Gesamtbeschäftigung in Italien im zweiten Quartal stark gewachsen im Vergleich zum Vorquartal (+0,8 %, 189 Einheiten), mit einer positiven Dynamik, die mit unterschiedlicher Intensität alle Arten betrifft: Festangestellte (+0,3 %), befristet Beschäftigte (+3,2 %) und Selbständige (+1,2 %). Istat schreibt es in seiner neuesten Notiz zum Arbeitsmarkt.
Auf territorialer Ebene ist der Anstieg größer Mittag (+1,4%) im Vergleich zu Centro (+0,8%) und andere Nordsardinien (+0,6 %). Die Beschäftigungsquote steigt um 0,5 Punkte, vor allem für i 15-34 Jahre alt (+0,8 Punkte) und für i 50-64 Jahre alt (+0,6 Punkte). Die jüngsten Trends, gemessen an den monatlichen Daten für Juli 2016, zeigen saisonbereinigt eine Unterbrechung des positiven Trends der vorangegangenen vier Monate mit einem Rückgang der Beschäftigten, der sich auf die unabhängige Komponente konzentriert, gegenüber einer erheblichen Stabilität der Beschäftigten .
Jedes Jahr, ein Gesamtwachstum von 439 Beschäftigte. Einen bedeutenden Aspekt der Beschäftigungsausweitung stellt der deutliche Anstieg der beschäftigten jungen Menschen im Alter von 15 bis 34 Jahren (+223 50 auf Jahresbasis) dar, der mit der anhaltenden Zunahme der über 308-Jährigen einhergeht.Der Anstieg ist bei Arbeitnehmern, die sowohl befristet beschäftigt sind, ausgeprägter unbefristet (+72) und befristet (+180), aber auch die Selbständigkeit kehrt wieder ins Interesse zurück, ausschließlich bei den Selbständigen ohne Angestellte. Sowohl bei der Vollzeit- als auch bei der Teilzeitbeschäftigung, insbesondere bei der ehrenamtlichen Tätigkeit, ist der Anstieg erheblich. Das Wachstum ist auch für die weibliche Komponente (+XNUMX) signifikant, die sich vor allem auf den Norden des Landes konzentriert.
Es geht in einem schnelleren Tempo weiter der sowohl zyklische als auch tendenzielle Niedergang der Inaktiven (absolut und Inzidenz), vor allem für die entmutigte Komponente. Die Arbeitslosenquote ist nach der zyklischen Stabilität der beiden Vorquartale im Vergleich zum Vorquartal leicht (-0,1 Punkte) und im Vergleich zum gleichen Quartal 0,6 um 2015 Punkte gesunken, mit einem Trendrückgang von 109 Arbeitslosen. Die stärkere Beteiligung junger Menschen am Arbeitsmarkt wird auch durch belegt Tendenzieller Rückgang (-252 XNUMX) der Komponente der Personen, die sich nicht in Bildung, Beschäftigung oder Ausbildung befinden (NEET).
Veränderungen im Beschäftigungsbestand implizieren erhebliche Veränderungen in der Lage der Menschen auf dem Arbeitsmarkt, gemessen anhand der Datenflüsse zwölf Monate später. Unter den Erwerbstätigen nehmen Übergänge in die Festanstellung zu, insbesondere bei Zeitarbeitskräften und Mitarbeitern. Darüber hinaus wächst der Strom aus der Arbeitslosigkeit in die Beschäftigung, insbesondere in die Erwerbstätigen. Die Zunahme der Übergänge von der Arbeitslosigkeit ins Erwerbsleben betrifft hauptsächlich Männer, junge Menschen im Alter von 25 bis 34 Jahren, Bewohner des Nordens und Hochschulabsolventen.
Auf der Unternehmensseite bestätigen sich die Anzeichen für eine steigende Nachfrage nach Arbeitskräften, wenn auch in geringerem Umfang, mit einem weniger deutlichen Anstieg im Vergleich zum Vorquartal, sowohl bei den Mitarbeiterpositionen als auch bei den geleisteten Arbeitsstunden pro Mitarbeiter; Darüber hinaus nimmt der Rückgriff auf Entlassungen weiter ab. Die Zunahme der Arbeitsplätze ist eine Synthese aus der Stabilität der Industrie im engeren Sinne und der Zunahme der Dienstleistungen; die leerstandsquote verringerte sich zyklisch um 0,1 Prozentpunkte, während sie auf Jahresbasis stabil blieb. Bei den Arbeitskosten hat sich der Rückgang der Sozialversicherungsbeiträge abgeschwächt (-0,1 %), was auf die Beitragssenkung bei Neueinstellungen zurückzuführen ist.
