महासभा, डोनेट: "फर्श पर अच्छी तरह से तैनात, हम यूरोपीय नेता हैं"। बैलेंस शीट और लाभांश के लिए आगे बढ़ें

शेयरधारकों की बैठक सामान्य मौजूद पूंजी के लगभग 90% के साथ हरी बत्ती दी 2022 बैलेंस शीट और 99,69% अल के साथ लाभांश 1,16 यूरो प्रति शेयर (+8,4%) से जो शेयरधारकों को 6% से अधिक की उपज की गारंटी देगा। सांविधिक लेखापरीक्षकों के नए बोर्ड की नियुक्तियों को भी मंजूरी दे दी गई है, जो इसके अध्यक्ष होंगे चार्ल्स शियावोन, Caltagirone समूह द्वारा प्रस्तुत सूची से नियुक्त किया गया। अन्य दो सदस्य, एसोगेस्तियोनी द्वारा डाले गए, पाओलो रत्ती और सारा लैंडिनी होंगे।

आम सभा की संख्या

Generali वार्षिक बैठक में यह था शेयर पूंजी का 63,2% मौजूद है। सत्र दूरस्थ रूप से आयोजित किया गया था। शेयरहोल्डिंग के संदर्भ में, पिछले कुछ महीनों की तुलना में 3% से अधिक हिस्सेदारी वाले मुख्य शेयरधारकों की होल्डिंग अपरिवर्तित है। सभा में, मेदोबांका 13,11% के साथ अग्रणी शेयरधारक है, उसके बाद है Delfin 9,77% के साथ, समूह Caltagirone 6,23% ईआई के साथ बेनेटन 4,83% के साथ। 2022 की विधानसभा के समान एक संरचना यदि कैल्टागिरोन के हिस्से के लिए नहीं थी, जिसे कम कर दिया गया था।

अध्यक्ष सिरोनी: "जनरल के लिए शानदार परिणाम"

जनरलों को मिला "शानदार" परिणाम जो "की बहुत सकारात्मक प्रगति की पुष्टि करता है 'लाइफटाइम पार्टनर 24: ड्राइविंग ग्रोथ' रणनीतिक योजना और अपने सभी हितधारकों के लिए मूल्य सृजित करने की क्षमता। इसलिए, न केवल शेयरधारकों और बॉन्डहोल्डर्स के लिए, बल्कि ग्राहकों, कर्मचारियों, वाणिज्यिक भागीदारों और उन समुदायों के लिए भी, जिनमें हम काम करते हैं", बीमा समूह की असेंबली का उद्घाटन करते हुए चेयरमैन एंड्रिया सिरोनी ने कहा।

सिरोनी ने भी “के साथ बहुत संतोष व्यक्त किया एक शासन का पूरा होना जो यूरोपीय और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर सर्वोत्तम प्रथाओं के वाहक के रूप में जेनरल की प्रतिष्ठा को मजबूत करता है, और जो उच्च गुणवत्ता वाले बोर्ड के माध्यम से संचालित होता है"।

“2022, एक ऐसा वर्ष जिसमें सभी प्रमुख अर्थव्यवस्थाओं में एक निर्णायक आर्थिक सुधार होना चाहिए था, इसके बजाय हमें विकास में कमी और भविष्य के लिए नई अनिश्चितताओं का सामना करना पड़ा। हमने ए में प्रवेश किया अभूतपूर्व ऐतिहासिक क्षण, हो रहे संकटों की वैश्विक पहुंच के कारण: जलवायु संकट, ऊर्जा संकट, भू-राजनीतिक संकट और, इटली और अन्य यूरोपीय देशों के संबंध में भी, जनसांख्यिकीय संकट", सिरोनी ने समझाया, यह रेखांकित करते हुए कि "इस परिदृश्य का जवाब देने के लिए, जिसके भीतर हम बीमाकर्ताओं और वैश्विक निवेशकों के रूप में काम करते हैं, बोर्ड के पास आज समूह की गतिविधियों के लिए मुख्य रणनीतिक क्षेत्रों में महत्वपूर्ण और अलग-अलग कौशल हैं।"

सीईओ डोननेट: "मंजिल पर अच्छी तरह से तैनात, हम यूरोपीय नेता हैं: इटली के लिए एक गर्व"

