এটি ইতিমধ্যে বাতাসে ছিল এবং আজ আরও নিশ্চিতকরণ দেওয়া হয়েছিল: OTB গ্রুপ di রেঞ্জো রোসো এ পৌঁছাবে 2024 এবং 2025 এর মধ্যে বোর্সা ইতালিয়ানা. এটি আজ সকালে Otb-এর সিইও দ্বারা নিশ্চিত করা হয়েছিল, উবালডো মিনেলি উদ্যোক্তা রেঞ্জো রোসো দ্বারা প্রতিষ্ঠিত আন্তর্জাতিক ফ্যাশন হাবের প্রথম স্থায়িত্ব প্রতিবেদন উপস্থাপনের সময়, যা ডিজেল, মেসন মার্গিলা, মার্নি, ভিক্টর অ্যান্ড রল্ফ, জিল স্যান্ডার, আমিরি এবং কোম্পানি স্টাফ ইন্টারন্যাশনাল এবং ব্রেভ কিড ব্র্যান্ডের মালিক।
"আমরা কিছু সময়ের জন্য তালিকা সম্পর্কে চিন্তা করছি, এটি আমাদের উচ্চাকাঙ্ক্ষা: আমরা নিজেদেরকে 2024 এবং 2025 সালের শেষের মধ্যে একটি সময় লক্ষ্য নির্ধারণ করেছি," তিনি বলেছিলেন। "টেকসই প্রতিবেদনটি প্রথম পদক্ষেপ নয়, তবে সেই দিকে যাওয়া পদক্ষেপগুলির মধ্যে একটি" তিনি যোগ করেছেন।
সর্বোপরি, লাল নিজেই ফার্স্টঅনলাইনের সাথে একটি সাক্ষাত্কারে তিনি গত এপ্রিলে এটি অনুমান করেছিলেন: "আমাদের মতো ক্রমাগত বৃদ্ধি পায় এমন একটি কোম্পানিতে, সর্বাধিক স্বচ্ছতা এবং আমার সমস্ত কর্মচারীদের সরাসরি অংশগ্রহণের প্রয়োজন যারা অবশ্যই এমন একটি কোম্পানির সদস্য হতে সক্ষম হবেন যারা আমার সাথে বৃদ্ধি পেতে অবদান রেখেছে। রোসো বলেছেন। "তারপর উদ্ধৃতিটি উত্তরাধিকারের কারণগুলির জন্যও সাড়া দেয়, কারণ এখন পর্যন্ত আমার 3 সন্তানের মধ্যে প্রথম 7 জন OTB তে যোগদান করেছে এবং প্রত্যেকের, যদি এটি বৈধ হয়, তার নিজস্ব স্থান থাকতে হবে"।
টেকসইতা শুধু গ্রীনওয়াহিং সম্পর্কে হতে হবে না। লাল 3টি স্তম্ভ সনাক্ত করে
আজ সকালে এক বছর পর গ্রুপ কৌশল চালু করা হয়েছে "দায়ী করা. সাহসী হও", Otb রেফারেন্স সহ তার প্রথম স্থায়িত্ব রিপোর্ট উপস্থাপন 2021 এবং 2019-2021 তিন বছরের মেয়াদে কার্বন পদচিহ্ন। একটি মনিটরিং এবং রিপোর্টিং কাজ যা - তিনটি স্তম্ভের উপর ভিত্তি করে "আমাদের গ্রহ রক্ষা করা", "দ্য নতুন ফ্যাশন সিস্টেম" e "একসাথে সাহসী"- অর্জনগুলি পরিমাপ করতে এর সমস্ত ব্র্যান্ড, বিভাগ এবং কর্মীদের জড়িত।
