दूसरी तिमाही में "श्रम बाजार के रुझान में सुधार" हुआ, दोनों "नियोजित श्रम और रोजगार के इनपुट में वृद्धि हुई और एक मामूली सीमा तक, उत्पादकता भी वर्ष के पहले भाग में वृद्धि पर लौट आई।" यह आज सुबह आईएनपीएस द्वारा सूचित किया गया था, यह निर्दिष्ट करते हुए कि वृद्धि "विशेष तीव्रता" के साथ दक्षिण को भी प्रभावित करती है, जहां नियोजित लोगों की संख्या "120 हजार यूनिट" बढ़ी है, भले ही बेरोजगारी दर को देखते हुए, अंतर बना रहता है, वास्तव में उत्तर के साथ चौड़ा होता है।
दूसरी तिमाही में, इसके अलावा, पहले तीन महीनों (+0,3% और +0,2%) की तुलना में यूरो क्षेत्र में नियोजित व्यक्तियों में 0,2% और यूरोपीय संघ में 0,3% की वृद्धि हुई। पिछले वर्ष की इसी अवधि की तुलना में यूरो क्षेत्र में रोजगार में 0,8% और यूरोपीय संघ में 0,9% की वृद्धि हुई है। यूरोस्टेट ने यह खुलासा किया, जिसके अनुसार दूसरी तिमाही में यूरोपीय संघ में 228,8 मिलियन कर्मचारी थे, जिनमें से 151 मिलियन यूरो क्षेत्र में थे। इटली में, रोजगार में पहली तिमाही की तुलना में 0,2% और एक साल पहले की तुलना में 0,3% की वृद्धि हुई।
इस्तत तब प्रमाणित करता है कि, राष्ट्रीय स्तर पर, मजदूरी मुद्रास्फीति से अधिक बढ़ रही है: “मजदूरी में वृद्धि की प्रवृत्ति वास्तव में मुद्रास्फीति की तुलना में काफी अधिक थी; पूर्व-कर मजदूरी की क्रय शक्ति की वसूली इसलिए जारी है", प्रेस विज्ञप्ति पढ़ता है।
दूसरी तिमाही में, जीडीपी में 0,3% की वृद्धि के साथ, आर्थिक गतिविधियों में मध्यम सुधार जारी रहा। विकास के साथ-साथ लघु अवधि और वार्षिक आधार पर श्रम बाजार के रुझान में सुधार हुआ: वास्तव में, नियोजित श्रम और रोजगार दोनों के इनपुट में वृद्धि हुई और, वर्ष के पहले भाग में उत्पादकता में कुछ हद तक वृद्धि हुई है। विकास में भी लौट आया। रोज़गार में सुधार जुलाई में भी जारी रहा, 1,1% (+235 हज़ार यूनिट) की वार्षिक वृद्धि और मई-जुलाई की अवधि में 0,3%, मौसमी कारकों का शुद्ध।
एक क्षेत्रीय दृष्टिकोण से, दूसरी तिमाही में सेवा क्षेत्रों में रोजगार की आर्थिक सुधार घरेलू मांग की गतिशीलता और निर्माण में सकारात्मक संकेतों से सबसे अधिक निकटता से जुड़े दोनों ही महत्वपूर्ण थे। समग्र रूप से अर्थव्यवस्था में, रोजगार में वृद्धि मुख्य रूप से स्थायी और निश्चित अवधि के अनुबंधों पर कर्मचारियों से संबंधित है।
