इंटीग्रेटेड गवर्नेंस यानी जिम्मेदार और टिकाऊ गवर्नेंस में सबसे आगे तीन कंपनियां Snam, Enel और Generali हैं। 2016 की तुलना में सबसे बड़ी प्रतिशत प्रगति वाली कंपनी यूनिपोल थी। मध्यम आकार की कंपनियों (40 ब्लू चिप्स के बाद) में सर्वश्रेष्ठ इरेन थी। लेकिन यह इंटीग्रेटेड गवर्नेंस इंडेक्स 2017, शीर्ष 100 इतालवी सूचीबद्ध कंपनियों का संपूर्ण नमूना है, जो नए रणनीतिक मॉडल की आश्चर्यजनक प्रगति और जागरूकता प्रदर्शित करता है।
गैर-वित्तीय निर्देश को अपनाने के संदर्भ में, जागरूकता है (90% से अधिक उत्तरदाता आवेदन के भीतर हैं), लेकिन केवल
50% मामलों में बोर्ड द्वारा नए कानून की जांच की गई। दूसरी ओर, जिम्मेदार वित्त के लिए एक स्पष्ट रास्ता है: चार में से एक कंपनी श्री में निवेश करने पर विचार करती है। इसी समय, बड़ी इतालवी संपत्ति (पेंशन फंड और पारिवारिक कार्यालय) वास्तविक अर्थव्यवस्था में निवेश करने के लिए तैयार हैं (आधे से अधिक विषयों का कहना है कि उन्होंने कंपनियों में निवेश किया है या निवेश करने के लिए तैयार हैं), कंपनियों को प्राथमिकता देते हैं (57% में) मामले) ईएसजी को शासन में एकीकृत करने की क्षमता के साथ।
बुधवार 21 जून को मिलान में आयोजित एकीकृत शासन सम्मेलन के दौरान उभरे ये प्रमुख पहलू हैं, जिसके दौरान अन्य बातों के साथ-साथ शोध प्रस्तुत किया गया: एकीकृत शासन सूचकांक (आईजीआई) 2017, जिसमें वित्तीय अपनाने पर सर्वेक्षण शामिल है; स्वतंत्र निदेशक और एकीकृत शासन; बड़े सम्पदा (विदेशी और इतालवी) और एकीकृत शासन। परियोजना (अनुसंधान और सम्मेलन) स्थिरता के शासन पर इटली और यूरोप में पहली वेधशाला का प्रतिनिधित्व करती है, यानी गैर-वित्तीय चर (ईएसजी) के अच्छे कॉर्पोरेट प्रशासन में एकीकरण के स्तर पर। सम्मेलन के लिए पंजीकृत 170 से अधिक शासन, अनुपालन, स्थिरता, रिपोर्टिंग और वित्त पेशेवर।
सम्मेलन में अर्थव्यवस्था और वित्त मंत्रालय, Consob, Assogestioni, Assonime, Confindustria, Asofondipensione और Cdp ने भाग लिया। एनेल, यूनिपोल और इरेन कंपनियां मौजूद थीं, जो आईजीआई के सर्वश्रेष्ठ घरों का प्रतिनिधित्व कर रही थीं। “एकीकृत शासन सूचकांक में एनेल द्वारा प्राप्त परिणाम दर्शाता है कि व्यवसाय में स्थिरता को एकीकृत करने के लिए समूह द्वारा लिया गया मार्ग सही है; एक मान्यता जिसे इस प्रक्रिया में शामिल सभी सहयोगियों के साथ साझा किया जाना चाहिए - एनेल के स्थिरता प्रबंधक एंड्रिया वाल्काल्डा ने कहा। "हमारा लक्ष्य समाज और उन समुदायों के साथ मिलकर विकास करना है जिनसे हम जुड़े हैं और सुनते हैं, नैतिकता, पारदर्शिता, समावेशिता, मानवाधिकारों के प्रति सम्मान और सुरक्षा पर अत्यधिक ध्यान देने के हमारे सिद्धांतों को साझा करते हैं। ये दीर्घकालिक मूल्य के निर्माण के लिए आवश्यक तत्व हैं, और वैश्विक ऊर्जा बाजार में नवोन्मेषी और स्थायी नेता बनने के लिए एक मौलिक दृष्टिकोण है।
"यूनिपोल समूह - यूनिपोल समूह की स्थिरता प्रबंधक मारिसा पार्मिगियानी ने कहा - हाल के वर्षों में किए गए कार्य की स्थिति में इस वृद्धि में मान्यता देखता है ताकि स्थिरता को व्यापार रणनीतियों में एकीकृत किया जा सके, विशेष रूप से दो कृत्यों के साथ भौतिक: एक योजना की परिभाषा गैर-वित्तीय उद्देश्यों के साथ एकीकृत त्रिवार्षिक और पहले एकीकृत वित्तीय विवरणों का मसौदा तैयार करना। एक ठोस प्रतिबद्धता, पच्चीस वर्षों के प्रतिबिंबों और गतिविधियों का परिणाम है जो आज संस्थागत और बाजार पक्ष पर भी एक सकारात्मक और संवेदनशील संदर्भ पाता है।