"স্থায়িত্ব, আসলটি, শুধুমাত্র সাহসীদের জন্য" রোসো উপস্থাপনার উদ্বোধনে বলেছিলেন। “টেকসইতা কেবল পুনর্ব্যবহৃত প্লাস্টিক দিয়ে একটি ব্যাগ তৈরি করে না: এটিকে কেবল গ্রিনওয়াশিং বলা হয়। বরং টেকসইতার ভিত্তি থাকতে হবে মনের অবস্থা, অর্থাৎ, যেভাবে একটি কোম্পানি প্রতিটি ক্ষেত্রে কাজ করার সিদ্ধান্ত নেয়। বিশ্ব একটি বৃহত্তর জীবনমানের দিকে এগিয়ে যাচ্ছে এবং একজন উদ্যোক্তার জন্য এর অর্থ হল তার গ্রাহক এবং কর্মচারীদের নির্ভরযোগ্যতার গ্যারান্টি দেওয়া। আজ Otb-এর একটি দল রয়েছে যা সম্পূর্ণরূপে স্থায়িত্বের জন্য নিবেদিত, প্রতিটি ব্র্যান্ডের জন্য একজন পরিচালক সহ। আমাদের ব্র্যান্ডগুলির মধ্যে, ডিজেল (যা জিন্স উত্পাদন করে এবং প্রচুর পরিমাণে শক্তি এবং জল উভয়েরই প্রয়োজন) অবশ্যই এমন একটি যা এর পরিবেশগত প্রভাব হ্রাস করার ক্ষেত্রে সর্বাধিক অগ্রগতি করেছে, তবে প্রতিটি কোম্পানি কঠোর পরিশ্রম করছে”।
উৎকর্ষের কোম্পানিগুলিতে অংশীদারিত্ব অর্জনের দিকে। স্থানীয় শিল্পের সাথে শক্তিশালী সংযোগ
Otb গ্রুপের জন্য টেকসই এবং দায়িত্বশীল উন্নয়ন সহযোগিতা এবং একটি শক্তিশালী বন্ধনের মধ্য দিয়ে যায় স্থানীয় শিল্প. 2021 সাল পর্যন্ত, কোম্পানির 1.600 এর বেশি সরবরাহকারী রয়েছে, যার মধ্যে 73% ইতালি ভিত্তিক (যা বিলাসবহুল বিভাগে 80% হয়ে গেছে), এবং স্থানীয়ভাবে বেলপাইজে করা মোট কেনাকাটার প্রায় 60%। "কিন্তু এক আরও ধাপ এর অধিগ্রহণ হবে হোল্ডিংস in শ্রেষ্ঠত্বের বাস্তবতা যারা আমাদের জন্য কাজ করে, এমন কোম্পানী যার সাথে আমরা নিজেদেরকে সহযোগিতা করার মধ্যে সীমাবদ্ধ রাখতে চাই না কিন্তু যেখানে আমরা বিশ্বাস করি যে সেখানে শেয়ার করা সঠিক” মিনেলি বলেছেন।
বিএনপি পরিবহনের সাথে নগদ প্রকল্প অব্যাহত থাকবে: 400 মিলিয়ন ইতিমধ্যে বিতরণ করা হয়েছে
আগামী বছরের জন্য প্রকল্পটি নিশ্চিত করা হয়েছে নগদ (ক্রেডিটো ফ্যাসিলিটাটো – সরবরাহকারীদের সহায়তা) যা 2013 সাল থেকে যোগ্য সরবরাহকারীদের একটি ব্যাঙ্কের মাধ্যমে আগাম সংগ্রহ করতে দেয়, অনুকূল অর্থনৈতিক পরিস্থিতিতে Otb-এর কাছ থেকে প্রাপ্য প্রাপ্তিগুলি গ্যারান্টর হিসাবে কাজ করে এমন গ্রুপের উচ্চ ঋণযোগ্যতার জন্য ধন্যবাদ৷ “প্রোগ্রামটি বিস্তৃত সরবরাহ শৃঙ্খলকে সমর্থন করার জন্য মৌলিক গুরুত্ব বহন করে, এমনকি মহামারীর পরিণতির সাথে সম্পর্কিত, তাদের স্বল্প এবং দীর্ঘমেয়াদী স্থিতিশীলতা প্রদানের মতো কঠিন বছরগুলিতেও। CASH-এর অর্ধেকেরও বেশি অধিভুক্ত সরবরাহকারী ক্ষুদ্র-উদ্যোগ, এক তৃতীয়াংশ ক্ষুদ্র উদ্যোগ এবং অবশিষ্ট 10% মাঝারি আকারের উদ্যোগ” রোসো বলেছেন।
