pay

FIRSTonline Banner

Enel, şebeke konusunda sendikalarla anlaşmaya vardı: yeni organizasyon modeli ve 3 yeni personel alımı.

İşçilerin çoğunluğunun onayladığı anlaşma, bir yıl önce başlayan anlaşmazlığı sona erdiriyor ve özellikle önümüzdeki yıllar için planlanan önemli yatırımlar ışığında endüstriyel ilişkileri güçlendiriyor. Yeni model, aksaklıkların yönetilmesinde esneklik, verimlilik ve hıza odaklanıyor.

Enel, şebeke konusunda sendikalarla anlaşmaya vardı: yeni organizasyon modeli ve 3 yeni personel alımı.

Yenilikçi bir endüstriyel ilişkiler modelini pekiştirin ve diyaloğu güçlendirin SINDACATI Önümüzdeki yıllarda elektrik sektörünün karşılaşacağı yeni zorluklar ışığında, tüm ülkenin yararına olacak şekilde rekabetçi, güvenli ve sürdürülebilir enerji sağlamak hedeflenmektedir. Bugün imzalanan anlaşmanın amacı da budur. Enel ve sendika örgütleri üzerine ağın yeni organizasyon modeli.

Bu, Grup tarafından enerji geçişi için stratejik bir varlık olarak değerlendirilen dağıtım ağlarının işletme modelinin evriminde önemli bir adımdır. Çalışanların çoğunluğu tarafından onaylanan yeni anlaşma, aşağıdakilerle karakterize edilen bir çerçevenin parçasıdır: yatırım planı özellikle ilgili, ile İtalya'ya ayrılan kaynakların yaklaşık %55'iBu müdahaleler, 2024-2025 yılları arasında gerçekleştirilen iki yıllık döneme paralel olarak devam edecektir.

Bu anlaşma, hizmet kesintilerinin yönetilmesinde daha fazla esneklik, verimlilik ve hız sağlayabilen, aynı zamanda planlı faaliyetlerin daha iyi planlanmasını ve iş yüklerinin daha öngörülebilir olmasını sağlayan bir ağ işletim modelinin benimsenmesini mümkün kılmaktadır.

Enel, 2024 ile 2026 yılları arasında şebekesi genelinde yaklaşık 3 kişiyi işe almayı planlıyor.

Bu yolu desteklemek amacıyla Enel, aynı anda şebekede büyük bir işe alım planı başlattı. 2024 ile 2026 yılları arasında yaklaşık 3 bin öğrenci kabulüAynı zamanda şunlar da tanıtıldı: yeni rakamlar operasyonel koordinasyon (Mavi Takım Lider Yardımcıları) ve ek refah önlemleriÇocuk bakımı hizmetleri de dahil olmak üzere, bu hizmetler personel ile yapılan dinleme oturumlarından ortaya çıkan katkılar sayesinde geliştirilmiştir.

Yeni teknolojik, endüstriyel ve enerji rekabetinin şekillendirdiği uluslararası bir ortamda, elektrik sektörü derin bir dönüşüm ve önemli bir gelişme geçiriyor. Stratejik Çalışmaya göre, "Daha güvenli ve daha rekabetçi bir İtalya için elektrik", Tarafından gerçekleştirilen TEHA Grubu birlikte Gelecek elektrik Cernobbio Forumu'nda yakın zamanda sunulan bilgilere göre, elektrik sektörü halihazırda yatırım için önde gelen sanayi sektörüdür ve önümüzdeki on yılda 200 milyar euroya kadar yatırım yapmaya hazırdır.

Bu bağlamda Enel, lider oyuncu konumunu teyit ediyor: 2026-2028 iki yıllık döneminde, enerji çokuluslu şirketi Flavio Cattaneo Yeni yatırımlara toplamda 53 milyar sterlinlik bir yatırım yapılması planlanıyor; bunun 20 milyar sterlini yenilenebilir enerjiye ayrılacak ve bu da önceki Stratejik Plana kıyasla 8 milyar sterlinlik bir artış anlamına geliyor.

Bu büyüme yolu, insan sermayesinin, becerilerin ve yeni çalışanların geliştirilmesini kapsamakta olup, şirketin giderek daha verimli ve kapsamlı hizmet sunma konusundaki somut taahhüdünü gösterirken, en yüksek güvenlik standartlarını karşılayan sürdürülebilir çalışma koşullarını da sağlamaktadır.

Yoruma