"ہم ان لوگوں کی طرح محسوس کرتے ہیں جو آگے کی صفوں پر ہیں جن کے پاس لڑائی کی سختی کے لئے ہمارے پیچھے مناسب تعاون نہیں ہے"۔ ٹیورن کی صنعتی یونین کے صدر، گیان فرانکو کاربوناتو، بہت سے کاروباری افراد کی ذہنی حالت کے بارے میں بات کرتے ہیں جو اس بے چینی کا اظہار کرنے اور غیر ضروری خطرے کی گھنٹی کے بغیر، لیکن مضبوطی کے ساتھ، مصیبت کی اس صورتحال سے نکلنے کا ممکنہ راستہ تلاش کرنے کے لیے برگامو کے اجلاسوں میں آتے تھے۔ . "بند دروازوں کے پیچھے ہونے والے ایونٹ میں کاروباری افراد کا زیادہ ٹرن آؤٹ، اور اس وجہ سے زبردست شو مین شپ کے بغیر، یہ ظاہر کرتا ہے کہ گہرائی سے محسوس کیے گئے مسائل کو حل کیا گیا تھا۔
بہر حال، اٹلی میں، چند سماجی گروہ بین الاقوامی مقابلے کے اثرات کو خود محسوس کرتے ہیں۔ صرف کاروباری افراد ہی ان لوگوں کی کوششوں کا تجربہ کرتے ہیں جنہیں بین الاقوامی منڈیوں میں روزانہ خود کو ناپنا پڑتا ہے۔ اور وہ محسوس کرتے ہیں کہ سیاستدانوں کے اپنے ایجنڈے میں کاروباری اداروں کی مسابقت کی حمایت کرنے کا عزم نہیں ہے۔ کاروباری افراد، دوسرے سماجی گروہوں کی طرح، سیاست سے، اس کے بحث کرنے کے انداز سے، ملک کی ترقی کو دوبارہ شروع کرنے کی ضرورت کے مطابق فیصلے کرنے میں ناکامی کا سامنا کر رہے ہیں۔" کاربوناٹو، جو ایک درمیانے درجے کی کمپنی کے صدر ہیں جو پوری دنیا میں کام کرتی ہے، جانتا ہے کہ کمپنیوں کے مسائل کیا ہیں۔ یہ سبسڈیز رکھنے کا سوال نہیں ہے، بلکہ بحالی اور اصلاحات کے لیے ایک ایسا عمل ترتیب دینے کا ہے جو پیداواری صلاحیت میں مجموعی طور پر اضافے کا باعث بنے۔
اور Confindustria کو خود کو حکومت کے ایک سنجیدہ اور قابل بھروسہ مکالمے کے طور پر پیش کرنا چاہیے جس کے ساتھ اس کا جدلیاتی اور متوازن تعلق ہونا چاہیے لیکن وہ اپنے نظریات پر ثابت قدم رہے۔ کاربوناٹو کا کہنا ہے کہ - "ہر ایک کو یہ سمجھنا ضروری ہے کہ کنفنڈسٹریا کے کاروباری افراد درخواستیں نہیں کرتے ہیں، بلکہ ایسی تجاویز پیش کرتے ہیں جو نہ صرف کسی خاص مفاد پر مبنی ہوں، بلکہ ملک کے عمومی مفاد کے ساتھ بھی ہم آہنگ ہوں تاکہ ایک راستہ دوبارہ شروع کیا جا سکے۔" ترقی کی." لہذا کنفنڈسٹریا کاروباری نظام کے نمائندے کے طور پر ایک اہم کام کو برقرار رکھتا ہے۔ لیکن اسے بھی اپنے کام کاج پر ضرور نظرثانی کرنی چاہیے، وقت کے ساتھ چلتے رہنا چاہیے۔ "ہاں، یہاں تک کہ Confindustria - Carbonato ریاستوں کو بھی فوری طور پر تجدید، ہموار اور تنظیم نو کے مرحلے کا سامنا کرنا ہوگا۔
شاید آج کچھ روایتی افعال اب سسٹم کے مرکز میں نہیں ہیں، جیسے ٹریڈ یونین ایک مثال کے طور پر، یہاں تک کہ اگر، جیسا کہ ہم نے حال ہی میں Fiat کیس کے ساتھ دیکھا ہے، ہماری تنظیم کو زیادہ اختراعی اور زیادہ فعال ہونا چاہیے۔ تاہم، آج جدت اور بین الاقوامی کاری کمپنیوں کے مفادات میں سرفہرست ہے اور ہمیں اس شعبے میں براہ راست اور حکومت کے ساتھ تعلقات میں مزید کام کرنا چاہیے۔" تنظیمی نقطہ نظر سے، کاربوناٹو کا خیال ہے کہ آج "بہت زیادہ سطحوں پر ایک نظام موجود ہے جو انتظام کو بہت پیچیدہ بناتا ہے۔ ہمیں ایک اہم اصلاحات شروع کرنے کی ضرورت ہے جو نظام پر بہتر توجہ مرکوز کرے کہ کیا کرنا ہے اور نمائندگی کی بہت سی سطحوں کو کم کرنا ہے۔" لیکن بعض اوقات اس سڑک پر، انجمن میں عہدوں کے خواہشمند تاجروں کی طرف سے بھی رکاوٹیں کھڑی کی جاتی ہیں۔ ’’یہ سوچنا کافی ہوگا کہ کسی انجمن میں عہدہ رکھنا کوئی اسٹیٹس سمبل نہیں ہے بلکہ یہ ایک ایسا عزم ہے جسے کاروباری حضرات خدمت کے جذبے سے اور بعض اوقات قربانی کے ساتھ اپنی کمپنی میں کام کرنے سے قیمتی وقت ضائع کرنا پڑتا ہے۔ " لہٰذا، نئی صدارت کے لیے کاموں کا اس طرح خاکہ پیش کیا گیا ہے جو، اس کے علاوہ، پہلے سے ہی، اطالوی صنعت میں کچھ معزز ناموں کو میدان میں دیکھ رہے ہیں۔
"اس کے بارے میں بات کرنا جلدی لگتا ہے - کاربوناٹو کہتے ہیں - اور کسی بھی صورت میں آپ جو بھی نام پڑھتے ہیں وہ یقینا بہت گہرائی کے ہیں۔ ابھی کیا بات کرنے کی ضرورت ہے اور کیا کرنا ہے اور وہاں کیسے جانا ہے۔ کسی بھی صورت میں، میں امید کرتا ہوں کہ وسیع پیمانے پر مشترکہ عہدہ ہے کیونکہ اصلاحات کرنے کے لیے بہت زیادہ طاقت اور بہت زیادہ اتفاق رائے درکار ہوتا ہے۔ ہماری انجمن کے بیرونی اور اندرونی کئی کھلے محاذ ہیں۔ اس سے پہلے کبھی بھی متحد جذبے اور احساس ذمہ داری کی ضرورت نہیں تھی، یقینی طور پر طاقت کے حقیقی یا فرضی تنازعات کی ضرورت نہیں تھی۔"