মিনেলি তাকে প্রতিধ্বনিত করে: "উৎপাদন চেইনটি আমাদের জন্য স্পষ্টভাবে গুরুত্বপূর্ণ। CASH-এর সহযোগিতায় তৈরি করা হয়েছিল বিএনপি পরিবহন গ্রুপ। নয় বছরে আমরা এই কর্মসূচির মাধ্যমে বেশি অর্থ বিতরণ করেছি 400 মিলিয়ন ইউরোর. এমনকি মহামারী দ্বারা পঙ্গু হওয়া মাসগুলিতে, আমরা আমাদের সমস্ত সরবরাহকারীদের সাথে আমাদের প্রতিশ্রুতি রেখেছি"।
ব্যবসায়িক অনুশীলনও টেকসই হতে হবে। 2030 সালের মধ্যে দেশীয় কার্বন নিরপেক্ষতা
ভেনেটো গ্রুপের জন্য আরও দুটি মূল পয়েন্ট হল বৃত্তাকারতা এবং সন্ধানযোগ্যতা: ব্লকচেইনের সম্ভাবনার জন্য ধন্যবাদ, দ্বারা বিকাশ করা হয়েছে অরা ব্লকচেইন কনসোর্টিয়াম, যার মধ্যে Otb একজন প্রতিষ্ঠাতা সদস্য, এবং অন্যান্য প্রযুক্তি এটি প্রচার করার লক্ষ্য রাখে ব্যবসায়িক অনুশীলন সামাজিকভাবে দায়ী.
লক্ষ্যে পৌঁছানো কার্বন নিরপেক্ষতা অভ্যন্তরীণ ক্রিয়াকলাপগুলির 2030 এর মধ্যে e 2050 সালের মধ্যে সমগ্র মান শৃঙ্খলের শক্তি ব্যবস্থাপনার উন্নতি এবং পরিবেশগত পদচিহ্ন হ্রাস করার উপর দৃঢ় ফোকাস সহ একটি কর্ম পরিকল্পনার মাধ্যমে।
প্রতিবেদনটি দেখায় যে OTB এর অভ্যন্তরীণ ক্রিয়াকলাপের জন্য ব্যবহৃত বিদ্যুতের 41% নবায়নযোগ্য উত্স থেকে আসে। কোম্পানিটিও এতে যোগ দেয় বিপজ্জনক কেমিক্যালস (জেডডিএইচসি) ফাউন্ডেশনের জিরো ডিসচার্জের জিরো প্রোগ্রামের রোডম্যাপ, জল সম্পদ এবং রাসায়নিকের দায়িত্বশীল ব্যবস্থাপনা এবং 2030 সালের মধ্যে উত্পাদন প্রক্রিয়া থেকে বিপজ্জনক রাসায়নিকের ব্যবহার বাদ দেওয়ার জন্য একটি কৌশল তৈরি করতে প্রস্তুত। উপরন্তু, 2020 সাল থেকে, ডিজেল যোগদান করেছে ফ্যাশন চুক্তি, ফ্যাশন এবং টেক্সটাইল কোম্পানিগুলির গ্লোবাল কোয়ালিশন, যা তিনটি প্রধান ক্ষেত্রে কাজ করে: গ্লোবাল ওয়ার্মিং প্রশমিত করা, জীববৈচিত্র্য পুনরুদ্ধার করা এবং মহাসাগর রক্ষা করা।
ফ্যাশন সেক্টরে সার্কুলার মডেল
