saham

Renzi memukau Eropa untuk mengalahkan Merkel

Hanya kejutan, seperti yang diusulkan oleh Renzi di pasar tenaga kerja, yang dapat mendorong negara-negara Eropa Utara untuk memberi kita lebih banyak fleksibilitas anggaran – Bahkan lebih dari pasal 18, perubahan besar pada representasi dan tawar-menawar perusahaan dapat menandai titik balik dalam pekerjaan – Kata-kata Stiglitz dan Schroder.

Renzi memukau Eropa untuk mengalahkan Merkel

Perdebatan dalam kepemimpinan Partai Demokrat didominasi oleh kebencian dan frustrasi pribadi, dengan sangat sedikit wawasan tentang masalah pekerjaan dan secara umum tentang kebijakan ekonomi yang harus diambil Italia untuk keluar dari kelesuan. D'Alema telah memanggil Nobel Stiglitz untuk membantu tesisnya yang, menurutnya, akan berpendapat bahwa reformasi perburuhan hanya dapat dilakukan dalam periode ekspansi dan bukan selama krisis. Saya kira D'Alema tidak memahami pemikiran Stiglitz dengan baik, mengingat Jerman pada tahun 2003 dan Spanyol pada tahun 2013 berhasil menerapkan reformasi pasar tenaga kerja pada saat terburuk krisis ekonomi.

Tentu akan lebih baik melakukannya di masa tenang, tetapi pemerintahan sebelumnya, termasuk D'Alema sendiri, tidak mau, atau mampu mengatasi masalah tersebut meskipun mereka melihat bahwa produktivitas Italia turun secara berbahaya. Namun Renzi dalam laporan awalnya cukup eksplisit dalam menjelaskan situasi Eropa dan Italia. Di Eropa, katanya, kami memiliki reputasi menunda masalah dan ini memperkuat posisi Jerman terhadap pelonggaran aturan fiskal atau moneter. Orang Italia, menurut pemikiran di Jerman, jika tidak dikendalikan, cenderung santai dan lupa melakukan reformasi. Jadi Renzi beberapa kali mengklarifikasi bahwa "Italia harus diubah untuk mengubah Eropa". Artinya, Italia harus memukau negara-negara Eropa lainnya dengan peluncuran beberapa reformasi yang tajam di mana pasar tenaga kerja adalah salah satu yang utama bersama dengan berfungsinya PA dan Keadilan, semua masalah yang sebenarnya ditangani oleh Pemerintah.

Dan tidak ada waktu untuk disia-siakan. Dalam pertemuan musim panas ini dengan Draghi di Città della Pieve, presiden ECB pasti telah menjelaskan kepada kepala muda pemerintah Italia bahwa langkah konkret dan mencolok diperlukan untuk mengatasi perlawanan negara-negara utara terhadap kebijakan moneter yang lebih ekspansif. oleh Italia. Dalam pengertian ini, memang benar Italia saat ini memiliki kunci untuk dapat membuka pintu Brussel dengan membiarkan angin kebijakan ekspansif di tingkat Komunitas, dan memojokkan Nyonya Merkel yang, seperti yang dikatakan menteri juga tidak dapat dipertahankan oleh Padoan. surplus yang begitu besar dari neraca perdagangannya terlalu lama. Selain Fassina yang mengomel yang secara dangkal mengharapkan pemberontakan melawan Eropa!

Tetapi reformasi pasar tenaga kerja dalam hal apa pun melayani Italia terutama karena aturan saat ini adalah salah satu penyebab hilangnya daya saing negara, dan karenanya perpanjangan krisis investasi dan lapangan kerja. Kita harus melepaskan ketidakpastian yang diciptakan oleh kebingungan yudisial tentang penerapan pemulihan, dan perbedaan antara pekerja yang telah diciptakan dengan demikian, dan inefisiensi yang diciptakan semua ini dalam penggunaan tenaga kerja. Bersamaan dengan penolakan Pasal 18 (yang sekarang mempengaruhi minoritas pekerja) ada desain ulang jaring pengaman sosial, dan penolakan nyata terhadap hak banyak pekerja tidak tetap yang saat ini tidak memilikinya. Mengubah aturan itu penting. Namun yang lebih penting lagi adalah perubahan budaya yang diperkenalkan ke dalam dunia kerja seperti yang dinyatakan dengan gamblang pada tahun 2003 oleh Kanselir Jerman Schröder ketika mempresentasikan reformasi perburuhannya: "kami akan mempromosikan tanggung jawab individu dan menuntut kontribusi yang lebih besar dari setiap orang". Dan sangatlah keliru bahwa reformasi ini akan melemahkan daya tawar para pekerja dan karenanya upah mereka. Bahkan sebaliknya, karena peningkatan produktivitas akan menyebabkan peningkatan upah.

Namun untuk mempercepat proses ini, diperlukan dua perubahan besar lainnya: aturan yang jelas tentang perwakilan perusahaan dan hubungan istimewa antara perundingan perusahaan dan perundingan nasional. Dan inilah dua tema baru yang Renzi masukkan dalam pidatonya kepada Direktorat PD, mengaku menantang serikat pekerja untuk pergi ke Palazzo Chigi (di ruang hijau terkenal) untuk mengubah aturan saat ini, yang membingungkan dan sulit diterapkan. Ini, bahkan lebih dari Pasal 18, adalah inti sebenarnya dari masalah perburuhan. Dan tidak satu pun dari sekian banyak peserta debat di Direktorat yang berhenti untuk membicarakan hal baru yang luar biasa ini. Apakah mereka tidak mengerti atau mereka malu?

Jalan yang harus kita ambil untuk keluar dari krisis digariskan dengan baik oleh Renzi yang secara instrumental dituduh tidak memiliki visi dan bergerak maju hanya untuk slogan. Ini bukan masalah membuat pengorbanan besar tetapi memiliki keyakinan akan masa depan dan perubahan, melepaskan kemalasan dari mereka yang telah menemukan ceruk yang nyaman untuk menarik diri dalam sistem yang diblokir ini.

Tinjau