"सब मिलाकर, मुझे लगता है कि आप बहुत संतुष्ट हो सकते हैं योजना के क्रियान्वयन के ये पहले बारह महीने कैसे गुजरे हैं, जो हमें बहुत अच्छी स्थिति में रखता है सभी लक्ष्यों को सफलतापूर्वक प्राप्त करें दिसंबर 2022 में वित्तीय समुदाय के लिए घोषित की गई हमारी रणनीति के बारे में। जेनराली के सीईओ, फिलिप डोनेट, बजट बैठक में बोलते हुए, "दसवां जिसमें मुझे भाग लेने की खुशी है", उन्होंने निर्दिष्ट किया।

“2022 ने दुनिया के लिए बड़ी जटिलता का एक और वर्ष प्रस्तुत किया, लेकिन हमारे समाज के लिए बहुत सकारात्मक है। अपने पास हमारे यूरोपीय नेतृत्व की पुष्टि की, और यह पूरे इटली के लिए बहुत गर्व का स्रोत होना चाहिए, क्योंकि हमारी जैसी कंपनियों की मजबूत अंतरराष्ट्रीय उपस्थिति पूरे देश को मजबूत बनाने में योगदान देती है", सीईओ ने कहा, "ऐतिहासिक क्षण में जिसमें यूरोप को बुलाया जाता है अंतर्राष्ट्रीय संतुलन के लिए एक आवश्यक नेतृत्व की भूमिका निभाने और लंबी अवधि में अपने नागरिकों की भलाई की रक्षा करने के लिए, हम आश्वस्त हैं कि इटली राजनीतिक स्तर पर भी एक पूर्ण अग्रणी भूमिका निभा सकता है और उसे निभाना चाहिए।

"पिछले बारह महीनों में हम जो हासिल करने में सक्षम हुए हैं, और इन सभी पिछले कुछ वर्षों में आम तौर पर मजबूत हुए हैं, इसलिए हम एक बार फिर आत्मविश्वास के साथ उन सभी चुनौतियों का सामना करने के लिए तैयार हैं जो अभी से हमारी प्रतीक्षा कर रहे हैं", डोननेट ने निष्कर्ष निकाला , लियोन के 2022 के वित्तीय वक्तव्यों की मुख्य संख्या को याद करने के बाद, "ठोस और लगातार बढ़ते" लाभांश प्रदान करने वाली योजना के अनुरूप शेयरधारकों की बैठक में प्रस्तावित कूपन, नवीनतम असाधारण संचालन, "जहां हमने अधिग्रहण रणनीति के संबंध में महत्वपूर्ण प्रगति दर्ज की है", और स्थिरता के मोर्चे पर मजबूत प्रतिबद्धता, "जो समूह की सभी गतिविधियों का मार्गदर्शन करती है"।

विस्तार से, प्रबंध निदेशक ने रेखांकित किया कि "प्राप्त परिणामों की गुणवत्ता" हमें आपको पेशकश करने की अनुमति देती है लाभांश 8,4% पिछले साल की तुलना में। यह बीच वितरण के लक्ष्य के अनुरूप एक मूल्य है 5,2 और 5,6 बिलियन यूरो का संचयी लाभांश 2022 से 2024 तक और एकल और लगातार बढ़ते लाभांश की गारंटी देने की इच्छा की पुष्टि करता है।

के मोर्चे पर'लेकिन, प्रबंधक ने कहा कि "पिछले एक साल में हमने यूरोप और विशिष्ट एशियाई देशों में मजबूती के साथ अधिग्रहण पर महत्वपूर्ण प्रगति की है।" सीईओ ने याद किया इटली में कैटोलिका, फ्रांस में ला मेडिके, पुर्तगाल में ग्रुपो सीटीटी के साथ सौदे। उन्होंने रेखांकित किया, "भारत और मलेशिया में हम जेवी में बहुसंख्यक शेयरधारक बन गए हैं, जहां हम पहले से ही शामिल थे।"

2022 के साथ, सीईओ ने रेखांकित किया, हमारी नई तीन साल की रणनीतिक योजना 'लाइफटाइम पार्टनर 24: ड्राइविंग ग्रोथ' ने किक मार दी है। "एक बहुत ही महत्वाकांक्षी योजना, जिसके माध्यम से हम जेनेरली को एक यूरोपीय नेता और एक तेजी से एकीकृत बीमाकर्ता और परिसंपत्ति प्रबंधक के रूप में पुष्टि करेंगे, जो स्थिरता में अग्रणी और सभी हितधारकों के लिए मूल्य बनाने में सक्षम है। योजना की प्राथमिकताओं में तेजी भी है समूह का डिजिटल परिवर्तन और व्यापार में स्थिरता का और अधिक एकीकरण और ठीक इन और अन्य सभी उद्देश्यों की उपलब्धि को सुविधाजनक बनाने के लिए जो हमने खुद को निर्धारित किया है, पिछले जून में हमने अपनी आंतरिक प्रतिभाओं के मूल्यांकन के आधार पर एक नई संगठनात्मक संरचना की घोषणा की", उन्होंने निर्दिष्ट किया।

