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雇用法、信頼なし:第18条に関する民主党の合意

第 18 条で達した妥協案は、懲戒的性質の不当な解雇に対する復職の権利の返還を規定しています。

雇用法、信頼なし:第18条に関する民主党の合意

政府は下院雇用法を信用しないだろう。なぜなら、民主党内の派閥は第 18 条を書き直す介入について妥協点に達したからである。経済的性質の正当化されていない人々に対する補償の可能性。 

Pd Lorenzo Guerini の副書記官は満足しています。 労働委員会でのその表現の範囲内の党は、責任を持ってすべての人にコミットする共有ポイントに行くことによって、メリットの比較という真剣な仕事を実行することができました.

委員会に導入されるイノベーションは、昨年 29 月 130 日に承認された議題 (賛成 20 票、反対 11 票、棄権 18 票) を取り上げます。 第 XNUMX 条に関連する点について、民主党の指導部で達した合意は、懲戒解雇および差別的解雇に対する職場復帰の可能性を除いて、「経済的解雇の規律」を確立しました。司法手続きの不確実性と裁量を、年功序列に応じて増加する特定の金銭的補償の明確性に置き換え、復職の可能性を廃止する.  

別のポイントは、契約形態の削減を予見しています。彼らの職業活動の性質」。 最後に、雇用サービスの改革が想定されており、その組織は「すべての人にとって明確でインセンティブな規則の範囲内で」公共、民間、および第三セクターの事業者間の統合を促進する必要があります。 

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