Bonne nouvelle pour les travailleurs. Au mois de septembre l'industrie et le tertiaire activeront 435 XNUMX contrats de travail, 20 4,8 de plus qu'à la même période l'an dernier. En pourcentage, c'est XNUMX % de plus.
Les nouveaux contrats concerneront avant tout moyennes entreprises qui ont le taux d'entrée le plus élevé (donné par le rapport entre le nombre de contrats envisagés et les travailleurs déjà présents dans l'entreprise) enregistré au cours des douze derniers mois.
Ce sont les données les plus pertinentes contenues dans le bulletin mensuel du système d'information Excelsior produit par Unioncamere et Anpal.
En entrant dans les détails, au sein du secteur de l'industrie, ils seront chaîne d'approvisionnement mécatronique et métallurgie-métal embaucher plus de personnel, en s'attendant à activer environ 21 18,2 contrats et 3,9 7,7 respectivement (avec des augmentations tendancielles de 1.500 % et XNUMX %). En revanche, le secteur alimentaire est en baisse, avec une baisse sur un an d'environ XNUMX XNUMX contrats.
En ce qui concerne les services, en revanche, on assiste à un boom des contrats dans le chaîne touristique, avec 57,5 milliers d'entrées (+18,9 % en tendance). Eh bien aussi le secteur des médias et de la communication, ce qui marque une augmentation de 1.370 XNUMX unités.
À ce stade, cependant, un fait important doit être souligné. Selon les données d'Unioncamere-Anpal, même en septembre, les entreprises ont confirmé de fortes difficultés à trouver des personnalités professionnelles correspondant à leurs demandes. En effet, 31% du chiffre d'affaires attendu n'est pas facile à trouver, avec une augmentation de 2018 points de pourcentage par rapport à septembre 5.
entre les métiers les plus recherchés il y a des ouvriers spécialisés (notamment forgerons, soudeurs, ferblantiers, etc.), des techniciens en informatique, télématique et télécommunications. Ce sont les plus recherchés mais aussi les plus difficiles à trouver.
« Au niveau local – lit le Bulletin – une incidence plus élevée de contrats pour des personnalités hautement spécialisées (tels que des gestionnaires, des professionnels, des spécialistes, etc.) est enregistrée non seulement dans les zones les plus dynamiques du Nord, mais aussi dans les contextes provinciaux du Sardaigne ou Sicile ».
