مہینوں کی کشیدگی کے بعد، ٹیEnav اور یونینوں کے درمیان امن بحال کریں۔ جنہوں نے اہلکاروں کی بھرتی اور کاروباری منصوبے پر ایک معاہدہ کیا ہے۔
13 مئی کو، کمپنی نے UGL ٹرانسپورٹ ایئر، FILT-CGIL، FIT-CISL، Uiltrasporti اور UNICA ایسوسی ایشنز کے ساتھ ایک معاہدے پر دستخط کیے۔
پلان میں ENAV سے 650 سالوں میں 5 ملین کی سرمایہ کاری کرنے کا مطالبہ کیا گیا ہے تاکہ ایک نئے تنظیمی ماڈل کے ساتھ ہوائی ٹریفک کو منظم کیا جا سکے، اس کی کارکردگی، پیداواریت اور مسابقت کو بہتر بنایا جا سکے۔
"2018-2022 کے کاروباری منصوبے کا نفاذ - Enav کی وضاحت کرتا ہے - سنگل یورپی اسکائی کے ذریعہ بیان کردہ ریگولیٹری سیاق و سباق کے مطابق، پائیداری، انسانی سرمائے میں اضافہ کے لحاظ سے انتہائی مثبت اثرات مرتب کرے گا اور اس کے بہتر انتظام کی اجازت دے گا۔ ایئر لائنز اور اس وجہ سے مسافروں کے فائدے کے لیے ہوائی ٹریفک کی مانگ میں تیزی سے تبدیلیاں"۔
ملازمت کے نقطہ نظر سے، اچھی خبر ہے۔ درحقیقت، Enav نے "افرادی قوت کے سائز کو بہتر بنانے کے لیے، نئے وسائل کا بتدریج تعارف" ملازمتیں جون کے اوائل میں شروع ہو سکتی ہیں۔
مزید برآں، کمپنی، نئی ٹیکنالوجیز متعارف کراتے ہوئے، ایسے عمل بھی شروع کرے گی جس کا مقصد ہوائی ٹریفک کنٹرولرز کی پیشہ ورانہ ترقی کو فروغ دینا ہے۔ سرمایہ کاری کا منصوبہ بنایا گیا ہے۔ تعلیم اور تربیت میں وسائل پیشہ ورانہ مہارتوں کی نئی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے۔