इसके अलावा, "मौजूदा बाजार के संदर्भ में सर्वोत्तम प्रतिक्रिया देने के लिए, हमने मुद्रास्फीति से निपटने के लिए सफलतापूर्वक एक कार्यक्रम लागू किया है। किस चिंता के लिए क्षति शाखा, हमने फीस बढ़ाने और तकनीकी पोर्टफोलियो प्रबंधन और दावों के निपटान के और अधिक परिष्कार पर ध्यान केंद्रित किया। दूसरे, हमने लागत में कमी और उत्पादकता में सुधार के उपायों को लागू किया है। यह कार्यक्रम तेजी से बदलते बाहरी परिदृश्यों पर त्वरित और निर्णायक रूप से प्रतिक्रिया करने की समूह की महान क्षमता को भी प्रदर्शित करता है।

द सीएफओ बोरियन: 2022 में अब तक का सबसे अच्छा परिचालन परिणाम और बढ़ते बोनस

“असाधारण भू-राजनीतिक और आर्थिक चुनौतियों के संदर्भ में, जेनराली ने 2022 में एक बहुत ही सकारात्मक प्रदर्शन हासिल किया सबसे अच्छा परिचालन परिणाम; आगे की वृद्धि में प्रीमियम, एक एफ के साथनुकसान में वृद्धि; बढ़ती नकदी उत्पादन और एक अत्यंत ठोस पूंजी की स्थिति; और शेयरधारक पारिश्रमिक पर समूह के ध्यान की पुष्टि करने वाला एक लाभांश प्रस्ताव," ने कहा ग्रुप सीएफओ, क्रिस्टियानो बोरियन, शेयरधारकों की बैठक के परिचयात्मक भाग में बोलते हुए। "ये परिणाम 'लाइफटाइम पार्टनर 24: ड्राइविंग ग्रोथ' रणनीति के पहले वर्ष को टिकाऊ विकास पर केंद्रित करते हैं, कमाई की गुणवत्ता में और सुधार करते हैं और सभी हितधारकों के लिए मूल्य बनाते हैं, और इसकी उत्कृष्ट शुरुआत की पुष्टि करते हैं।"

Generali: पारिश्रमिक नीति के लिए हरी बत्ती

सांविधिक लेखापरीक्षकों के नए बोर्ड की बैलेंस शीट, लाभांश और नियुक्तियों के अलावा, जेनराली शेयरधारकों की बैठक ने रिपोर्ट को मंजूरी दी पारिश्रमिक नीति और भुगतान की गई फीस पर, लेकिन साथ एक छोटा बहुमत एजेंडे पर अन्य मदों की तुलना में। विशेष रूप से, पहला बिंदु, जो पारिश्रमिक नीति और भुगतान किए गए पारिश्रमिक पर रिपोर्ट के पहले खंड के अनुमोदन से संबंधित है, 69,9% की वर्तमान पूंजी में से 63,2% और 13,3 के मुकाबले 15,7% मत प्राप्त हुए। % ने भाग लिया। एजेंडे पर दूसरा आइटम - पारिश्रमिक और भुगतान की गई फीस पर नीति पर रिपोर्ट के दूसरे खंड पर संकल्प - वर्तमान पूंजी के 69,7% द्वारा अनुमोदित किया गया था; 16,3% खिलाफ और 15,7% अनुपस्थित रहे।

अंत में, पक्ष में 89,3% मतों के साथ, फ्रांसेस्को गेटानो कैल्टागिरोन के इस्तीफे के बाद जुलाई में निदेशक मंडल में सह-चयनित स्टेफानो मार्साग्लिया की नियुक्ति को मंजूरी दे दी गई। कर्मचारियों के लिए दीर्घावधि प्रोत्साहन योजना और ट्रेजरी शेयरों की संबंधित खरीद को वर्तमान पूंजी के 89,38% से हरी झंडी मिली।