Acțiune

Bpm-Banco Popolare: +80% profit, mai puțini angajați și mai puține sucursale

Castagna și Saviotti au prezentat astăzi noul plan industrial care va decurge din fuziunea dintre Bpm și Banco Popolare și care Bursa arată că îi place: obiectivul este de un miliard de profit net în 2019, o plată de 40%, cu 1.800 de angajați mai puțini și 800 urmează să fie relocate, aproximativ 400 de sucursale mai puține, o rată a capitalului de 12,9% și o reducere cu 25% a creditelor neperformante

Bpm-Banco Popolare: +80% profit, mai puțini angajați și mai puține sucursale

Fuziunea dintre Bpm și Banco Popolare va duce la un grup de un miliard de euro de profit net în 2019 și o țintă de plată de 40%. Acesta este ceea ce prevede planul de afaceri dezvăluit astăzi de cele două institute și prezentat într-o conferință telefonică analiștilor. "Este o bancă nouă, care vrea să fie o bancă lider, a spus directorul general al Bpm, Giuseppe Castagna. Această unire nu este o coincidență, este fiica unei viziuni care sperăm că se va dovedi și ea lungă de vedere" . Castagna a definit planul industrial al noii bănci drept „solid, ambițios, dar nu nerealist” subliniind că „ne îndreptăm către o lume în care suportul tranzacționării pentru situațiile de profit și pierderi ale băncilor va înceta, tot din cauza epuizării progresive a rezervelor. ".

Prin urmare, în patru ani, profiturile sunt așteptate să crească cu până la 80% față de 593 de milioane în 2015, datorită unor potențiale sinergii evaluate la aproximativ 460 de milioane de euro, dintre care aproximativ 320 de milioane sunt legate de sinergii de costuri și aproximativ 140 de milioane de venituri. În primul rând, în special, planul strategic urmărește, potrivit comunicatului de presă, „să exploateze trăsăturile distinctive ale noului grup, inclusiv poziționarea sa unică în peisajul bancar, și să dezlănțuie profitabilitatea grație unui model de afaceri optimizat pentru servi mai bine clienții printr-o gamă completă de produse cu valoare adăugată ridicată”. La bursă, ambelor acțiuni par să le placă noul plan: BPM crește cu 1,6%, iar Banco Popolare accelerează peste 5%.

Din punct de vedere al costurilor, sunt preconizate 1.800 de plecări și relocari voluntare pentru încă aproximativ 800 de persoane, care vor merge să preia noi roluri. În total, prin urmare, reducerea locurilor de muncă și a plasării în afara plasării va afecta aproximativ 2.600 de angajați. Este planificată și reducerea sucursalelor, care vor trebui să scadă în 2019 la 2.082 de la actualele 2.417, cu perspectiva de a ajunge la un număr între 1.800 și 1.900 în viitor.

În ceea ce privește cotele de soliditate, noua bancă va avea un raport Fully Phased Cet 1 de 12,9% în 2019, inclusiv majorarea de capital de 1,0 miliarde de euro de către Banco Popolare. În cadrul prezentării planului, Castagna a anunțat o reducere cu 25% a stocului de credite neperformante (Npl) de la 31,5 miliarde la sfârșitul anului 2015 la 23,9 miliarde preconizate pentru 2019, precizând că planul de reducere a datoriilor neperformante al băncii va fi de „cel puțin 8 miliarde, dar până la 10 miliarde”.

În 2019, așadar, ponderea creditelor neperformante nominale va fi de 17,9% (rația creditelor neperformante nete egală cu 11,1%), acoperirea creditelor neperformante la 59% și costul riscului de 63pb în 2019, urmând a fi realizat printr-o nouă unitate dedicată gestionării creditelor neperformante. „Crearea unei noi unități dedicate gestionării și recuperării creditelor neperformante – se arată în comunicatul de presă în paralel cu definirea unui plan clar de reducere a acestora din urmă prin efectuarea de cedări de cel puțin 8 miliarde de euro – va garanta închiderea atenție la profilul calitativ al creditului Noului Grup”.

cometariu