Nouvelles à venir pour le fonds de mise à pied: de 18 Juin, sur tous les formulaires prévus pour ce filet social, cliquez sur le procédure accélérée. C'est un mode de livraison prévu par le décret de relance, qui permet à l'INPS d'anticiper 40% des heures autorisées dans les 15 jours suivant la réception de la demande de l'employeur.
Des temps plus rapides également du côté de demandesqui doit être présenté dans le quinzième jour à compter du début de la période de suspension ou de réduction de l'activité de travail, ainsi que les données essentielles pour le calcul et le versement de l'acompte.
Toujours dans le but d'accélérer les décaissements, pour activer le fonds de licenciement par dérogation, il n'y aura plus besoin de dialogue même avec les Régions, car les employeurs auront L'INPS comme interlocuteur unique.
en ce qui concerne la durée du fonds d'insertionfeu vert pour un nouveau prolongation de 5 semainesutilisable par August 31 et seulement si vous avez utilisé toute la première période de 9 semaines. Ce n'est pas fini: du 31er septembre au XNUMX octobre, en effet, il sera possible de demander encore 4 semaines, mais une nouvelle procédure sera nécessaire.
Uniquement dans les secteurs du tourisme, des foires, des congrès, des parcs d'attractions, des spectacles vivants et des cinémas, les employeurs pourront utiliser les 9 semaines supplémentaires même en continu d'ici le 31 octobre, toujours à condition d'avoir déjà utilisé la première période de 9 semaines.
Prenons encore un peu de recul. Les 5 semaines utilisables jusqu'au 31 août seront autorisées directement par l'INPS, mais les demandes ne peuvent être envoyées qu'à partir du 18 juin.
Les employeurs qui font usage du paiement direct par l'INPS doivent envoyer les demandes dans les 15 jours à compter du début de la période de suspension ou de réduction de l'activité de travail.
pour Cigo e chèque ordinaire sur préavis de l'employeur, en revanche, la demande doit être présentée avant la fin du mois suivant celui au cours duquel le travail a été interrompu ou réduit.
