Entré en vigueur avec l'arrêté ministériel n. 34/2013, les sociétés entre professionnels présentent encore de nombreux enjeux critiques : du scénario réglementaire aux modalités de transformation d'un studio professionnel en PTS, de l'analyse pratique des statuts aux aspects fiscaux, sociaux et disciplinaires.
Selon des initiés, experts-comptables et notaires de Milan qui sont intervenus lors de la conférence "Entreprises entre professionnels, les structures sociétaires deviennent un outil à part entière pour l'exercice de l'activité professionnelle : potentiel et limites", le PTS suscite encore de nombreuses perplexités. « Voulues avant tout par le législateur – a déclaré Alessandro Solidoro, président de l'Ordre des comptables de Milan – elles ne répondent pas aux besoins réels des professionnels et évidemment pas même à ceux des actionnaires actionnaires. Tout cela malgré le fait que le moment historique nécessite l'agrégation des fonctions et la répartition des coûts pour être compétitif sur un marché qui nécessite des réponses de plus en plus complexes. L'enjeu consiste donc à clarifier le contexte réglementaire pour voir s'il y aura un vrai décollage ».
Le même scepticisme a également été manifesté par le président de l'Ordre des comptables de Rome Mario Civetta qui a soutenu : "Les Stp sont des modèles assez éloignés de notre tradition culturelle et juridique dont l'application, dans le but de créer de nouvelles opportunités, doit tenir compte de la particularités spécifiques du marché italien. La possibilité d'exercer les activités professionnelles, réglementées dans le système ordinastique, par l'intermédiaire d'entreprises de toutes sortes à l'épreuve des faits n'a pas eu de réponse significative de la part de nos Membres".
Les données fournies par Unioncamere au cours des deux derniers mois, c'est-à-dire depuis la mi-novembre, voient le nombre de STP inscrits dans la section spéciale du répertoire des entreprises pratiquement doublé. Cependant, le total à ce jour n'est que de 54 clubs professionnels.
Le manque de diffusion des sociétés parmi les professionnels comme outil d'exercice collectif de la profession peut en partie être attribué à la crainte que la structure sociétale ne conduise à une dépersonnalisation de la relation avec le client et à la faculté de libre cession de l'actionnariat . La conséquence serait la remise en cause du caractère fiduciaire et personnel des relations non seulement avec les clients mais aussi entre les professionnels associés eux-mêmes. Afin d'adapter la structure de l'entreprise aux besoins spécifiques des agrégations entre professionnels, il est possible d'utiliser, en les introduisant dans le contrat social, des institutions, telles que des clauses établissant les exigences des associés et des clauses d'admission, de retrait et d'exclusion, qui permettent de contrôler la structure sociale. De cette manière, la poursuite de la relation fiduciaire et personnelle entre les membres est garantie, rapprochant les sociétés entre professionnels des organisations collectives qui jusqu'à présent ont été utilisées pour l'exercice de l'activité professionnelle.
La loi ne répond pas à beaucoup de questions. Les associations professionnelles peuvent-elles encore se constituer ? Le STP peut-il échouer ? La Stp doit-elle avoir pour objet exclusif l'activité professionnelle ? Le partenaire professionnel peut-il exercer l'activité individuellement ? Ou est-il obligé d'exercer son activité professionnelle pour l'entreprise ? Un STP unipersonnel peut-il être établi ? Le crédit de l'entreprise est-il privilégié au sens de l'article 2751 bis comme celui du professionnel ?
Par ailleurs, la législation relative aux Stp ne donne aucune indication quant au régime fiscal et social qui leur est réservé et au traitement des actionnaires qui en découle. Considérant que la société entre professionnels est constituée pour exercer exclusivement des activités professionnelles réglementées par les ordonnances, les revenus qu'ils produisent devraient être qualifiés de revenus d'un travail indépendant. Avec la conséquence naturelle que : elle est déterminée avec le critère de trésorerie ; est soumis à l'Irap; une partie du produit est affectée au fonds de pension.
« L'imposition – a commenté Mario Civetta – sera donc à la charge des actionnaires, qui recevront les bénéfices au prorata de leur participation, tandis que l'Irap sera dû par la Stp ».
Cependant, il est possible d'esquisser quelques points fermes du Stp : en matière de responsabilité civile, le partenaire professionnel est également responsable du travail de ses substituts et auxiliaires ; par ailleurs, les obligations d'information du professionnel vis-à-vis du client libre de choisir à qui s'adresser sont strictes.
Peu de certitudes, beaucoup de perplexités. Ce n'est que si les nœuds susmentionnés sont dissous que le STP pourra décoller.
