المرسوم يوم حصة 100 يجب أن يوافق مجلس الوزراء يوم الخميس ، لكن بعض القضايا ما زالت عالقة ، بدءا بمشكلة Tfr (أو TFS) للدولة.
وأكدت وزيرة الإدارة العامة ، جوليا بونجيورنو ، أن موظفي الخدمة المدنية لن يعاقبوا بأي شكل من الأشكال. ومع ذلك ، فإن جميع مسودات المرسوم التي تم تداولها تشير إلى عيب كبير.
في الواقع ، من أجل الحصول على مكافأة نهاية الخدمة ، سيتعين على موظفي الدولة الذين يختارون التقاعد مبكرًا بحصة قدرها 100 انتظر الشروط المنصوص عليها في قانون Fornero. المشكلة هي أنه ، بناءً على هذه المعايير ، يقوم موظفو الخدمة المدنية بالفعل بتحصيل تعويضات نهاية الخدمة حوالي عامين بعد التقاعد.
الآن ، مع الأخذ في الاعتبار أنه اعتبارًا من هذا العام تسمح لك الكوتا 100 بالتقاعد في أقرب وقت ممكن عند 62 عامًا ، بينما ارتفع الحد الأدنى لسن معاشات الشيخوخة إلى 67 ، يخاطر موظفو الدولة بالانتظار لمدة تصل إلى سبع سنوات قبل استلام مكافأة نهاية الخدمة.
قال Bongiorno "نريد إيجاد حل يسمح بالمرور نظام تمويل مصرفيالتي تتحمل الدولة مصالحها ، لتقليص الأوقات "، وذلك لمنح أصحاب المعاشات التقاعدية مكافأة نهاية الخدمة" وقت التوقف عن العمل ". ومن المؤسف أن نفس الوزيرة قد أصلحت نفسها ، موضحة ذلك يتحمل الموظفون جزءًا من الفائدة المصرفية.
لقد أطلقت هذه الفرضية العنان لغضب النقابات العمالية: "إذا كانت الفكرة هي جعل العمال يدفعون العبء المرتبط بمقدم التصفية المستحقة ، للتعامل مع تأجيل دفع الاستحقاقات المستحقة - قال ماوريتسيو بيتريتشولي ، الأمين العام لـ Fp سيسل - تقييمنا سيكون سلبيا بالتأكيد ".
على نفس المنوال ، سيرينا سورينتينو ، الأمين العام لـ FP سيجيل: "إنها مشكلة بالنسبة للحكومة أن تحدد اختلافًا في المعاملة بين العاملين في القطاعين العام والخاص وعقوبة لموظفي القطاع العام ، والآن يجب عليهم حتى أن يدفعوا جزئيًا الإيصال المسبق لمكافأة نهاية الخدمة / TFS وهو ، دعونا نتذكر ، توفير جزء من الأجر. لسنا هناك ، سنحارب هذا الظلم ”.
ولهذا السبب أيضًا ، عقدت CGIL و CISL و UIL اجتماعًا مظاهرة وطنية يوم 9 فبراير.
