ओम फाउंडेशन नई श्रेणियों के लिए खुलता है और के सिद्धांत को सम्मिलित करता है लैंगिक समानता प्रबंधन समिति के चुनाव की प्रक्रिया में। प्रतिभागियों के बोर्ड की असाधारण सभा द्वारा अनुमोदित निकाय के क़ानून में ये मुख्य परिवर्तन हैं। एक बार अर्थव्यवस्था मंत्रालय की राय प्राप्त कर ली गई है और बैंक ऑफ इटली से परामर्श किया गया है, तो लेख को प्रीफेक्चर से आगे बढ़ना होगा।
पर आधारित परिवर्तन किए गए, प्रतिनिधि संघों या संघों, राष्ट्रीय स्तर पर, सूची में पंजीकृत विषयों की श्रेणियों के, निकाय द्वारा आयोजित सूची, रोल या रजिस्टर, एजेंटों और मध्यस्थों के अलावा, संगठन में भाग ले सकते हैं। प्रतिभागियों का यह नया समूह (समूह सी) बैंकों, वित्तीय मध्यस्थों, इलेक्ट्रॉनिक धन संस्थानों और भुगतान संस्थानों (समूह ए) और वित्तीय एजेंटों और दलालों (समूह बी) का प्रतिनिधित्व करने वालों में शामिल हो गया है। लेकिन कुछ अपवाद हैं: क़ानून में संशोधन के लिए, समूह सी के पास प्रतिभागियों की परिषद में कुल मतों का 7% होगा, और वह मतदान नहीं करेगा राष्ट्रपति का चुनाव एवं प्रबंध समिति के सदस्य।
विधानसभा द्वारा अनुमोदित परिवर्तनों के अनुसार, लैंगिक समानता की गारंटी के लिए, प्रतिभागियों को उम्मीदवारों की सूची में शामिल करना होगा - जिनका चयन सूची में पंजीकृत लोगों के ऑनलाइन वोट द्वारा किया जाएगा - 3 में से कम से कम 8 नाम कम प्रतिनिधित्व वाले लिंग के लिए। यदि प्रतिभागियों द्वारा वोटों के परिणाम में दोनों लिंगों का प्रतिनिधित्व नहीं किया जाता है, तो कम से कम एक उम्मीदवार निर्वाचित होता है, अप्रतिबंधित लिंग के उम्मीदवार, लेकिन जिन्होंने चुनाव के परिणाम में अधिक वरीयताएँ प्राप्त की हैं, को दोबारा चुना जाएगा। ऑनलाइन मतदान.
इसके अलावा, सूचियों के निर्माण में, प्रतिभागी उम्र, क्षमता और अनुभव के विविधीकरण का पक्ष लेते हैं।
