pay

18. Madde, çalışanların yalnızca yarısı ve yeni sözleşmelerin %20'si için geçerlidir

İşçi Tüzüğü'nün vahim 18. maddesi üzerine asırlık düello devam ediyor, ancak rakamlar acımasız ve kapsamını büyük ölçüde daraltıyor: 18 milyon çalışanın yalnızca yarısı 18. maddenin korumasından yararlanıyor ve yeni çalışanların yalnızca %20'si çalışanlar bundan yararlanabilir – Renzi pes etmiyor: “

İşçi Yasası'nın, belirli koşullar altında, haklı bir neden olmaksızın işten çıkarılma durumunda işe iadeyi öngören, can alıcı 18. maddesi üzerindeki düello, soğuk kalıyor, ancak rakamlar acımasız ve kapsamını büyük ölçüde azaltıyor. Çatışmanın çalışma ilişkilerinin gerçekliği üzerinde değil, ideolojiler üzerinde ya da isterseniz garantili ve güvencesiz işçiler arasındaki alternatif üzerinde olduğu gerçeğini teyit etmek. Sendikalar, giderek azalan orta ve büyük şirketlerin işçileriyle daha çok ilgileniyor, Hükümet ve liberal işçi avukatları (öncelikle Senatör Pietro Ichino ama aynı zamanda ekonomist-siyaset bilimci Michele Salvati) her şeyden önce dönüyor hiçbir koruması olmayan ve sonunda birden fazlasını hak edenlere.

Ichino, elindeki verilerle, "18. Maddenin 9 milyon istihdam ilişkisinden 18 milyonunu ilgilendirdiğini, dolayısıyla İtalyan çalışanların yarısından azını ilgilendiren bir koruma olduğunu" iddia etti.

Bu zaten çok şey söylüyor, ancak bugünkü "Il Sole 24 Ore", Hükümetin Poletti değişikliğiyle etkinleştirme yasasında getirmek istediği yeni işgücü piyasası kuralları konusundaki savaşın başka bir yönüne ışık tutan daha fazla veriyi ortaya çıkarıyor. 18. maddenin aşılması ve yeni işe alınanlar için giriş engelleri, sorunun tüm şartlarını tam olarak açıklığa kavuşturmadan bile. Ağustos sonundaki Isfol verilerine göre, il Sole, "yeni işe alımların %80'inden fazlasının, yalnızca 18'ten fazla çalışanı olan şirketlerdeki kalıcı sözleşmeler için geçerli olan 15. maddenin uygulanmadığı esnek sözleşmelerle gerçekleştiğini" yazıyor.

Sonuç: Madde 18 çalışanların yarısı ve yeni işe alınanların yalnızca %20'si için geçerlidir.

Belki de bu nedenle, dün Başbakan Renzi'yi Thatcher'ı taklit etmek istemekle suçlayan CGIL genel sekreteri Susanna Camusso, yumuşamış göründü ("Sendikalara bu kadar hakaret yeter. Birbirimizin gözlerine bakalım") ve imada bulundu. Sözleşmelerin çokluğundan kaynaklanan güvencesizlik ortadan kaldırılırsa, artan korumalara sahip bir sözleşmenin (birlik lehçesinden tercüme edildiğinde, başlangıçta 18. maddenin faydalarını dışladığı anlamına gelir) kabul edilebileceğini söylediğinde yarım açılışta. Cisl sekreteri Raffaele Bonanni de 18. maddenin yeniden düzenlemesine açılıyor.

Gül iseler, çabuk anlaşılır. Hem Birlik'te hem de Bersan azınlığının 18. madde etrafında çok sert bir saldırı geliştirdiği Demokrat Parti'de, gerçekte hedefi partinin dengesini, aynı zamanda önümüzdeki aylarda veya önümüzdeki aylarda Kurinale'ye geçişi göz önünde bulundurarak da hedeflemektir. Bugün Bersan çoğunluğu ile Demokrat Parti'nin meclisteki temsilinin değişmeyeceği bir sonraki genel seçimler. Ancak Matteo Renzi pes etmiyor ve partinin internet sitesinde Demokrat Parti üyelerine yazdığı bir mektupta şöyle yazıyor: “Bana solda olmanın adaletsizliklerle savaşmak olduğunu öğrettiler ve ben değişmek için buradayım. Bazen eski muhafız geri gelse veya en azından denese bile”.

Yoruma