Otb a তে উত্তরণে সক্রিয় ভূমিকা পালন করতে চায় বৃত্তাকার প্যাটার্ন সমগ্র ফ্যাশন সেক্টরের এবং এটি নিয়ন্ত্রিত ব্র্যান্ডের সমস্ত প্রকল্পকে আকার দেয়, সহ দ্বিতীয় হাত di ডীজ়ল্, ব্যবহৃত ডিজেল ব্র্যান্ডেড ডেনিম পোশাকের একটি নির্বাচন, মেরামত করা, সংস্কার করা এবং নির্বাচিত ইতালীয় দোকানে এবং ইউরোপ জুড়ে অনলাইনে বিক্রি করা, recycles, যার সাথে প্রকল্প মাইসন মার্গেইলা সৃজনশীল পরিচালক দ্বারা নির্বাচিত পোশাক প্রস্তাব জন গ্যালিয়ানো, পুনরুদ্ধার করা হয়েছে এবং সীমিত সংস্করণের পোশাক বা আনুষাঙ্গিক হিসাবে পুনঃনিয়োগ করা হয়েছে, জিল স্যান্ডার+, জৈব, পারফর্মিং এবং প্রায়ই ইকো-টেকসই ফাইবার সহ পণ্যগুলির গবেষণার উপর ভিত্তি করে একটি সংগ্রহ, মায়ার ব্র্যান্ডের নতুন লাইন, ব্রেভ কিড দ্বারা তৈরি, যা ফ্যাব্রিকের স্ক্র্যাপ এবং অবশিষ্টাংশে নতুন জীবন দেয়, এছাড়াও ওটিবি গ্রুপের বিভিন্ন কোম্পানি থেকে আসছে, হ্রাস, পুনঃব্যবহার এবং আপসাইকেলের যুক্তি অনুসরণ করে। তারপর আছে মার্নি এর মার্নিফের্নালিয়া, একটি প্রকল্প যেখানে ব্র্যান্ডটি সুতির পোশাকের একটি সিরিজে নতুন জীবন দিয়েছে, পূর্ববর্তী সংগ্রহগুলি থেকে অঙ্কন করে এবং হাতে তৈরি স্ট্রাইপযুক্ত মোটিফ দিয়ে সমৃদ্ধ 800টিরও বেশি আইটেম পুনরায় প্রস্তাব করেছে এবং ভিক্টর অ্যান্ড রল্ফ টুলে কালেকশন, একটি সীমিত সংস্করণের ক্যাপসুল যা ভিনটেজ ব্যবহার করে পোশাক পুনর্ব্যবহৃত।
"আমরা টেকসইতার উপর উপলব্ধ সমস্ত ব্যবসায়িক মডেল নিয়ে পরীক্ষা করি" গ্রুপের প্রধান টেকসই কর্মকর্তা সারা মারিয়ানি উল্লেখ করেছেন। “আমরা সামগ্রিকভাবে বিষয়টির সাথে যোগাযোগ করেছি। আগামী মাসগুলিতে আমরা আমাদের পণ্যগুলির ট্রেসেবিলিটি বাস্তবায়ন করব, সমগ্র সাপ্লাই চেইন ম্যাপিং করব, তাই টায়ার 1 সরবরাহকারীর বাইরেও৷ প্রকল্পটি বাস্তবায়ন পর্যায়ে রয়েছে, কিন্তু আমরা ইতিমধ্যেই কিছু সংগ্রহের জন্য এটিকে 'ভূমিতে নিয়ে এসেছি'৷ কিছু ডিজেল পোশাক, উদাহরণস্বরূপ, ইতিমধ্যেই সনাক্তযোগ্যতার জন্য একটি QR কোড রয়েছে"।
2015 সাল থেকে গ্রুপটি এর অংশ দায়িত্বশীল বিলাসবহুল উদ্যোগ (ReLI), যা Otb ব্র্যান্ড এবং তাদের সরবরাহকারীদের জন্য প্রাণীর উত্সের উপকরণ সংগ্রহের নীতিগুলিকেও সংজ্ঞায়িত করে৷
স্থায়িত্ব সামাজিক সমস্যাগুলির মধ্য দিয়েও যায়: নারী, প্রশিক্ষণ এবং অলাভজনক ফাউন্ডেশন
