ইউরোপে ব্যয় সংকোচন করছে নিসান: ৯০০ কর্মী ছাঁটাই এবং সান্ডারল্যান্ড প্ল্যান্টের আকার ছোট করা হয়েছে

নিসান তার সাথে চলতে থাকে পুনরুদ্ধার পরিকল্পনা e ইউরোপেও ওজন কমানোর উপায় নিয়ে আসছে বিশ্বব্যাপী চালু করা হয়েছে। জাপানি দলটি প্রায় ৯০০টি চাকরি ছাঁটাই করা হবে মহাদেশে, প্রায় সমান আঞ্চলিক কর্মশক্তির ১০%বর্তমানে প্রায় ৯,৩০০ জন কর্মী কর্মরত আছেন। এই পদক্ষেপটি গাড়ি নির্মাতা প্রতিষ্ঠানটির কাঠামোকে সুবিন্যস্ত করা, স্থির ব্যয় হ্রাস করা এবং ক্রমবর্ধমান প্রতিযোগিতামূলক বাজারের সাথে খাপ খাইয়ে নেওয়ার ইচ্ছাকেই নিশ্চিত করে, যে বাজারটি বৈদ্যুতিক গাড়ির দিকে রূপান্তর, চীনা নির্মাতাদের চাপ এবং অতীতের তুলনায় কম অনুমানযোগ্য চাহিদা দ্বারা চিহ্নিত।

পুনর্গঠনটি এর অংশ নিসান প্রোগ্রাম প্রসঙ্গেএটা পুনরুদ্ধার পরিকল্পনা সিইও দ্বারা চালু করা হয়েছে ইভান এস্পিনোসা গ্রুপটিকে আরও মজবুত শিল্প ও আর্থিক ভিত্তির ওপর পুনঃস্থাপন করা। এর লক্ষ্য হলো একটি আরও সুসংহত ও সরল কোম্পানি গড়ে তোলা, যা বাজারের পরিবর্তনে আরও দ্রুত সাড়া দিতে সক্ষম হবে। ইউরোপীয় কর্মীদের সাথে আলোচনা ইতোমধ্যে শুরু হয়েছে এবং এর প্রাথমিক প্রভাব প্রধানত প্রশাসনিক, সরবরাহ ও বিক্রয় বিভাগকে প্রভাবিত করবে।

অফিসগুলোর ওপর আঘাত এবং সরবরাহ ব্যবস্থার ওপর চাপ

La কর্মী হ্রাস অন্তত প্রাথমিক পর্যায়ে সরাসরি উৎপাদনের ওপর মনোযোগ দেওয়া উচিত নয়। সবচেয়ে ঝুঁকিপূর্ণ এলাকাগুলো হলোঅফিস এবং সমর্থনএর সাথে সম্পর্কিত কিছু কার্যাবলী logistica গুদামের। হস্তক্ষেপগুলোর একটি উল্লেখযোগ্য অংশ স্পেনকে প্রভাবিত করবেযেখানে নিসান বার্সেলোনায় তার খুচরা যন্ত্রাংশের গুদামটিও আংশিকভাবে বন্ধ করার পরিকল্পনা করছে।

অন্যদিকে, উত্তর ইউরোপ এর ব্যবসায়িক মডেলে একটি পরিবর্তনের দ্বারা প্রভাবিত হবে। এই জাপানি প্রস্তুতকারক কিছু বাজারে সরাসরি বিক্রয় ব্যবস্থাপনা পর্যায়ক্রমে পরিত্যাগ করে আমদানিকারক এবং স্থানীয় অংশীদারদের উপর নির্ভর করার পরিকল্পনা করছে। এই পদ্ধতিটি ইতোমধ্যেই ফিনল্যান্ড, এস্তোনিয়া, লাটভিয়া এবং লিথুয়ানিয়ার মতো দেশগুলিতে পরীক্ষিত হয়েছে এবং এখন এটি আরও প্রসারিত হতে চলেছে। মূলত, নিসান এই বাজারগুলিতে একটি আরও সুসংহত কাঠামোর মাধ্যমে পরিষেবা দিতে চায়, যার ফলে সহায়ক সংস্থাগুলির বোঝা কমবে এবং এর কিছু কার্যক্রম বহিরাগত পরিচালনাকারীদের কাছে স্থানান্তরিত হবে।

সান্ডারল্যান্ড একটি লাইন হারায়, কিন্তু তার কর্মীদের নয়।

Il ইউরোপীয় পরিকল্পনার সবচেয়ে নাজুক বিষয়টি সান্ডারল্যান্ডই রয়ে গেছে।ইংল্যান্ডের উত্তর-পূর্বে। এই ব্রিটিশ উদ্ভিদটি অন্যতম। সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ শিল্প সম্পদ মহাদেশীয় পর্যায়ে নিসান ব্র্যান্ডটির জন্য কাশকাই, জুক এবং লিফ-এর মতো মূল মডেলগুলো উৎপাদন করে। এখানেই গ্রুপটি তার অভিপ্রায় ব্যক্ত করেছে... দুটি অ্যাসেম্বলি লাইন একত্রিত করুন আজ চালু থাকায় এখন কেবল একটিই সক্রিয় রয়েছে।

