Foxconn، ایک چینی کمپنی جو ایپل، مائیکروسافٹ اور سام سنگ جیسے بڑے اداروں کی جانب سے اسمارٹ فونز اور دیگر ہائی ٹیک ڈیوائسز تیار کرتی ہے، جو ماضی میں کارکنوں میں خودکشی کے اپنے ریکارڈ کے لیے مشہور تھی، نے 60 ملازمین کو تبدیل کرنے کا فیصلہ کیا ہے۔ روبوٹس کے لیے کیے گئے کام
صوبہ جیانگ سو میں واقع پلانٹ کے مینیجرز میں سے ایک سو یولین نے ساؤتھ چائنا مارننگ پوسٹ کو بتایا کہ "روبوٹس متعارف کرائے جانے کی بدولت افرادی قوت کو 110 سے کم کر کے 50 کر دیا گیا ہے" تاکہ مزدوری کے اخراجات کو کم کیا جا سکے۔ اسی کمپنی نے بی بی سی کو وضاحت کرتے ہوئے کہا کہ "ہم روبوٹکس اور دیگر پروڈکشن ٹیکنالوجیز کا استعمال کر رہے ہیں تاکہ ملازمین کی طرف سے کیے جانے والے دہرائے جانے والے آپریشنز کو تبدیل کیا جا سکے۔"
آج تک، ایشیائی کمپنی نے ابھی تک یہ نہیں بتایا ہے کہ آیا وہ مستقبل قریب میں اس تجربے کو دہرائے گی یا نہیں، لیکن اس نے یقین دلایا ہے کہ بڑے پیمانے پر کسی قسم کی چھانٹی نہیں کی جائے گی، اس لیے کہ روبوٹس کو ملازمین کی جگہ لینے کے لیے استعمال کیا جائے گا جو سب سے زیادہ دہرائے جانے والے کاموں کی اجازت دے گا۔ "انسانی ملازمین" "اعلی قدر" کے کام انجام دینے کے لیے۔
پہلے ہی اگست 2011 میں، Foxconn کے صدر، Terry Gou نے، کم از کم آسان سمجھی جانے والی ملازمتوں میں، فیکٹری میں 500 ملازمین کو تبدیل کرنے کے اپنے ارادے کا اعلان کیا تھا۔ ایک پروجیکٹ جو ایک سال پہلے لگتا تھا کہ دوسرے خیالات سے گزرا ہے کیونکہ کمپنی کے مطابق میکانائزیشن کا دستی مہارت سے موازنہ نہیں کیا جا سکتا، پیداوار کے کچھ مراحل میں۔
فاکس کان کا یہ اقدام گزشتہ ڈیووس اکنامک فورم کے دوران پیش کی گئی رپورٹ میں موجود پیشین گوئیوں کی تصدیق کرتا ہے جس کے مطابق اگلے چار سالوں میں روبوٹ دنیا بھر میں انسانوں سے 4 لاکھ ملازمتیں چرا لیں گے۔ ڈیلوئٹ اور آکسفورڈ یونیورسٹی کی طرف سے 2013 میں شائع ہونے والی ایک اور تحقیق کے مطابق، اگلے 20 سالوں میں برطانیہ میں 35 فیصد اور امریکہ میں تقریباً 50 فیصد نوکریاں روبوٹ کے ذریعے کی جا سکتی ہیں۔
