ينص قانون الوظائف (المرسوم التشريعي 81/2015) على أنه اعتبارًا من 1 يناير 2016 لن يكون هناك مجال لعقود المشاريع التي تم إلغاؤها بواسطة نظامنا القانوني في وقت مبكر من يونيو 2015. ومع ذلك ، لا يلغي هذا الحكم التعاون المنسق والاستمراري ، "co.co.co." القديم لنكون واضحين ، أنهم سيستمرون في الوجود (وإن كان ذلك في منطقة مقيدة بشكل متزايد) والتي ستنظم العلاقات الحقيقية من هذا النوع. الغرض من هذا الفصل من قانون الوظائف ، في الواقع ، هو تحديد فاصل واضح بين عمل الموظف والعمل الحر (صحيح) لتجنب استخدام التعاون الزائف والتكافؤ الضريبي على القيمة المضافة المزيف ، ولكن ليس لإلغاء جميع عقود التعاون. حسبت Adecco أنه اعتبارًا من 1 يناير 2016 ، هناك ما يقرب من 654.500،XNUMX عقد مشروع لم تعد صالحة.
ماذا سيحدث الان؟
نحن abbiamo chiesto ل فرانشيسكو روتوندي ، أستاذ قانون العمل في جامعة كارلو كاتانيو في كاستيلانزا والشريك المؤسس لشركة LabLaw ، إحدى شركات المحاماة الإيطالية الرائدة والمتخصصة في قانون العمل والعلاقات الصناعية. هذا هو الجواب: "أولئك الذين تم توظيفهم بعقد مشروع ولكنهم نفذوا ، في الواقع ، علاقة عمل غير متجانسة وغير متجانسة التنظيم (أي خدمات عمل مستمرة وشخصية حصرية يتم تنظيم طرق تنفيذها من قبل العميل أيضًا مع الإشارة إلى أوقات وأماكن العمل) بعقد عمل مفتوح المدة أو محدد المدة أو مؤقت. بالنسبة للآخرين ، من ناحية أخرى ، الذين يقومون بعمل مستقل حقيقي ، سيتم تطبيق قواعد الكود (المواد 2122 وما يليها) وبالنسبة للمتبقيين ، فإن عقد التعاون المنسق والمستمر المنصوص عليه في الفن. 409 قانون الإجراءات المدنية ، الذي لم يعد ينص على الإشارة إلى المشروع. ومن الواضح أنه بالنسبة لهذا الأخير ، لا ينبغي أن تكون هناك أساليب عمل غير متجانسة التوجيه أو منظمة غير متجانسة ، وإلا يمكن تحويلها إلى عقود عمل ثانوية ، مع جميع العقوبات المرتبطة بها ".
علاوة على ذلك ، يتابع المحامي ، "هناك عدد من الاستثناءات ، ومن بين هذه: التعاون المنظم في مجالات الاتفاقات الجماعية الوطنية ، كما في حالة مراكز الاتصال ؛ تعاون المهن الفكرية التي تتطلب التسجيل في الأوامر والسجلات ؛ تلك المنصوص عليها في سياق الإدارة العامة ، حتى لو كان ذلك حتى 1 كانون الثاني (يناير) 2017. بالنسبة لهذه الحقائق الواقعية ، يتمثل الاستثناء في إمكانية أن تكون عمليات التعاون المنفذة منظمة غير متجانسة ".
وبالتالي ، يختفي عقد المشروع - وتختتم روتوندي - ولكن ليس التعاون المنسق والمستمر الذي يبقى في نظامنا القانوني والذي سيستمر في تنظيم علاقات العمل غير التابعة وغير المستقلة.
أملاً!".
