حکومت نے فیصلہ کیا ہے۔ سفید پرچم بلند کریں: CGIL کی طرف سے واؤچرز پر بلائے جانے والے ریفرنڈم سے بچنے کے لیے، ایک حکم نامہ پاس ہونے والا ہے جو اس آلے کو مکمل طور پر منسوخ کر دیتا ہے، شاید اس کا استعمال صرف خاندانوں کے لیے محفوظ رکھا جائے۔ یونین کی زیادہ رجعت پسند قوتوں کے لیے ایک فتح جو کہ طاقت اور وقار کی پالیسی کے ٹھوس ارادوں کے ساتھ مل کر تجریدی طور پر نظریاتی وجوہات کی بناء پر "سیاہ فاموں" سے معمولی ملازمتوں کے سلسلے کو حاصل کرنے کے لیے ایک کارآمد ہتھیار کو تباہ کر دیتی ہے۔ پنشنرز یا نوجوان طلباء کی کبھی کبھار ملازمت۔
واؤچرز پر سی جی آئی ایل کی جنگ حقیقت کے حقیقی جھوٹ پر مبنی ہے۔ آئی این پی ایس کے اعداد و شمار سے یہ واضح ہے کہ ان واؤچرز کے وصول کنندگان میں سے تقریباً 70 فیصد پنشنرز یا ایسے لوگ ہیں جن کے پاس کوئی اور کام ہے۔، اور یہ اندازہ لگایا گیا ہے کہ واؤچر وصول کنندگان میں سے تقریباً 60 فیصد سیاہ رنگ سے چھین لیے گئے۔ اور اس وجہ سے وہ کم سے کم سماجی تحفظ سے لطف اندوز ہونے کے قابل تھے۔ آخر کار، اوسطاً، ان کارکنوں کو ملنے والی رقوم تقریباً 4-5 ہزار یورو سالانہ ہیں، یعنی موجودہ ضوابط کی طرف سے مقرر کردہ 7 ہزار یورو کی حد سے کم۔ یقینی طور پر یہ خارج از امکان نہیں ہے کہ اطالوی چالاکی کے محاورے کو دیکھتے ہوئے، خاص طور پر زراعت یا تجارت اور سیاحت میں کچھ زیادتیاں ہوئی ہوں گی۔ تاہم، رینزی حکومت کی جانب سے حال ہی میں متعارف کرائی گئی ٹریس ایبلٹی میں یہ مسئلہ موجود دکھائی دیتا ہے، اور کسی بھی صورت میں اس ٹول میں ہمیشہ مزید تطہیر کی جا سکتی ہے جو کہ غیر قانونی طور پر چھوٹی موٹی ملازمتوں کی ایک سیریز کو نکالنے کے لیے کارآمد ثابت ہوتی ہے اور شاید اسے بنا دیتی ہے۔ ملازمین کو ملازمت دینا آسان ہے جو دوسری صورت میں چھوٹی کمپنیوں کے ذریعہ نہیں لیا جاتا۔
اور پھر اہم سیاسی اور سماجی قوتیں اس قدر معمولی اور لغو جنگ میں کیوں مصروف ہیں؟ اس کو سمجھنے کے لیے، ہمیں یاد رکھنا چاہیے کہ CGIL کی طرف سے تجویز کردہ ریفرنڈم تین تھے اور اب تک سب سے اہم آرٹیکل 18 کی اصلاحات کے خاتمے سے متعلق تھا جو جابز ایکٹ کے ذریعے کی گئی تھی۔ مختصراً، CGIL کے مطابق نہ صرف بحالی کو مکمل طور پر بحال کرنا ضروری تھا بلکہ اسے 5 ملازمین تک کی کمپنیوں تک بڑھانا بھی ضروری تھا۔ اصل ارادہ رینزی سے بدلہ لینا تھا جس نے بار بار کنسرٹیشن کو اٹاری میں بھیج کر اور سماجی اور مزدور مسائل پر CGIL کے ویٹو کا مذاق اڑاتے ہوئے یونین کی تذلیل کی۔ اس طرح کاموسو اور اس کے ساتھیوں نے PD کے اندر ایک فیصلہ کن وزن حاصل کر لیا ہوتا اور مزدوروں کی دیگر تنظیموں، خاص طور پر CISL پر اپنی تاریخی بالادستی کی تصدیق کر لی ہوتی۔ لیکن آئینی عدالت نے آرٹیکل 18 کے سوال کو قابل قبول نہیں سمجھا اور اس لیے اب سی جی آئی ایل کو سپلائی چین میں موجود تمام کمپنیوں کے درمیان خریداری کے نظام میں واؤچرز اور یکجہتی پر توجہ مرکوز کرتے ہوئے خود کو جنگ لڑنا پڑ رہی ہے۔ اس لیے عوام کو متحرک کرنے کے لیے ضروری ہے کہ ان ٹولز کو ہر ممکن منفی کے ساتھ چارج کیا جائے، اس بات کی تصدیق کرتے ہوئے کہ یہ بے یقینی کو متحرک کرتے ہیں جبکہ ان میں سے زیادہ تر ملازمتیں یقینی طور پر مستحکم ملازمتوں میں تبدیل نہیں ہوں گی، بلکہ شاید سیاہ میں پھسل جائیں گی، یا مکمل طور پر منسوخ ہو جائیں گی۔ .
Ma سیاسی مسئلہ حکومت کا غیر مشروط اور ذلت آمیز ہتھیار ڈالنا ہے۔. 4 دسمبر کے ریفرنڈم کے بعد پرانی حکومت کو ہر لحاظ سے بحال کیا جا رہا ہے، ایک ایسی حکومت جو ہمیں یاد رکھیں، ملک کے معاشی اور سماجی جمود کی ذمہ دار ہے۔ جینٹیلونی اور ڈیموکریٹک پارٹی کو خدشہ تھا کہ سالوینی سے لے کر بیرسانی تک ہر ایک کا ہجوم، گریلو سے گزرتا ہوا، اس ریفرنڈم میں اصلاح کرے گا، تاکہ رینزی اور اس کے اصلاحی عزائم کو ایک نیا دھچکا لگے۔ لیکن یہ بہت خطرناک انتخاب ہے۔ بحالی کی قوتیں وہیں نہیں رکیں گی۔ درحقیقت، فتح سے ہمت ہار کر، وہ دوسری زمینیں تلاش کریں گے جہاں پر وہ اپنا بدلہ لے سکیں گے۔ کیا یہ بہتر نہ ہوتا کہ اس جرات مندانہ برینکالیون فوج کو روکنے کی کوشش کی جاتی، واؤچرز جیسے آسانی سے قابل دفاع مسئلہ پر ریفرنڈم کے چیلنج کو قبول کرتے ہوئے، اور پھر بھی کورم تک پہنچنے میں ممکنہ ناکامی کی امید رکھتے ہوئے؟ رینزی اور جینٹیلونی کو معلوم ہونا چاہیے کہ سٹریٹجک پسپائی کی وجہ سے سمندر میں واپس پھینکے جانے کا خطرہ ہے۔
