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抵御通货膨胀的工资,但如何? 对自动扶梯没有怀旧之情,对 Ciampi 模型是的

通货膨胀正在侵蚀工资,但在规模不断缩小的时代,关注自动工资增长将是错误的:最好是政府与工会达成协议和讨价还价

抵御通货膨胀的工资,但如何? 对自动扶梯没有怀旧之情,对 Ciampi 模型是的

通货膨胀直到最近,由于其持续低于 2%(被认为是促进增长所必需的值)的趋势而引起关注,但在几个月内迅速上升 在欧洲达到 5%,在美国超过 7% 它很快就变成了 一个主要的关键因素. 据说这是意料之中的,因为 全球金融大众 有今天 历史上未知的维度 全球化和金融投机的扭曲,加上大流行病的后果,已经减缓了世界增长的规模,并产生了巨额公共债务。

能源危机

不幸的是,这不是唯一的问题。 必须添加到它 能源危机 由国际事件和加速向使用非污染源的过渡引起,这使我国尤其困难,还由于能源多样化的巨大延迟,尽管它已被援引超过40 年了。

意大利的通货膨胀

意大利从 XNUMX 年代到今天的通货膨胀已经显着 7,5年1963% 然后从 1973 年到 1985 年在 10,8% 和 9,2% 之间波动,峰值为 21,2 年 1980%,当回忆起魏玛时,据说首先是货币融化,然后是民主。 然后在大约二十年的时间里,通货膨胀率持续下降,直到达到最低水平, 2021 年为 1,9%.

自动扶梯和 1984 年的情人节协议

该现象的一个相关组成部分,在 80 年代归因于 自动扶梯, 是激烈谈判的主题,结果是14 年 1984 月 XNUMX 日情人节的约定 随着工会团结的破裂,随后是恩里科·贝林格 (Enrico Berlinguer) 推动的公民投票,并以共产党的失败告终。

工会与钱皮政府的协议

这是一个真正的转折点,由于 PCI 秘书在集会期间过早死亡的情况而变得戏剧化,并且在接下来的几年中也导致了其他冲突时刻,但最终在所有工会和企业家与钱皮政府达成协议 1993年,启动了系统的有序检修 集体谈判 以收入政策的名义。 承担国家复兴和发展的责任也使联盟作为一个政治实体脱颖而出。

工会的任务:不仅仅是工资和通货膨胀

历史会重演吗? 这是可能的,当然也是可取的。 不幸的是,今天的情况很复杂,最重要的是不排除恶化的可能性,这可能会加剧社会冲突,使其变得戏剧化。 不可否认的是,工会被迫主持一个非常广阔的领域,从工资实际价值的损失到税制改革,从就业(想想汽车行业)到 养老金改革, 来自更平衡的劳资关系模型,该模型还引入了真实的参与经验,以寻找最合适的工具来消除贫困,而无需诉诸最终无法真正保护最弱势群体的普遍援助形式。

最后,从第 39 条开始实施宪法条款的未决问题,以同时保障各级谈判的自由和承认每个组织的实际代表性。 如果工会把所有东西都捆绑在一起,它就会犯下一个严重的错误,这将导致它与政府发生正面冲突,不管你喜不喜欢,政府都有资源 公共资源减少率 这是意大利经济和社会重生的不可复制的机会。

今天,对抗通货膨胀的滑动比例将是一个错误

当然,要就个别问题展开讨论而不忽视它们都是沟通船只系统的一部分并不容易,但这是解开绞线的最有效策略。 特别是在薪资方面 那将是一个错误,出于与四十年前相同的原因, 考虑对旧自动扶梯进行特殊修复,虽然没有国际成分,但部分不是作为一种机制而是在 IPCA 指数中幸存下来。

专注于国家和企业合同

有必要 续签个人国家合同 他们的截止日期还发起了一场普遍的运动 公司合同,利用与增长参数相关的所有潜力,并可以从税收优惠中受益。 领土二级谈判的困难是真实的,但这是一个不能放弃的挑战。

企业家是伟大的缺席者

另一方面,认真的税收改革将补充广泛的讨价还价季节。 工会寻求更新的战略是不可能的,以避免其孤立的风险。 但工会并不是唯一被要求负责紧急情况的主体,对工会的要求必须适用于政府,更重要的是,适用于政治力量和 商业协会. 后者似乎是为了真相 伟大的缺席者.

可以敦促雇主代表机构 承担新的责任 并在建设性的对抗中竞争,以摆脱整个国家的严重困难。 朱利奥·特雷蒙蒂 (Giulio Tremonti) 有充分的理由争辩说,现有的问题无法由“旧的全球主义者,即他们自己的旧政权的精英”来解决,并且“必须出现新的精神”。 今天也是如此,正如 Federmeccanica 的传奇导演 Felice Mortillaro 过去常常重复提醒现实,引用莫扎特的唐乔瓦尼中的 Leporello 的话,“Madamina,这是目录”。

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