2017 کے بجٹ قانون کے ذریعے فراہم کردہ پیداواری بونس کی مکمل ٹیکس ریلیف، جہاں اسے فلاحی سامان اور خدمات میں استعمال کیا جاتا ہے، کمپنیوں اور سب سے بڑھ کر ملازمین کے لیے ایک موقع کی نمائندگی کرتا ہے۔ خاص طور پر، Assoprevidenza کے مطابق، فیلڈ کو آخر کار طویل مدتی نگہداشت (LTC) انشورنس کوریج کے پھیلاؤ کے لیے کھولا جا سکتا ہے، جو کہ ایک سالانہ کی ضمانت دیتا ہے جب لوگ غیر خود کفیل ہو جاتے ہیں، ایسی صورت حال جو کہ آج معاشی طور پر بوجھل ہے۔ اطالوی خاندانوں کا ایک بڑا حصہ بڑھاپے میں اپنے پیاروں کی مدد کرتا ہے۔
"ایک ایسے ملک میں جو یورپ میں کسی بھی دوسرے سے زیادہ بوڑھا ہو رہا ہے - Assoprevidenza کے صدر Sergio Corbello کا مشاہدہ ہے - LTC کوریج کے معاملے کو مزید نظر انداز نہیں کیا جا سکتا: یہ ان لوگوں کے لیے بڑھاپے میں ذہنی سکون کو یقینی بنانے کا معاملہ ہے جو غیر خود کفیل اب لازمی کوریج کے ایک مفروضے پر بھی غور کیا جا سکتا ہے، اس مثال کے بعد کہ جرمنی میں کئی سالوں سے کیا جا رہا ہے۔ متعلقہ ٹیکس فوائد کو مدنظر رکھتے ہوئے، پوری آبادی تک کوریج کا پھیلاؤ نتیجہ کو واقعی نہ ہونے کے برابر اخراجات کے ساتھ آگے بڑھانے کی اجازت دے گا۔
Assoprevidenza ورکشاپ میں، جو Percorsi di Secondo Welfare اور Itinerari Previdenziali کے تعاون سے کی گئی، انشورنس کمپنیوں کی انجمن ANIA کی طرف سے تیار کردہ نئے تکنیکی حساب کتاب کے اڈوں کی LTC کوریج کے لیے درخواست کے اثرات پیش کیے گئے۔ لا سیپینزا یونیورسٹی کے ساتھ تعاون . Tiziana Tafaro - Studio Attuariale Orru & Associati - اور Giulia Mallone - Percorsi di Secondo Welfare - کی طرف سے تیار کردہ نقالی کوریج کی مالی اعانت، کارکنوں اور سماجی نظام کے لیے فوائد کی تصدیق کے لیے کارکردگی بونس کے استعمال سے متعلق ہیں۔
جب کوئی ملازم پرفارمنس بونس کو فلاحی وظائف میں تبدیل کرنے کا انتخاب کرتا ہے، تو کمپنی سماجی تحفظ کے تعاون کو بچاتی ہے۔ کارکن کے لیے، سہولت کا حساب قدرے پیچیدہ ہے: اس کی فوری آمدنی ہے، کیونکہ وہ پریمیم کی پوری مجموعی رقم کو ضائع کر سکتا ہے، لیکن مستقبل میں وہ اپنی پنشن پر کچھ کھو دے گا، کیونکہ INPS کی شراکت ادا نہیں کی جاتی ہے۔ اس رقم پر. مطالعہ اس انتخاب کے اخراجات/فوائد کی مقدار فراہم کرنے کی کوشش کرتا ہے۔
حساب کتاب دو مختلف مفروضوں کو فرض کرتے ہوئے کیا گیا: مارکیٹ میں فی الحال استعمال میں قیاس آرائیاں (Hypothesis A) اور LTC پر نئی ANIA تکنیکی بنیادیں اور سنگین بیماریوں (Hypothesis B) ANIA کے ذریعہ تیار کی گئیں۔ اگر موجودہ صورت حال کی بنیاد پر یا نئے تکنیکی بنیادوں کے مطابق شمار کیا جائے تو کارکن کی طرف سے شراکت نمایاں طور پر مختلف ہے: پہلی صورت میں ایک 40 سالہ کارکن کو LTC انشورنس کے لیے ایک سال میں 1.000 یورو ادا کرنا ہوں گے، دوسری صورت میں صرف 170 یورو۔ مستقبل کی ریٹائرمنٹ پر اثرات کے حوالے سے، اگر آج کا چالیس سالہ شخص 68 سال کی عمر میں 2.400 ماہ کے لیے 13 یورو کی پنشن کے ساتھ ریٹائر ہوتا ہے، تو پہلی صورت میں وہ اپنے ماہانہ پنشن الاؤنس میں 64 یورو کی کمی دیکھے گا۔ دوسرا کیس صرف 11 یورو۔ دونوں صورتوں میں، کسی بھی غیر خود کفالت کے نتیجے میں 900 یورو ماہانہ (12 مہینوں میں سے) کی مزید سالانہ رقم ہوگی۔
نیز لاگت/فائدے کے تناسب کے نقطہ نظر سے، غیر خود کفالت کوریج کی مالی اعانت کے لیے پیداواری بونس کی مختص کرنا یقینی طور پر ایک انتخاب ثابت ہوتا ہے جس پر غور کیا جانا چاہئے، کیونکہ یقینی طور پر بنیادی نقصانات کی صورت میں پنشن حاصل کرنا ممکن ہے، غیر خود کفالت خود کفالت کی صورت میں، 10 گنا زیادہ سالانہ۔ روم میں تجویز کردہ حلوں کی سب سے بڑی تنقید خطرے کی "اجتماعی" کی موجودہ پسماندگی ہے: نقلی شکلوں میں، LTC کوریج کے اخراجات، درحقیقت، ایک اجتماعی رکنیت کے مفروضے کی بنیاد پر شمار کیے گئے تھے، اس لیے تمام اراکین کے لیے لازمی ہے۔ سامعین کی انشورنس سے مشروط؛ انفرادی کوریج لامحالہ بہت زیادہ چارجز پیش کرے گی۔ نئے قواعد واضح طور پر بونس کی رقم کی تقسیم کا طریقہ منتخب کرنے کے کارکن کے حق کا حوالہ دیتے ہیں، چاہے نقد ہو یا فلاحی۔
تاہم، یہ واضح کرنا باقی ہے کہ آیا دوسرے درجے کی سودے بازی کو اجتماعی بہبود کے نظام کو ترتیب دے کر اس شق سے محروم کرنے کا حق ہے۔ اگر یہ سچ ہے کہ مجوزہ حل انفرادی کارکن کے کندھوں پر امداد کے بوجھ کو "آف لوڈ" کرتا ہے، جو اپنے پرفارمنس بونس کے ساتھ خود کفالت کے خطرے کے خلاف مالی اعانت فراہم کرتا ہے، تو ہم جانتے ہیں کہ اٹلی میں یہ خطرہ کیسے ہوتا ہے۔ پہلے سے ہی آج بنیادی طور پر خاندانوں پر پڑتا ہے، کیونکہ یہ عوامی فلاح و بہبود کے نظام میں مناسب طور پر شامل نہیں ہے۔ اس طرح، کارکن مستقبل میں اپنے پیاروں پر وزن ڈالنے کے خوف کے بغیر اپنے مستقبل کو یقینی بنا سکتا ہے، اس طرح پنشن کی آمدنی کے حوالے سے اضافی کوریج حاصل کر سکتا ہے۔
"غیر خود کفالت کے لئے کوریج کی حکمت عملیوں کے ارتقاء کے لئے کیا ضرورت ہے؟ – سوشل سیکیورٹی ٹینریریز اسٹڈی سینٹر کے ایڈورڈو زکارڈی نے مزید کہا – میں سب سے پہلے اس مسئلے کا سامنا کرنے کے لیے ایک حقیقی سیاسی عزم کے بارے میں سوچ رہا ہوں، ایک ثقافتی چھلانگ، جس کی روشنی میں LTC کوریج کی ضرورت کے بارے میں آگاہی پیدا ہوتی ہے۔ بنیاد پرست سماجی و آبادیاتی تبدیلیاں جو رونما ہوئی ہیں۔ ایک ہی وقت میں اخراجات سے متعلق ایک مادی جہت کو حل کرنا ضروری ہے۔ جیسا کہ ورکشاپ کے دوران پیش کیے گئے مطالعے سے ظاہر ہوتا ہے، ان کا مزید کم ہونا مقصود ہے، اس طرح ثقافتی چھلانگ کو بھی آسان بنایا جا رہا ہے۔ اس وقت جس چیز کی کمی ہے وہ صرف سیاست ہے”۔
