میں تقسیم ہوگیا

یونیکیڈیٹ: اسمبلی نے اٹلی میں سب سے زیادہ معاوضہ لینے والے مینیجر اورسیل کی زیادہ سے زیادہ تنخواہ کو گرین لائٹ دی

میٹنگ میں سی ای او کے نئے معاوضے پر 69,1 فیصد کے ساتھ ہاں میں کہا گیا ہے جو مینیجر کی تنخواہ میں 30 فیصد اضافہ فراہم کرتا ہے۔ اکاؤنٹس، بائی بیکس اور ڈیویڈنڈ کی بھی منظوری دی گئی۔

یونیکیڈیٹ: اسمبلی نے اٹلی میں سب سے زیادہ معاوضہ لینے والے مینیجر اورسیل کی زیادہ سے زیادہ تنخواہ کو گرین لائٹ دی

شیئر ہولڈرز کے اجلاس میں Andrea Andrea e پیٹرو کارلو پیڈون، کے سی ای او اور صدر Unicredit انہوں نے کمائی میں 10 سال کی بلند ترین ترقی، حصص یافتگان کے لیے 10,7 فیصد واپسی، اسٹاک مارکیٹ کی تقریباً دوگنی قیمت اور ECB کی جانب سے ایک تازہ ٹھیک ہونے کے فخر کے ساتھ ظاہر کیا۔ واپس خریدنے 3,34 بلین کا، جو اب تک کا سب سے بڑا اطالوی بینک نے شروع کیا ہے۔ اس لیے شیئر ہولڈرز کے ووٹ اکاؤنٹس، بائ بیک اور ڈیویڈنڈ کی منظوری کے لیے تھے۔ لیکن وہ مینیجرز کے لیے تنخواہ میں اضافے کی درخواستوں کے لیے بھی مثبت تھے، جن کی قیادت اینڈریا اورسل کر رہے تھے۔

آج کی میٹنگ میں 3.641 شیئر ہولڈرز نے شرکت کی جو کہ 1.336.844.847 عام حصص کی نمائندگی کرتے ہیں جو کہ UniCredit کے نامزد کردہ نمائندے کے ذریعے حصص کیپٹل کے 68,88% کے برابر ہے۔ حصص کیپٹل کے 3% سے زیادہ حصص کے ساتھ موجود اہم شیئر ہولڈرز بلیک راک گروپ، پاروس اثاثہ مینجمنٹ یورپ اور الیانز گروپ ہیں۔

Il عنوان Piazza Affari میں یہ 0,10% کی کمی سے 17,44 یورو فی حصص ہو گیا۔

اطالوی بینک کی جانب سے اب تک کے سب سے بڑے بائی بیک کی منظوری دے دی گئی ہے۔

منگل کو، ECB نے 3,343 بلین کی رقم کے لیے Unicredit بائ بیک پروگرام پر عمل درآمد کی اجازت دی، جو کہ اطالوی بینک کی جانب سے اب تک کا سب سے بڑا شیئر بائی بیک منصوبہ شروع کیا گیا ہے۔ "یہ ایک اور نشانی ہے اچھی حکمرانی اس بینک کے بارے میں، خاص طور پر مالیاتی شعبے کے لیے ایک نازک اور ہنگامہ خیز لمحے میں"، یونیکیڈیٹ پیئر کارلو پیڈون کے چیئرمین نے، آج شیئر ہولڈرز کے اجلاس کے افتتاح کے موقع پر کہا، اور، انہوں نے مزید کہا، "ہمارے کاروباری ماڈل کی طاقت کو ظاہر کرتا ہے۔ ھمیں مل گیا دہائی کے بہترین نتائج اور مسلسل سات سہ ماہی ترقی۔

