質問してログインする シェア 103, 要件を満たす人が入ることを可能にする新しいバージョンの発信柔軟性 ボード フォルネロ法によって確立された規則に先立って。 の規定に基づき、 2023 年予算法、今年だけ、退職できます 貢献歴41年、享年62年。 当然、尊重すべき条件と期限があります。 また、 上限 退職によって多額の利益を得た人々を思いとどまらせるために。
ここにあなたが知る必要があるすべてがあります 103クォータ と istruzioni 申請書を提出する。
引用 103: 誰がアクセスできますか? 要件は次のとおりです。
103クォータ 新しい」です柔軟な早期退職"それは 2023年予算法 古いものを置き換えるために、今年だけ実験的に導入されました オッズ 100 とオッズ 102. 何が変わる？ 62つ目は38歳と38歳での退職が可能で、64つ目は103年間の拠出があり、62歳に達した人にアクセスが許可されました。 一方、クォータXNUMXでは、XNUMXつが発生している、または発生している場合、XNUMXでリタイアできます。 31年2023月XNUMX日までに 41年間の貢献。
本質的に、新しいメカニズムは男性と女性の労働者を対象としています 31年1961月XNUMX日以前に生まれた 年末までに 41 年間の拠出が発生します。 クォータ 103 は置き換えられないことを強調する必要がありますが、 早期退職金に加算される 現在、女性は 41 年 10 か月の保険料、男性は 42 年 10 か月の保険料で年金治療を受けることができます。 簡単に言えば、労働者は早期退職によって予測されるよりも 10 か月早く退職することができ、労働者は 1 年 10 か月早く退職することができます。
引用103：何時ですか？ ここに INPS によって設定されたウィンドウがあります
株式 103 の特性は株式 100 の特性と同じです。これは、INPS が提供したことを意味します。 フローティングウィンドウシステム. 31 年 2022 月 XNUMX 日までに必要な要件を満たした人は、すでに退職することができます。 最初のウィンドウ 一致する利用可能な出力 1年2023月XNUMX日 民間部門およびその他 1年2023月XNUMX日 公務員向け。
一方、103 年 1 月 31 日から 2023 月 XNUMX 日までに「クォータ XNUMX」が発生する人は、民間労働者の場合、要件の発生から XNUMX か月後に最初の有効期間を使用できます。 公務員なら半年後。
クォータ103：上限と積立禁止
2023 年予算法は、 上限. クォータ 103 を利用することを決定した場合、特典の金額を超えることはできません 最低 INPS 治療の XNUMX 倍、つまり 月額総額 2.818,65 ユーロ 老齢年金の合算年齢である67歳に達するまで。
また、 累積禁止 67 歳までの所得と年金の間。 一時的な性質の自営業からの収入による累積のみが、年間総額 5 ユーロの範囲内で許可されます。
最後に、「クォータ 103」に頼ることができる一方で、勤務を続けることを決定した男女労働者は、 給料で支払われる金額 労働者が通常支払う拠出金に等しい（9,19％）。 労働活動の継続を奨励することを目的とした雇用者による支払いに関する免除もあります (「マロニ ボーナス」)。
クォータ 103、最初の質問: 提示方法は次のとおりです
コン国連 21月XNUMX日に投稿されたメッセージ、INPS は、 Quota 103 へのアクセスに関する質問 が有効化されました。 したがって、この日から申請書を提出することができます。 として？ から直接お申し込みいただけます INPSサイト次の方法でアクセスします。
- スパイ (パブリック デジタル ID システム) 少なくともレベル 2、
- Cns （国民サービスカード）、
- CIE (電子 ID カード 3.0)。
また、研究所が提供するテレマティック サービスを利用することもできます。 パトロナート 法律で認められています。 最後の選択肢： コンタクトセンター フリーダイヤル 803164 (固定ネットワークからは無料) または 06164164 (有料モバイル ネットワークから) に統合されています。