একটি আরও অন্তর্ভুক্তিমূলক এবং ন্যায্য বিশ্বের প্রতিশ্রুতি গ্রুপের ভিতরে এবং বাইরে প্রচারিত প্রকল্পগুলির রূপ নেয়। প্রতিবেদন থেকে উদ্ভূত প্রধান বিষয়গুলির মধ্যে: 2021 সালে, 51% ব্যবস্থাপক পদ দখল করেছে দেয় আনুমানিক মোট 6.000 কর্মচারীর মধ্যে। 63% মহিলা এবং 57% 30 বছরের কম;
শক্তিশালী প্রোগ্রাম প্রশিক্ষণ এবং মেধার মূল্যায়ন যা নতুন প্রজন্মকে গ্রুপের ভবিষ্যত বিকাশের কেন্দ্রে রাখে যেমন, উদাহরণস্বরূপ, "স্কুওলা দেই মেস্তিয়েরি", স্টাফ ইন্টারন্যাশনালের ব্যবহারিক শিক্ষার স্কুল যা মেধাবী শিক্ষার্থীদের একটি নির্বাচিত গ্রুপকে ইন্টার্নশিপ প্রদান করে এবং তাদের ফ্যাশন মেকার 4.0 হওয়ার সুযোগ দেয়।
অবশেষে, OTB ফাউন্ডেশন, 2008 সালে প্রতিষ্ঠিত স্বাধীন অলাভজনক সংস্থা, 300 টিরও বেশি সামাজিক উন্নয়ন প্রকল্পে বিনিয়োগ করেছে যা প্রায় 300.000 মানুষের জীবনে সরাসরি ইতিবাচক প্রভাব ফেলেছে। ফাউন্ডেশনটি ইতালি এবং সারা বিশ্বে নিম্নলিখিত বিভাগগুলির সমর্থনে কাজ করে: শিশু এবং যুবকদের জন্য কাজ করে এমন সংস্থাগুলির জন্য সমর্থন, অসুবিধায় থাকা মহিলাদের সমর্থনে সহায়তা উদ্যোগ এবং যাদের নিরাপদ জায়গা নেই তাদের জন্য একীকরণ প্রকল্পের উন্নয়ন যেখানে বাস করুন, বেড়ে উঠুন এবং অধ্যয়ন করুন। 2021 সালে, OTB ফাউন্ডেশন পূর্ববর্তী বছরের তুলনায় স্থানীয় সম্প্রদায়ের জন্য বরাদ্দকৃত সম্পদ দ্বিগুণ করেছে এবং তহবিলকে হস্তক্ষেপের বিভিন্ন ক্ষেত্রে ভাগ করেছে। প্রকল্পের 57% ইতালির জন্য নির্ধারিত এবং 43% বাকি বিশ্বের জন্য। 2020 থেকে 2021 সালের মধ্যে, ফাউন্ডেশন সুবিধাবঞ্চিত এলাকায় কোভিড-19 এর বিস্তার মোকাবেলায় তার উদ্যোগের একটি বড় অংশ উৎসর্গ করেছে। 2021 সালে এটিই প্রথম ইতালীয় ফাউন্ডেশন যা আফগানিস্তানে তালেবানের ক্ষমতায় ফিরে আসার পর শরণার্থীদের সুরক্ষার জন্য জাতিসংঘের সংস্থার আবেদন গ্রহণ করে, প্রায় 1.500 জনকে আশ্রয় দেয়। 2022 সালে ইতালিতে 442 শরণার্থীকে নিরাপদে পরিবহন এবং স্বাগত জানাতে সাহায্য করে ইউক্রেন থেকে পালিয়ে আসা মানুষ এবং পরিবারগুলিকে সাহায্য করার জন্য ইউএনএইচসিআর-এর জরুরি আবেদনে সাড়া দেওয়া এটিই প্রথম।
