Die Hera-Gruppe wurde zum siebten Mal in Folge als „Top-Arbeitgeber“ ausgezeichnet: Dies wurde per Beschluss beschlossen die niederländische Zertifizierungsstelle Top Employers Institute das seit 1991 Untersuchungen durchführt, die die Qualitätsstandards in Bezug auf die Arbeitsbedingungen bewerten, die den Mitarbeitern der wichtigsten Unternehmen der Welt geboten werden.
„Top Employers“ ist eine der angesehensten internationalen Auszeichnungen und Auszeichnungen Unternehmen, die bewiesen haben, dass sie ihren Mitarbeitern hervorragende Arbeitsbedingungen bieten können. Der Zertifizierungsprozess, der im Laufe der Jahre immer strenger und selektiver geworden ist, beinhaltet für alle Unternehmen eine eingehende Überprüfung von Löhnen, Arbeitsbedingungen, Aus- und Weiterbildung, Karrieremöglichkeiten und Unternehmenskultur. Auf diese Weise können nur Unternehmen in die Liste der Top-Arbeitgeber aufgenommen werden, die die in der Zertifizierung geforderten Höchstwerte erreichen.
Dieses Jahr wurden in Italien 66 Unternehmen zertifiziert: Unter diesen ist die Hera-Gruppe der einzige Multiversorger, das seit 2010 an dem Projekt teilnimmt und diese Auszeichnung bereits zum siebten Mal in Folge erhalten hat. Insbesondere gehört Hera zu den Top-Unternehmen in Italien, die am meisten in die Fortbildung sowie die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter investieren und 31,4 Schulungsstunden pro Kopf anbieten. Im Laufe der Jahre hat die Gruppe versucht, die Schulungserfahrungen immer prägnanter und ansprechender zu gestalten, und dank der HerAcademy, der Corporate University der Gruppe, ist es möglich, ständig mit anderen Unternehmen und den wichtigsten Institutionen der akademischen Welt (Universitäten und Unternehmen) zu interagieren Schulen).
Zu den innovativsten Aspekten zählen die damit verbundenen Initiativen Wohlfahrt, die darauf abzielen, das Wohlbefinden der Mitarbeiter und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu fördern (z. B. Richtlinien zur Bewältigung von Urlaub oder Abwesenheit vom Arbeitsplatz und damit verbundene Unterstützung bei der Rückkehr ins Unternehmen, Kinderkrippen für die Kinder der Mitarbeiter in den verschiedenen Gebieten, Unterstützung bei der Mobilität). , Coaching- und Beratungsinitiativen, Verbreitung von Aktivitäten zur Entwicklung von Führung, Mitarbeitermanagement, emotionaler Intelligenz und Richtlinien, die die Möglichkeit von Entwicklungsinterventionen für die gesamte Unternehmensbevölkerung vorsehen. Dieser letztgenannte Aspekt bringt die Hera-Gruppe an die Spitze des Rankings in Italien.
„Wir sind stolz darauf, zum siebten Mal die Auszeichnung als Top-Arbeitgeber erhalten zu haben“, erklärte der Vorsitzende von Hera Tomaso Tommasi aus Vignano – Diese Zertifizierung ist ein Beweis dafür, dass Hera seit einigen Jahren dauerhaft zu den italienischen Unternehmen gehört, die sich durch hervorragende Arbeitsbedingungen für ihre Mitarbeiter auszeichnen, und dies nicht nur dank des breiten Spektrums an angebotenen Schulungsaktivitäten, sondern auch dank der strukturierten Leistungsrichtlinien, die sie bietet unsere Angestellte. Die im Laufe der Jahre getätigten Investitionen in die Ausbildung wurden immer spezifischer und innovativer, um der gesamten Unternehmensbevölkerung Ideen und Werkzeuge zur Verfügung zu stellen und gleichzeitig die Dienstleistungen, die wir unseren Kunden anbieten, und den Bereich, in dem wir tätig sind, im Einklang mit unserem Ziel weiter zu verbessern Werte und die Unternehmensmission.“
