Bugün Terna'nın günü. Ülke genelinde 72.800 km'lik hatlarla ulusal elektrik iletim şebekesini yöneten şirketin CEO'su olarak atanan Luigi Ferraris'in dönemi, bugün Milano'da 2018-2022 beş yıllık planının sunumu. Terna's, 2018'in başında Menkul Kıymetler Borsası'nda işlem gören gruplar tarafından başlatılan bir dizi endüstriyel planın sonuncusudur ve Ocak sonunda Leonardo'dan Poste Italiane, Telecom, Intesa Sanpaolo ve Cattolica Assicurazioni aracılığıyla.
Birkaç gün önce Prysmian ile ulusal elektrik şebekesinin iyileştirilmesi için önemli bir anlaşma (yaklaşık 50 milyon avro değerinde, üç yıl süren bir proje) imzalayan Terna da özellikle olumlu bir 2017'den dönüyor: ön hesaplar bir ay önce yayınlanan bir FAVÖK'ün 1,6 milyara yükseldiğini, varlık portföyünde bir büyüme olduğunu ancak her şeyden önce 8 milyarın altına düşen net finansal borçbeş yılda toplam 900 milyar yatırım öngören 2016-2017 planı kapsamında, 2021 yılındaki 4 milyon avroyu aşan yatırımlarda yeni bir artışa yol açtı. Temettü 22 sente (geçen yıl 20,6) yükseldi. Kasım ayında ödenmiş olan hisse başına 7,4263 sentlik peşinat dikkate alındığında, kalan Hisse başına 14,5737 sent, 20 Haziran'dan itibaren ve eski temettü tarihi 18 Haziran'da ödenecek.
22 Mart Perşembe günü Milano'daki Ulusal Bilim ve Teknoloji Müzesi'nin müstehcen konumunda sunulan planın temel taşı olan yatırımlar: İtalya'da sıçrama 5,3 milyara ulaştı (+%30 planın üzerinde). CEO Ferraris'in defalarca ima ettiği gibi, öncelik ev ağının güçlendirilmesidir, son yıllarda ortaya çıkan ve esas olarak yenilenebilir üretim kaynaklarının giderek yaygınlaşan kullanımıyla bağlantılı yeni sorunlarla başa çıkmak için. Bu nedenle yatırımların çoğu, ülkenin enerji geçişine eşlik etmeyi amaçlayacak ve bu nedenle neredeyse tamamı dış pazar yerine iç pazara yönelik olacaktır.
Planın diğer iki önemli noktası ise; temettü artışı ve sürdürülebilirliğe özel odaklanma, üç cephede gerçekleşecek: yerel toplulukların huzurunu sağlamak için sosyal olan; çevresel olanı, doğayı ve peyzajı korumak için; ve sistemik olanı. İlk noktada, yeni bir rehberlik sağlayan %75 oranında ödeme ve hissedar ücretlerinde yıllık ortalama %6 artış Planın kapsadığı beş yıl boyunca. Ferrari'nin planının, Terna'nın iyi bir dönemden geçtiği Borsa tarafından da test edilmesi bekleniyor: yıla zorlu bir başlangıcın ardından, pay 4,8'nin sonunda 2017 avrodan 4,4'nin başında 5,2'e düştü. Olumlu hesapların ardından geçen ayın performansı Şubat ayında +%XNUMX oldu.
Verilerin yayınlanmasının hemen ardından Terna'nın Piazza Affari'deki payı %1,9 düştü (4,6 avroya), CEO Luigi Ferraris'in Milano'daki sunumu yeni başladı.
(22 Mart Perşembe 10:44'te güncellendi)
