OTB সার্জ ব্রান্সউইগকে জিল স্যান্ডারের সিইও এবং OTB গ্রুপের প্রধান কৌশল কর্মকর্তা হিসেবে নিয়োগের ঘোষণা দিয়েছে। ম্যানেজার ৫ ফেব্রুয়ারী, ২০২৫ তারিখ থেকে এই ভূমিকা গ্রহণ করেছেন এবং OTB গ্রুপের সিইও উবালদো মিনেলির কাছে রিপোর্ট করবেন।
সার্জ ব্রান্সউইগের আন্তর্জাতিক বিলাসবহুল খাতে দীর্ঘ ক্যারিয়ার রয়েছে।
১৯৯৫ সালে LVMH-তে যোগদানের পর, তিনি বছরের পর বছর ধরে গ্রুপের বিভিন্ন কোম্পানিতে দায়িত্বশীল পদে অধিষ্ঠিত ছিলেন। তিনি ফেন্ডির সিইও এবং চেয়ারম্যান, ডিওর হোমের চেয়ারম্যান, ক্রিশ্চিয়ান ডিওর কৌচারের সিওও এবং সেলিনের সিইও ছিলেন, পাশাপাশি লুই ভিটন এবং সেফোরায় গুরুত্বপূর্ণ আন্তর্জাতিক ব্যবস্থাপনা পদে অধিষ্ঠিত ছিলেন। ব্রান্সউইগ প্যারিসের ইকোল পলিটেকনিক, ইকোল ন্যাশনাল সুপারিউর ডেস টেলিকমিউনিকেশনস অ্যান্ড সায়েন্সেস-পিও থেকে স্নাতক ডিগ্রি অর্জন করেন।
“আমাদের গ্রুপে সার্জ ব্রান্সউইগকে স্বাগত জানাতে পেরে আমরা আনন্দিত। জিল স্যান্ডারের সিইও হিসেবে তার ভূমিকায়, সার্জ অমূল্য সম্ভাবনার সাথে এই ব্র্যান্ডের অবস্থান আরও উন্নত করার লক্ষ্য রাখবেন, সাবধানতার সাথে এবং দূরদর্শীতার সাথে এর উন্নয়নের পথ নির্দেশ করবেন। তার অভিজ্ঞতা এবং আন্তর্জাতিক দৃষ্টিভঙ্গির জন্য ধন্যবাদ, তিনি OTB-এর জন্য আরও উচ্চাকাঙ্ক্ষী কৌশলগত পথের সংজ্ঞায় অবদান রাখবেন।", তিনি ঘোষণা করলেন উবালডো মিনেলি, OTB গ্রুপের সিইও।
ওটিবি ফাউন্ডেশন ফর সোশ্যাল
এটা উল্লেখ করা গুরুত্বপূর্ণ যে OTB এছাড়াও ভূমিকা পালন করে OTB ফাউন্ডেশনরেঞ্জো রোসো কর্তৃক প্রতিষ্ঠিত এবং ২০০৬ সালে OTB গ্রুপের একটি অলাভজনক সংস্থা হিসেবে জন্মগ্রহণকারী, জরুরি পরিস্থিতিতে তাৎক্ষণিকভাবে এবং সুনির্দিষ্টভাবে কাজ করা এবং সমান সুযোগ নিশ্চিত করে টেকসই উপায়ে মানুষের জীবন উন্নত করার লক্ষ্যে তৈরি করা হয়েছিল। ফাউন্ডেশনটি ইতালি এবং বিশ্বজুড়ে নির্দিষ্ট নির্বাচনের মানদণ্ডের মাধ্যমে কাজ করে: সরাসরি সামাজিক প্রভাব, স্থায়িত্ব এবং উদ্ভাবন। প্রতিষ্ঠার পর থেকে, OTB ফাউন্ডেশন বিশ্বজুড়ে ৩৫০টিরও বেশি সামাজিক উন্নয়ন প্রকল্পে বিনিয়োগ করেছে, যা প্রায় ৩,৫০,০০০ মানুষের জীবনে সরাসরি প্রভাব ফেলেছে।
