニオンカメア e アンパル、XNUMX 月の雇用予測を作成します。【1].
最も打撃を受けているビジネス セクターは、観光サービス、宿泊施設、ケータリング (31,8 年 2019 月と比較して -30,8% の計画収益)、ビジネスと人々 の運用サポート サービス (-28,5%)、およびメディアとコミュニケーションのサービス (-11,2%) です。 ）。 個人向けサービス (-17,3%) は、健康サービス、金融および保険サービス (-18,7%)、高度なビジネス支援サービス (-XNUMX%) の提供に関連する需要が大きいため、それほど不利ではありません。
産業については、製紙、紙加工および印刷部門 (-43,1%)、木材および家具 (-39,7%)、その他の産業 (-34%)、および繊維、衣料品 (-31,0%) の企業の予測が大幅に低くなりました。 %)。 一方、食品、冶金、建設セクターは、前年比で計画収益がわずかに減少しました (それぞれ、-16,3%、-19,3%、-19,6%)。
非常に不確実な状況にもかかわらず、雇用の需要は 労働者と職人のプロの姿 非常に重要であると思われ、これらのプロファイルの計画収入の低下は平均よりも抑えられています (熟練労働者の専門グループでは-18,4%)。 主に業界の零細企業 (従業員 1 ～ 9 人) によって需要が促進されます。 昨年と比較して収益の伸びを記録した唯一の企業です (+6,6%)。
全体として、パンデミックによって引き起こされた危機の中で、企業による労働需要の「二極化」の現象は依然として拡大しています。実際、14 年前と比較して、企業が求める卒業生の割合は増加しています(16% から 22%)、特定の学歴を必要としない職員の割合 (25% から XNUMX%)。
Unioncamere のメモによると、130 月の予測は、商工会議所の事業登録簿に従業員が登録されている約 XNUMX 社のサンプルに対して実施されたインタビューに基づいています。 インタビューは、XNUMX 月中旬からの首相令の発効前に収集されました。