بینک نے کہا کہ ECB کی طرف سے منظوری کمپنی کی طرف سے فراہم کردہ مالیاتی معلومات پر مبنی ہے، جس نے سرمائے کی سطح کی نمایاں استحکام اور شعبے کے سرفہرست سرمائے کی ایک نامیاتی پیداوار کو اجاگر کیا۔ لیکویڈیٹی پوزیشن کی مستقل مزاجی کے ساتھ، یہ عناصر اس بات کی ضمانت دیتے ہیں کہ کمپنی مضبوطی کی پوزیشن سے تناؤ کے حالات کا سامنا کر سکتی ہے۔ یہ اجازت بینک کو حصص یافتگان میں کل 5,25 بلین (بائی بیک پلس ڈیویڈنڈ) تقسیم کرنے کی اجازت دے گی، جو مارکیٹ کیپٹلائزیشن کا 16% ہے۔ بائ بیک اور ڈیویڈنڈ کے بعد پرو فارما Cet1 تناسب 14,9% کے برابر ہے اور بینک اس میں مزید اضافہ کرنے کی توقع رکھتا ہے۔

منافع کی تقسیم

"ہم نہ صرف اپنے میٹرکس کو بہتر کر رہے ہیں، بلکہ ہم اس بات کا جائزہ لے رہے ہیں کہ ہم کس طرح میٹرکس تیار اور تقسیم کرتے ہیں مفید, تاکہ ترقی اور کامیابی کو فروغ دیا جا سکے” Padoan آج صبح حصص یافتگان سے خطاب کرتے ہوئے شروع ہوا۔

ایک کی بنیاد پر اصل آمد مالی سال 3,1 کے لیے انفرادی بنیادوں پر 2022 بلین کا ریکارڈ کیا گیا، انسٹی ٹیوٹ نے حصص یافتگان سے منظوری حاصل کی ہے۔ خرابی اس طرح سے:
- شیئر ہولڈرز کو، ہر بقایا حصص کے لیے 0,9872 یورو کا یونٹ ڈیویڈنڈ، اگلے 26 اپریل کو ادائیگی کا حقدار، زیادہ سے زیادہ 1,906 بلین یورو کی رقم جو کہ نام نہاد "گروپ خالص منافع" کے تقریباً 35% کے مساوی ہے۔
- سماجی، خیراتی اور ثقافتی اقدامات کے لیے UniCredit فاؤنڈیشن کے حق میں 20 ملین کی رقم۔
- گروپ کے اہلکاروں کے لیے درمیانی مدت کے ترغیبی نظام سے منسلک ریزرو سے، جو کہ 75 ملین کے برابر رقم ہے۔
- قانونی ریزرو میں 100 ملین۔
– اس کے علاوہ، نوجوانوں کی سماجی اور روزگار میں شمولیت، تعلیم کا فروغ اور توانائی کی منتقلی سے سب سے زیادہ متاثر ہونے والی کمیونٹیز کے لیے مدد، ایک مخصوص ریزرو قائم کرنے کے لیے 5 ملین۔

Padoan: اسٹریٹجک پلان پر توجہ مرکوز کریں، ہم مارکیٹ کی قیاس آرائیوں سے پریشان نہیں ہوتے ہیں۔

"ہم اپنے کام کو انجام دینے پر توجہ مرکوز کر رہے ہیں۔ اسٹریٹجک منصوبہ اور ہم توجہ نہیں کھویں گے۔ ہم خارجی سیاق و سباق اور مارکیٹ کی قیاس آرائیوں سے پریشان نہیں ہوں گے" پڈون نے جاری رکھا۔ اس کے بعد انہوں نے یورپ کے حوالے سے مزید کہا، "حقیقی اتحاد کے بغیر، ایک بینکنگ یونین اور مالیاتی منڈیوں کی یونین کی صورت میں، ہم اپنے براعظم کی صلاحیت کو اجاگر نہیں کر سکیں گے اور وہ کردار ادا نہیں کر سکیں گے جو عالمی سطح پر ہمیں ہو سکتا تھا اور ہونا چاہیے۔ . اور ہمیں اب یہ کام شروع کرنے کی ضرورت ہے۔"

