सभी श्रम कानूनों की तरह, "न्यूनतम मजदूरी", "जॉब्स एक्ट" के भाषाई सापेक्ष, यह एक ऐसा उपकरण नहीं है जिससे चमत्कार की उम्मीद की जा सकती है, लेकिन बस (जिसे कम करके नहीं आंका जाना चाहिए) श्रमिकों के सबसे कमजोर समूहों की अधिक सुरक्षा।
का हालिया प्रस्ताव Matteo Renzi 9-10 यूरो प्रति घंटे पर कानूनी न्यूनतम मजदूरी तय करने के लिए संघ के उत्साह को पूरा नहीं करेगा, जो कि अवैध होने का डर है, लेकिन जिसने वास्तव में खुद को संविधान के अनुच्छेद 39 को लागू करने का उद्देश्य निर्धारित नहीं किया है, जो कानून का दर्जा दे रहा है बहुसंख्यक सदस्यों का प्रतिनिधित्व करने वाले सामाजिक भागीदारों द्वारा संयुक्त रूप से हस्ताक्षरित अनुबंध, यह विषम अनुबंधों को समाप्त कर देगा और कानूनी न्यूनतम मजदूरी को वस्तुनिष्ठ रूप से बेकार कर देगा।
संघ ने न्यायशास्त्रीय अभ्यास पर भरोसा किया है, जिसने कई वर्षों तक बहुत अच्छा काम किया है संविधान के अनुच्छेद 36 में निर्दिष्ट उचित वेतन को राष्ट्रीय संविदात्मक न्यूनतम के बराबर करना लेकिन पर्याप्त सौदेबाजी के एकाधिकार के शासन में।
अनुबंधों की एक महत्वपूर्ण संख्या का प्रसार, और उनमें से सभी "पायरेटेड" नहीं हैं, राष्ट्रीय कंपनी समझौतों के गुणन से प्रेरित हैं या ऐतिहासिक लोगों से अलग श्रमिकों और कंपनियों के ट्रेड यूनियन संघों के बीच, एक प्रकार का उत्पादन किया है संविदात्मक प्रतियोगिता जो कंपनियों को सबसे सुविधाजनक अनुबंध चुनने के लिए प्रेरित करती है. इसके अलावा काले रंग की जलमग्न दुनिया है जो मौसमी कृषि कार्य और निर्माण जैसे कुछ क्षेत्रों की विशेषता है, जिसके लिए न्यूनतम वेतन उपयोगी हो सकता है, लेकिन निर्णायक नहीं।
वास्तव में, पारंपरिक संविदात्मक सूत्र आज हर जगह संविधान द्वारा स्वीकृत सही पारिश्रमिक की गारंटी नहीं देता है। पीडी के सचिव ने जिस प्रस्ताव को फिर से शुरू किया है वह अनुच्छेद 39 का आंशिक विकल्प है, जिसे (अनुच्छेद 40 और 46 की तरह) सामाजिक साझेदारों द्वारा रेडियोधर्मी सामग्री के रूप में माना जाता है (जाहिर तौर पर दुनिया में सबसे सुंदर संविधान "केवल प्रसन्न करता है) प्रोग्रामेटिक डिक्लेरेशन में) लेकिन, कुछ प्रतिबिंबों के साथ, देगा सबसे कमजोर श्रमिकों की सुरक्षा में सकारात्मक योगदान.
सबसे पहले, रेन्ज़ी द्वारा इंगित मूल्य राष्ट्रीय न्यूनतम प्रति घंटा वेतन सीमा (9-10 यूरो), जो कमोबेश वाउचर के मूल्य से मेल खाता है, आर्थिक रूप से मजबूत वास्तविकताओं के लिए पर्याप्त होगा लेकिन कमजोर क्षेत्रों के लिए एक तनाव बन जाएगा और मंज़ोनी की स्मृति के रोने में बदल जाएगा। एक कम मूल्य निश्चित रूप से कम विकसित वास्तविकताओं और क्षेत्रों के लिए प्रभावी होगा, लेकिन कुछ अपवादों के साथ, देश के बाकी हिस्सों में इसका अधिक उपयोग नहीं होगा।
सैद्धांतिक दृष्टिकोण से न्यूनतम मजदूरी का मूल्य वास्तविक मजदूरी के अनुसार व्यक्त किया जाना चाहिए, क्षेत्र द्वारा या क्षेत्रों के समुच्चय द्वारा। यह अध्ययन उचित होगा लेकिन, अंतहीन चर्चाओं को जन्म देने के जोखिम को देखते हुए, पीडी के सचिव द्वारा इंगित मूल्यों से कम होने पर भी न्यूनतम प्रति घंटा वेतन के यथार्थवादी मूल्य के साथ शुरू करना बेहतर होगा। क्षेत्रों और अधिक ठोस रूप से संबंधित क्षेत्रों की वास्तविकताओं पर इसके प्रभाव का मूल्यांकन करें और बाद में सामान्य शब्दों में साधन की प्रभावशीलता में सुधार करें।
