Das Humankapital italienischer Staatsbürger, also ihre Fähigkeit, Einkommen zu erwirtschaften, beträgt im allgemeinen Durchschnitt rund 342 Euro. Allerdings gibt es einen großen geschlechtsspezifischen Unterschied: Während der männliche Pro-Kopf-Wert 453 Euro beträgt, wird der weibliche mit etwa der Hälfte beziffert, nämlich 231 Euro. Istat schreibt es, das zum ersten Mal versucht hat, das italienische Humankapital zu quantifizieren.
Die Erhebung – bezogen auf das Jahr 2008 – basiert auf Marktwerten wie Art der Tätigkeit, Berufsaussichten und Lebenserwartung. Nicht marktbestimmte Tätigkeiten, die am schwierigsten zu quantifizieren sind, werden ausgeschlossen, wie die Familienproduktion, also die vor allem von Frauen verrichtete Arbeit im häuslichen Bereich, oder die Nutzung der Freizeit.
Lohnunterschiede belasten das Gefälle zwischen Männern und Frauen, aber auch die Tatsache, dass es weniger weibliche Arbeitnehmer als Männer gibt und sie weniger Jahre erwerbstätig bleiben. Berücksichtigt man dagegen nicht marktwirtschaftliche Tätigkeiten, so würden Frauen mit 431 Euro etwas höher bewertet als Männer.
Eine weitere Lücke zeigt sich beim Vergleich der verschiedenen Altersgruppen: Das Pro-Kopf-Humankapital eines jungen Menschen beträgt über 556 Euro, gegenüber 293 Euro der Arbeitnehmer in der mittleren Gruppe (35-54 Jahre) und nur 46 Euro für Arbeitnehmer zwischen 55 und 64 Jahren. Angesichts der hohen Jugendarbeitslosenquote von über 40 % stellt Istat jedoch fest, dass „starke Ungewissheit über die Möglichkeit junger Menschen besteht, in Produktionsprozesse einzusteigen“, und es daher möglich ist, dass die Schätzung des für junge Menschen erwarteten Arbeitseinkommens nach unten korrigiert wird Menschen und damit der Wert des gesamten Humankapitals des Landes.
Das Berechnungsverfahren des Statistischen Landesamtes berücksichtigt den Zeitwert des Erwerbseinkommens über den erwarteten Lebenszyklus unter Berücksichtigung möglicher (auch erfahrungsbedingter) Gehaltsänderungen, erwerbbarer Weiterbildung, Differenzmodellen Erwerbsbeteiligung und Sterblichkeit. Dann werden Bildung, Arbeitsmarktbedingungen und demografische Trends berücksichtigt.
Istat erklärt, dass die Arbeit das Ergebnis von Forschungsaktivitäten zur Messung des Humankapitals „nach der Beteiligung des Instituts an der Gründung eines internationalen Konsortiums innerhalb der OECD“ sei. Italien leidet unter „einer erheblichen Lücke in Bezug auf den Humankapitalbestand“ im Vergleich zu den „wichtigsten OECD-Ländern“ und belegt den letzten Platz in einer Rangliste, die aus den Vereinigten Staaten, Kanada, dem Vereinigten Königreich, Frankreich und Spanien besteht, also den Staaten, die haben schloss sich dem Human Capital-Projekt der OECD an.