2022 کا بجٹ ٹھیک ہے۔ Orcel: ایک دہائی میں ہمارا بہترین نتیجہ

اسمبلی نے جنوری میں Piazza Gae Aulenti میں بینک کی طرف سے پیش کردہ 2022 کے بجٹ کے حق میں بھی ووٹ دیا اور جو دکھایا 5,2 بلین یورو کا منافع، تجزیہ کاروں کی توقعات سے زیادہ، 10 سال کی بلند ترین سطح پر۔ 2021 کے مقابلے میں، روس کو چھوڑ کر 64% سے 5,4 بلین تک اضافہ ہوا ہے، ماسکو کو مدنظر رکھتے ہوئے +47,7%۔ L'اکاؤنٹنگ منافع پورے سال کے لیے، دوسری طرف، اس کی رقم 6,5 بلین یورو ہے اور اس میں دیگر چیزوں کے علاوہ، چوتھی سہ ماہی میں 852 ملین کے لیے آسٹریا اور اٹلی میں ڈی ٹی اے کا اجرا بھی شامل ہے۔ "Unicredit نے شاندار مالیاتی نتائج کا ایک سلسلہ حاصل کیا ہے جو صنعتی تبدیلی کے سفر میں نمایاں پیشرفت اور پورے دور میں بہترین کارکردگی حاصل کرنے کی صلاحیت کو ظاہر کرتا ہے" Orcel نے کہا، اس بات کو اجاگر کرتے ہوئے کہ 2022 میں ریکارڈ کیا گیا "ایک دہائی میں ہمارا بہترین نتیجہ ہے" .

معاوضے کی پالیسیاں

یونی کریڈٹ بورڈ نے اس میں ترمیم کی تجویز پیش کی تھی۔ معاوضے کی پالیسی اہداف سے تجاوز کرنے کے قابل ہونے کے لئے. سفارتی رپورٹس تیار کرنے میں ہفتوں گزارنے کے بعد، Unicredit نے اسمبلی سے 900 سے زائد مینیجرز کے معاوضے میں اضافے اور خاص طور پر CEO، Andrea Orcel کے معاوضے کے حوالے سے 9,75 ملین یورو (7,5 ملین ڈالر سے) کے حوالے سے منظوری حاصل کی۔ )، بہت آگے بڑھنے والے دوست اور حریف چارلس میسینا, Intesa Sanpaolo کے CEO جس نے 2022 میں 4,94 سے نافذ اسکیم کی بنیاد پر فکسڈ اور متغیر کے درمیان 2016 ملین لیے

69,1% نے حق میں ووٹ دیا، 55-65% کے متوقع اتفاق رائے کے خلاف (اب بھی دور سے)۔

Orcel، دو سال تک کاٹھی میں، 5 ملین کے بونس کے ساتھ داخل ہوا تھا (مارکیٹ فنڈ کے مشیروں کی طرف سے تنقید کی گئی اور 54% ہاں کے ساتھ پاس ہوئی)، آج اس کی کارکردگی اپنی طرف ہے: منافع میں اضافے کے علاوہ زیادہ سے زیادہ 10 سال، حصص یافتگان کے لیے 10,7 فیصد کی پیداوار اور اسٹاک مارکیٹ کی قیمت تقریباً دوگنی ہو گئی۔ Orcel پہلے سے ہی بینکر ہونے کے ناطے مزید کمانے کی خواہش اٹلی میں سب سے زیادہ ادائیگی، نے کچھ عدم اطمینان پیدا کیا تھا اور، جیسا کہ 2021 میں، ادارہ جاتی فنڈز کے مشیر Iss اور Glass Lewis کی مخالفت، جنہوں نے دو سرشار نوٹوں میں نئی ​​معاوضے کی پالیسی پر تنقید کی تھی، اور مارکیٹ کو "خلاف" ووٹ دینے کی دعوت دی تھی۔ Unicredit نے اپنے تاریخی شیئر ہولڈرز کا فائدہ اٹھایا اور حالیہ دنوں میں Parvus (5%)، Allianz (3,3%)، Norges (2,9%)، Fondazione Cariverona (1,7%) نے قطار میں کھڑے ہو گئے۔ Orcel کے قریب دوسرے شیئر ہولڈرز، پہلے ہی ماضی میں، فونڈازیون Crt اور Delfin ہیں، ہر ایک پر 1,9%۔ اور آخر میں سی ای او کا زیادہ سے زیادہ معاوضہ پاس ہو گیا۔

کمنٹا