"Iren समूह की अपनी रणनीति में स्थिरता को तेजी से एकीकृत करने की इच्छा, - Iren के उपाध्यक्ष, Ettore Rocchi ने टिप्पणी की - हमारे व्यापार योजना की पंक्तियों द्वारा पुष्टि की गई है, जो सुधार के उद्देश्यों में हमने शासन को मजबूत करने में परिभाषित किया है नियंत्रण, जोखिम और स्थिरता समिति की स्थापना के साथ और अंतिम लेकिन कम से कम एकीकृत शासन सूचकांक 2017 की मान्यता में। नई वैश्विक चुनौतियों के केंद्र में स्थिरता तेजी से बढ़ रही है और जो इरेन समूह की तरह प्राथमिक संसाधनों का प्रबंधन करते हैं पानी, ऊर्जा और अपशिष्ट जैसे महत्व को इन चुनौतियों का सक्रिय और प्रभावी ढंग से योगदान करने के लिए सक्रिय भूमिका निभानी चाहिए। यह हमारा रणनीतिक अभिविन्यास है ”।
अनुसंधान से उभरने वाले गैर-वित्तीय मुद्दे पर बोर्डों की पूर्ण भागीदारी की कमी, "एक अनुकरणीय मामला है - रेखांकित पाओला श्वाइज़र, नेडकम्यूनिटी के अध्यक्ष - जो प्रभावी वजन के बीच गहरा अंतर की पुष्टि करता है जो बोर्डों के निर्माण में है मध्यम और दीर्घकालिक उद्देश्यों को परिभाषित करने में अधिक सक्रिय भूमिका के लिए कंपनी के रणनीतिक उद्देश्यों और निदेशकों द्वारा व्यक्त की गई आवश्यकता, जो मूल्य निर्माण के सभी रूपों पर विचार करती है। इस अंतर को पाटने के लिए, महत्वपूर्ण योगदान को महसूस करना आवश्यक होगा जो निदेशक मंडल में मौजूद विभिन्न पेशेवर रणनीतिक मुद्दों की चर्चा में कर सकते हैं"।
"पर्यावरण और सामाजिक मामलों पर नए प्रकटीकरण दायित्वों - डेंटन के कॉर्पोरेट एम एंड ए विभाग के प्रभारी स्टेफानो स्पेरोनी ने कहा - हमारी बड़ी कंपनियों के लिए उन मुद्दों पर किए गए प्रयासों को बढ़ावा देने के लिए एक उत्कृष्ट अवसर का प्रतिनिधित्व करते हैं, जिन पर एक नई संवेदनशीलता भी है। संस्थागत निवेशकों का हिस्सा, अपने निवेशों के सामाजिक प्रोफाइल के प्रति तेजी से चौकस। इसलिए अपनाई गई नीतियों और प्राप्त परिणामों को संप्रेषित करने के लिए उपयुक्त रिपोर्टिंग सिस्टम को अपनाने की आवश्यकता है, साथ ही अपनाए गए संगठनात्मक मॉडल के अनुपालन को साबित करने के लिए, संस्थाओं के प्रशासनिक दायित्व के प्रयोजनों के लिए भी। दूसरी ओर, मानवाधिकारों के सम्मान के मामलों में, भ्रष्टाचार और पर्यावरण संरक्षण के खिलाफ लड़ाई, सार्वजनिक क्षेत्र पर दायित्वों और निजी ऑपरेटरों पर दायित्वों के बीच की सीमा को स्पष्ट रूप से चिह्नित किया जाना चाहिए, साथ ही प्रतिस्पर्धात्मकता की रक्षा के लिए भी हमारे व्यवसाय और देश प्रणाली"।
बोनेली इरेडे की कॉरपोरेट गवर्नेंस फोकस टीम के पार्टनर और सदस्य स्टेफानो कैची पेसानी ने अपने भाषण के केंद्र में उस योगदान को रखा, जो कॉर्पोरेट कानून कंपनी प्रबंधकों पर सामाजिक रूप से जिम्मेदार व्यवहार को थोपने के लिए बना सकता है, इस बात पर प्रकाश डाला गया है कि कैसे सामाजिक जिम्मेदारी एक "बाहरी" तत्व के रूप में है। कंपनी का प्रबंधन उत्तरोत्तर कॉर्पोरेट रणनीति का एक प्रमुख कारक बन गया है, जो निदेशकों के परिश्रम के विशिष्ट कर्तव्यों का उद्देश्य हो सकता है, जिसका उल्लंघन उनके दायित्व को जन्म दे सकता है।