সিদ্ধান্ত আছে একটি শক্তিশালী শিল্প মূল্যযদিও নিসান স্পষ্ট করেছে যে কারখানাটির সরাসরি উৎপাদন কর্মীদের মধ্যে কোনো ছাঁটাইয়ের পরিকল্পনা নেই। কারখানাটিতে প্রায় ৬,০০০ কর্মী কাজ করেন এবং গত বছরই ২৫০ জন কর্মী ছাঁটাই করা হয়েছিল। তবে, সমস্যাটি উৎপাদনের পরিমাণে নিহিত। সান্ডারল্যান্ড এখন তার উৎপাদন ক্ষমতার প্রায় অর্ধেকে কাজ করছে।এমন একটি স্তর যা এই আকারের একটি সিস্টেমের পক্ষে বজায় রাখা কঠিন।

সুতরাং, উৎপাদন লাইন ছোট করার মাধ্যমে কারখানাকে প্রকৃত চাহিদার সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ করা, কর্মদক্ষতা বৃদ্ধি করা এবং লাভজনকতা পুনরুদ্ধার করা সম্ভব হয়।

পটভূমিতে চেরি অনুমান

La সান্ডারল্যান্ড পুনর্গঠন একটি খুলতেও পারে ভিন্ন পরিস্থিতিগত কয়েকদিন ধরে একটি বিষয়ে গুজব শোনা যাচ্ছে। খালি স্থানগুলির সম্ভাব্য ব্যবহার একজন বহিরাগত প্রস্তুতকারকের দ্বারা। উল্লিখিত নামগুলোর মধ্যে রয়েছে চীনা গোষ্ঠী চেরি এবং ডংফেংবিশেষ মনোযোগ সহকারে Cheryওমোডা এবং জেকু ব্র্যান্ডের মালিক, যা ব্রিটিশ বাজারে প্রসার লাভ করছে।

কোনো আনুষ্ঠানিক ঘোষণা নেই, কিন্তু এই অনুমানের নিজস্ব শিল্পগত যুক্তি রয়েছে। উৎপাদন ক্ষমতার একটি অংশ ভাগ করে নিলে নিসানকে সুযোগ দেবে সিস্টেম স্যাচুরেশন উন্নত করুন এবং স্থির ব্যয়ের বোঝা কমানো। অন্য কথায়, দুটি লাইন থেকে একটিতে পরিবর্তন আনা কেবল একটি প্রতিরক্ষামূলক পদক্ষেপই নয়, বরং নতুন প্রযোজনা সহযোগিতার জন্য সান্ডারল্যান্ডকে আরও নমনীয় এবং আকর্ষণীয় করে তোলার একটি উপায়ও হতে পারে।

কৌশলগত সমস্যাটি রয়ে গেছেঅভ্যন্তরীণ উৎপাদন ক্ষমতা হ্রাস করা স্বল্প মেয়াদে মুনাফা বাড়াতে সাহায্য করতে পারে, কিন্তু এটি ভবিষ্যতে নিসানের পোর্টফোলিওতে নতুন মডেল আকর্ষণ করা আরও কঠিন করে তুলতে পারে।

জাপানি গোষ্ঠীর দীর্ঘ সংকট

ইউরোপীয় পুনর্গঠন একটি বৃহত্তর পুনর্গঠন প্রক্রিয়ারই অংশ মাত্র। নিসানের বৈশ্বিক পরিকল্পনার মধ্যে জাপান ও বিদেশে অবস্থিত সাতটি কারখানা বন্ধ করার বিষয়টি অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।সামগ্রিকভাবে কর্মী সংখ্যা ১৫% কমানো হয়েছে এবং প্রায় ২০,০০০ কর্মসংস্থান হ্রাস পেয়েছে। এটি একটি সুদূরপ্রসারী পরিবর্তন, যা গ্রুপটির জন্য বেশ কিছু কঠিন বছর পার করার পর এসেছে; গ্রুপটি লোকসান, ক্রমহ্রাসমান বাজার অংশ এবং ক্রমবর্ধমান তীব্র প্রতিযোগিতার সম্মুখীন হয়েছে।

La বার্সেলোনার ঘটনাটি প্রতীকী হয়ে রয়েছে২০২০ সালে নিসান তার প্রধান কাতালান কারখানাগুলো বন্ধ করার সিদ্ধান্ত নিয়েছিল, যার ফলে প্রায় ৩,০০০ কর্মীর কর্মসংস্থান বিলুপ্ত হয়। আজ, খুচরা যন্ত্রাংশের গুদামে নতুন হস্তক্ষেপ এবং সান্ডারল্যান্ডের পুনর্গঠন এই বিষয়টি নিশ্চিত করে যে, গ্রুপটি আরও অনেক বেশি বাছাইকৃত মানদণ্ড নিয়ে ইউরোপে তার উপস্থিতি নতুন করে সাজাচ্ছে।

পরবর্তী পদক্ষেপটি আসবে এর সাথে বার্ষিক আর্থিক ফলাফল প্রকাশমাসের শেষ নাগাদ এটি প্রত্যাশিত। সে সময় নিসান তার পুনরুদ্ধার পরিকল্পনার অগ্রগতি সম্পর্কে বাজারকে অবহিত করবে বলে আশা করা হচ্ছে।