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Covid-19, Ungleichheiten nehmen zu und die Mittelschicht schrumpft

Die Pandemie verstärkt die Ungleichheiten nicht nur auf wirtschaftlicher, sondern auch auf sozialer und gesundheitlicher Ebene – und gleichzeitig schrumpft die Mittelschicht sowohl aufgrund der Wirtschaftskrise als auch aufgrund der großen Veränderungen in der Arbeitsorganisation

Covid-19, Ungleichheiten nehmen zu und die Mittelschicht schrumpft

Bis zu 400 Italiener verloren zwischen März und April ihren Arbeitsplatz, während die Zahl der Erwerbstätigen unter die 23-Millionen-Grenze fiel und die Zahl der Nichterwerbstätigen (dh diejenigen, die unter den derzeitigen Bedingungen davon abgehalten wurden, sich nach einer neuen Stelle umzusehen) um 750 zunahm. Das sind die von Istat veröffentlichten Daten, die die dramatischen Auswirkungen der Covid-19-Krise auf den Arbeitsmarkt abbilden.

Ende Mai, in seinen Schlussgedankenhatte der Gouverneur der Bank von Italien, Ignazio Visco, auf das Risiko einer Zunahme der Ungleichheit als Folge der Pandemie hingewiesen. Hier eine erste Bestätigung. Vom Lesen der Jahresbericht der Bank von Italien, stellt sich heraus, dass die Familien, die sich im untersten Fünftel der Einkommensverteilung befanden, bereits vor dem Gesundheitsnotstand einen doppelt so großen Einkommensrückgang erlitten hatten wie die Familien, die zum höchsten Fünftel gehörten.

EIN VERSTEHENDER TREND SEIT LANGE ZEIT

Ungleichheiten äußern sich in einem wachsenden Einkommensgefälle und einer Vermögenskonzentration auf immer kleinere Teile der Bevölkerung. Der Gini-Index, der zur Messung dieses Phänomens verwendet wird, zeigt, wie in den westlichen Ländern nach einem Trend zum Einkommensausgleich, der in den Jahrzehnten des Wirtschaftsbooms stattfand, die Ungleichheiten wieder zu wachsen begannen, bis sie das Niveau der frühen 900er Jahre erreichten eine Folge der Krisen von 2008 und 2012. Heute jedoch beschleunigen die Auswirkungen von Covid 19 die Ausweitung der Lücke bis zu dem Punkt, an dem die Gefahr besteht, dass sie unhaltbar wird.

Trotz des soeben angekündigten unerwarteten Beschäftigungswachstums (das sich jedoch auf Sektoren konzentriert, die aufgrund von Lockdowns vorübergehend geschlossen wurden, wie Restaurants, Bars, Wäschereien), haben sich Millionen von Bürgern in den USA arbeitslos gemeldet. In einem Artikel von New Yorker Vor ein paar Wochen wurde berichtet, dass 40 % der Amerikaner nicht auf 400 Dollar an Notspareinlagen kommen und dass für Geringverdiener drei Tage ohne Arbeit ausreichen, um ihnen die Mittel zu nehmen, um die Lebensmittel zu kaufen, die für ihre Familien benötigt werden.

DIE LÜCKE IST NICHT NUR WIRTSCHAFTLICH, SONDERN AUCH SOZIAL UND GESUNDHEIT

Bis heute besteht beispielsweise mitten in der Krise kein Zweifel daran, dass die Arbeitnehmer mit den niedrigsten Einkommen aufgrund der Notwendigkeit, in Fabriken, Geschäften oder auf der Straße zu arbeiten, gezwungen sind, das größte Ansteckungsrisiko zu erleiden, wodurch sich die Zahl der Arbeitnehmer vervielfacht Anzahl der Kontakte und Möglichkeiten, sich mit dem Virus zu infizieren. Ihre unverzichtbare Rolle wurde oft offiziell anerkannt, obwohl die Realität widersprüchliche Ergebnisse hervorbringt. Während mit der Erlass neu startenTatsächlich wurde die Anerkennung von Wanderarbeitern nach Hause gebracht, das Gericht von Mailand ordnete den Kommissar der italienischen Uber-Filiale wegen des Verdachts der Ausbeutung von Fahrgästen an, die Heimlieferungen machen.

Ungleichheiten und Ungerechtigkeiten werden in Schockmomenten gewöhnlich noch verschärft, seien es wirtschaftliche, gesundheitliche oder, wie in der aktuellen Situation, beides. Auch aus den USA treffen entmutigende Kriegsmeldungen ein. Zu Beginn der Pandemie Bloomberg Überschrift: „Covid 19 wird zur Krankheit, die uns nach Rasse, sozialer Klasse und Alter spaltet“. In jüngerer Zeit die New York Times berichteten Ergebnisse einer Umfrage, wonach 52 % der Geringverdiener angaben, dass sie oder ein Familienmitglied aufgrund des Coronavirus ihren Arbeitsplatz verloren oder Lohnkürzungen erlitten hätten. Dieser Prozentsatz beträgt 44 % für Arbeitnehmer mit niedrigem Einkommen afrikanischer Abstammung und 61 % für Hispanics, verglichen mit 38 % für weiße Amerikaner.

