اسولومبرڈا اور ٹریڈ یونینز CGIL Milano اور Ticino Olona، CISL Milano Metropoli اور UIL Milano اور Lombardia نے اجازت دینے کے لیے ایک معاہدے پر دستخط کیے ہیں۔ میلان میں کمپنیاں تک رسائی حاصل کرنے کے لئے نیا ہنر فنڈ. معاہدہ ان کمپنیوں کو اجازت دے گا جن کے پاس ٹریڈ یونین کے نمائندے نہیں ہیں (RSU اور RSA) تک رسائی حاصل کرنے کے قابل ہو جائیں گے۔ تربیت کے لیے مختص فنڈز، کارکنوں کو نئی یا بہتر مہارتیں حاصل کرنے کا موقع فراہم کرنا۔
یہ معاہدہ قانون سازی کی پہلی درخواستوں کا حصہ ہے جس کا تصور کیا گیا ہے۔ اے این پی اے ایل. کمپنیاں اجتماعی معاہدے کو لاگو کر سکیں گی اور کارکنوں کو علاقائی مشترکہ تشخیصی کمیشن کے سامنے پیش کرنے کے بعد تربیت اور ریفریشر کورسز فراہم کر کے فنڈ سے فائدہ اٹھا سکیں گی، جو، اگر معاہدے کے لیے درکار تمام تقاضے پورے کیے جاتے ہیں، تو ان کی منظوری کے ساتھ آگے بڑھیں گے۔ مثبت رائے کا اظہار کرتے ہوئے
سودا ہے۔ فونڈیمپریسا کی پابندی کرنے والی کمپنیوں کے لیے بھی درست، تربیتی منصوبہ خود ادارے کو جمع کرانے کے مقصد سے۔
اسولومبرڈا اور ٹریڈ یونینوں کا معاہدہ: صنعتی تعلقات کے پینورما میں ایک یونیکم
"ہماری کمپنیاں جس تناظر میں کام کرتی ہیں اس سے کارکنوں کی مہارتوں میں سرمایہ کاری کرنا ضروری ہو جاتا ہے تاکہ تنظیمی اور پیداواری ماڈل سب سے آگے ہوں اور ڈیجیٹل اور ماحولیاتی تبدیلیوں کا جواب دے سکیں۔ L'اسولومبرڈا اور میلان ٹریڈ یونینوں کے درمیان معاہدہ میلانی کمپنیوں کو ان تک رسائی حاصل کرنے کی اجازت دے گی جن کے پاس اندرونی ٹریڈ یونین کی نمائندگی نہیں ہے۔ نیا ہنر فنڈ اپنے ملازمین کے لیے تربیتی منصوبوں کی تشکیل اور مدد کرنا۔ معاہدہ، جس پر گزشتہ ہفتے دستخط کیے گئے تھے۔ مونزا اور برائنزا کی یونین تنظیمیں۔، صنعتی تعلقات کے منظر نامے میں ایک یونیکم کی نمائندگی کرتا ہے اور ان تمام کمپنیوں کے لئے پیروی کرنے کے لئے ایک ماڈل جو مسابقت کے لیور کے طور پر تربیت کو اپنے کاموں کے مرکز میں رکھتی ہیں۔ اسٹیفن پاسرینی۔، روزگار، بہبود اور انسانی سرمایہ کے شعبے کے ڈائریکٹر اسولومبرڈا.
