Snam, enerji geçişi için Snaminnova Açık İnovasyon programını başlattı. Enerji geçişi, dijital dönüşüm ve ülke yararına inovasyon ekosisteminin büyümesi fonksiyonu olarak şirketin yenilikçi kapasitesini güçlendirmek amacıyla.
desteğiyle başlatılan girişim, Cariplo Fabrikası, yenilikçi projelerin geliştirilmesine kurumsal nüfusu dahil etmeyi amaçlamaktadır, özellikle: çeşitli tematik çağrılar sırasında seçilen girişimlerle projelerin geliştirilmesi, Snam çalışanlarından doğan ve yapılandırılmış bir yol aracılığıyla büyümelerine eşlik eden yenilikçi fikirlerin seçilmesi (" Centrale delle idee") ve son olarak, bir İnovasyon Elçileri topluluğunun yaratılması yoluyla bir inovasyon kültürünün şirket içinde yayılması.
Lansmanla birlikte o da başlıyor yenilikçi öğrenme, Snam Enstitüsü tarafından sağlanan eğitim kursları ile sinerji içinde, insanların şirket içindeki etkileşimlerinin kalitesini artırabilecek en iyi fikirleri seçmeyi ve sürekli büyümeleri için yenilikçi araçları belirlemeyi amaçlayan girişim çağrısı. Çağrı, üç farklı ilgi alanına ayrılmıştır:
- Kişiselleştirilmiş İçerikler: öğrenme süreçlerini iyileştirmeyi ve kişiselleştirmeyi amaçlayan dijital çözümler;
- Öğrenme: sanal gerçeklik ve artırılmış gerçeklik, yapay zeka, sohbet robotları ve ses tanıma gibi yenilikçi teknolojilerden yararlanan dijital platformlar aracılığıyla geleneksel kurumsal öğrenme ve eğitim süreçlerini optimize etmeyi ve yenilemeyi amaçlayan dijital çözümler;
- Katılım ve Ödül: Uygulamalar ve Topluluk oluşturma ile Oyunlaştırılmış Öğrenimler gibi yenilikçi çözümler üzerinde çalışarak sürekli eğitim ihtiyacına yönelik çalışan bağlılığını artırmak için dijital çözümler.
Çağrının gerekliliklerine daha uygun görülen girişimler, yarışmaya katılma fırsatı yakalayacak. Seçim Günü (önümüzdeki Eylül) ve bir program girin İş Çantası Snam'ın Açık İnovasyon bölümü ile bir pilot proje aracılığıyla kendi yenilikçi çözümlerini geliştirmek.
Call4Startup Innovative Learning'e katılmakla ilgilenen kuruluşlar, başvurularını sunabilecektir. 18 Haziran ayında şirket web sitesinde. Yaza kadar, denemenin bir sonraki aşamasına erişecek girişimler seçilecek.
Yurtiçinde, Açık İnovasyon programı aynı zamanda aşağıdakilerin tanımlanmasını sağlar: İnovasyon Elçileri, inovasyonun destekçileri olacak ve fikirlerin başlatılması ve geliştirilmesi için dahili inovasyon yollarının çalışma ekibine dahil edilecek kurumsal nüfus için referans rakamlar. Ayrıca İnovasyon Elçileri, inovasyon teorileri, trendleri ve metodolojileri üzerine bir dizi çalıştay yoluyla bir eğitim kursuna katılma fırsatına sahip olacaklar. Ve Cariplo Factory ağı içinde tanıtılan ekosistem girişimlerine katılabilecekler.
Proje kapsamında “fikirlerin merkezi, çeşitli tematik dikeylerde yeni yenilikçi çözümler belirlemek ve geliştirmek amacıyla Snam insanlarına adanmış bir yarışma. İlk fikir derlemesi, karbon nötrlüğü konusuna odaklanacak ve beş ilgi alanına ayrılacak: insanların yaşam tarzları, yenilenebilir ve karbonsuzlaştırılmış enerji kaynaklarının kullanımı, yeşil hareketlilik, binaların enerji verimliliği ve atık yönetimi ve yeniden kullanımı.
"Snaminnova, inovasyonu işimizin stratejik gelişiminin bir dayanağı haline getirme arzusundan doğdu. Claudio Farina, Snam Dijital Dönüşüm ve Teknolojiden Sorumlu Başkan Yardımcısı -. 500 yılına kadar 2024 milyon avro yatırım yapacağımız yeni dijital teknolojiler, çalışanlarımızın becerileri ve startup ekosistemi ile sinerji ile birleştiğinde, Snam'i enerji geçişinde giderek daha fazla başrol oyuncusu yapmamızı sağlayacak. Bu programın iki temel amacı var: İşletmelerimizde doğrudan uygulanabilecek yenilikçi çözümlerin geliştirilmesi ve yenilik kültürünün faaliyetlerimizin her alanında yaygınlaştırılması.”
"Sadece şirketi değil, enerji sektörünün tüm ekosistemini etkileyebileceğine inandığımız bu önemli ve özellikle yenilikçi projeyi yürütmek üzere Snam kalitesinde bir şirket tarafından seçilmekten gerçekten memnunuz - o söz konusu Cariplo Fabrikası Baş İnovasyon Danışmanı Enrico Noseda -. Kültürel değişim ve yeni fikirler ve yenilikçi girişimler arayışı, dijital yıkımın bir hız değişikliği ve sürekli inovasyona dayalı yeni bir zihniyet, her sağlam şirket için stratejik bir itici güç olduğu sürekli değişen bir senaryoda rekabetçi olmanın temel direkleridir. yakın gelecekte".