Studien zu den Pandemien der vergangenen Jahrhunderte haben einen langfristigen Anstieg der Löhne der schwächsten Schichten gezeigt. Wir müssen jedoch bedenken, dass dies in der überwiegenden Mehrheit auf die tragische Sterblichkeitsrate dieser Ereignisse und die daraus resultierende Knappheit des Angebots für die Ausübung einfacher Tätigkeiten zurückzuführen ist. Heute ist paradoxerweise in einem gesundheitlich glücklicherweise besseren Kontext mit einer Verschlechterung der wirtschaftlichen und sozialen Verhältnisse zu rechnen. Zumal es in Europa wie in den USA schwierig ist, eine Partei oder Gewerkschaft zu finden, die in der Lage ist, diese große und anonyme Gruppe armer und stiller Arbeiter zu schützen, da viele ihrer Kategorien zersplittert und extrem isoliert sind finden sich operieren.

WAS PASSIERT IN DER ZWISCHENZEIT MIT DEM MITTELSTAND?

Dank der durch Smart Working garantierten größeren Möglichkeiten der sozialen Distanzierung erscheint die Mittelschicht derzeit privilegiert. Zumindest aus gesundheitlicher Sicht. Und für den Rest? Diese soziale Schicht schrumpft in allen westlichen Ländern, als gemeinsamer Effekt des globalen Wettbewerbs, der technologischen Innovation und der geringeren Verhandlungsmacht in einer Welt, die aus digitalen Monopolen besteht, die nationale Grenzen und Regeln außer Kraft setzen.

Wir sind jetzt weit entfernt von der Ära der Nachkriegsentwicklung, die das Wachstum einer vitalen Mittelschicht bestimmt hat, gemäß einem virtuosen Kreislauf, der ausgehend von der Großproduktion und der Geburt der Großkonzerne mehr Beschäftigung, höhere Löhne und Dankbarkeit geschaffen hat ihnen die Entwicklung des Massenkonsums.

Heute, so schätzt die OECD, besteht zwischen den alten Babyboomern und den aktuellen Millennials eine Lücke von mindestens 10 Prozentpunkten in Bezug auf die Zugehörigkeit zur Mittelschicht, und letztere laufen ständig Gefahr, sie zu verlassen.

REORGANISATION VON ARBEIT UND BESCHÄFTIGUNG BESCHÄFTIGUNG

Intelligentes Arbeiten, das die Distanzierung begünstigt hat, hat einen Prozess der Neuorganisation der Büroarbeit in Gang gesetzt. Selbst die widerspenstigsten Unternehmen haben festgestellt, dass es funktioniert und dass es noch produktiver wird, wenn es mit der Nutzung bereits getesteter technologischer Plattformen kombiniert wird: von denen, die Backoffice-Verfahren verwalten, bis hin zu denen von CRM, Unterstützung aus der Ferne, über Künstliche Intelligenz, für Kunden und After-Sales-Aktivitäten.

Damit werden bisher aufgeschobene Investitionen beschleunigt, um in kürzester Zeit eine neue und effizientere Arbeitsweise zu schaffen. Etwas, das dem ähnelt, was mit dem Aufkommen von Großrechnern in den 50er und 60er Jahren des letzten Jahrhunderts geschah, mit der Zerstörung eines großen Teils des Traditionellen Büroarbeiten.

Nur dass heute alles viel schneller geht und wahrscheinlich zum Verschwinden vieler kaufmännischer Berufe, auch mittlerer bis hoher Ebene, führen wird, die in den Organisationsstrukturen vor Corona ihre eigene Daseinsberechtigung hatten.

In den kommenden Monaten ist daher unabhängig von der Entwicklung der Pandemie mit großen Veränderungen in der Arbeitsorganisation zu rechnen, von denen insbesondere Arbeitnehmer aus der Mittelschicht betroffen sein werden.

UNGLEICHHEITEN UND RISIKEN FÜR DIE WIRTSCHAFT

Die Auswirkungen dieser Phänomene auf die Wirtschaft sind offensichtlich: Die Beschäftigungsdaten werden sich verschlechtern, insbesondere bei älteren Arbeitnehmern, die schwieriger zu verlagern sind, und bei jungen Menschen ohne Hochschulabschluss und mit geringeren Qualifikationen.

Dies wird unweigerlich zu einem weiteren Rückgang der Binnennachfrage führen, die derzeit aufgrund der bereits hohen Arbeitslosigkeit und der größeren Besorgnis über die zukünftigen Auswirkungen der Pandemie schwach ist, was zu erhöhten Ersparnissen für diejenigen führt, die es sich leisten können.

Das Zeichen der Besorgnis von Gouverneur Visco muss daher mit Vorsicht aufgenommen werden. Aktuelle Trends können keinen Puffermaßnahmen gegenübergestellt werden, sondern erfordern die Entwicklung langfristiger Programme, die darauf abzielen, strukturell in den Arbeitsmarkt sowie in die Industrie- und Investitionspolitik einzugreifen, um Wachstum und Ressourceneinsatz zu verbinden.

Jedes makroökonomische Ziel, das auf die Sanierung und Reduzierung der Staatsverschuldung abzielt, benötigt geringere Ungleichheiten, um verwirklicht werden zu können.

°°°°°° Fabio Menghini ist Autor des Buches „Säkulare Stagnation. Hypothesen vergleichen“ herausgegeben von goWare

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