Dalam konteks perkawinan antara perdagangan internasional dan ketenagakerjaan,analisis baru-baru ini diterbitkan oleh OECD mengkaji literatur yang luas tentang masalah ini penciptaan pekerjaan dan upah dalam kaitannya dengan pertumbuhan ekonomi, produktivitas dan distribusi pendapatanmaupun kondisi kerja itu sendiri. Dokumen tersebut juga mengkaji kekhawatiran tentang efek offshoring dan perdagangan jasa, serta biaya kepatuhan terkait. Pada keseimbangan, di hampir semua dimensi ini perdagangan internasional memainkan peran penting dalam penciptaan lapangan kerja, menaikkan upah di negara maju dan terbelakang, memperbaiki kondisi kerja secara keseluruhan. Namun, manfaat perdagangan tidak bertambah secara otomatis dan, dalam pengertian ini, kebijakan penyelesaian pembukaan perdagangan diperlukan untuk memiliki efek positif penuh dan abadi pada pertumbuhan dan lapangan kerja. Selain itu, proses pertumbuhan perdagangan harus melibatkan redistribusi sumber daya secara terus menerus dari kegiatan yang kurang produktif ke kegiatan yang lebih produktif: Hal ini dapat berarti bahwa, meskipun upah rata-rata dan kondisi kerja membaik, beberapa kelompok pekerja mungkin menghadapi periode pengangguran serta pengurangan upah riil mereka ketika berpindah dari satu sektor pekerjaan ke sektor pekerjaan lainnya. Untuk alasan-alasan ini, kebijakan reformasi struktural dalam rangka stabilitas ekonomi makro dan iklim investasi yang kondusif di satu sisi, dan, di sisi lain, perlindungan pekerja, menjaga kondisi kerja dan memfasilitasi transisi dari satu pekerjaan ke pekerjaan lainnya memainkan peran pelengkap dalam mewujudkan potensi upah, pekerjaan dan perolehan pendapatan yang berkaitan dengan perdagangan..
Makalah ini mengeksplorasi potensi peningkatan perdagangan jasa untuk meningkatkan prospek pertumbuhan ekonomi global berdasarkan informasi dari survei angkatan kerja di Chili, Prancis, India, Inggris, dan Amerika Serikat, serta input-output OECD. Ini mendokumentasikan bahwa banyak aset di sektor layanan bisnis dapat diperdagangkan melintasi batas internasional. Layanan bisnis yang dapat dipasarkan menyumbang bagian yang lebih besar dari pekerjaan manufaktur di beberapa negara berpenghasilan tinggi. Di semua pasar dianalisis, layanan bisnis terutama mempekerjakan pekerja terampil yang mendapatkan upah rata-rata yang jauh lebih tinggi di bidang manufaktur atau layanan yang tidak dapat diperdagangkan. Negara-negara berpenghasilan tinggi relatif berlimpah pekerja terampil dan, oleh karena itu, memiliki keunggulan komparatif untuk sektor ini.
Layanan bisnis sangat penting untuk daya saing manufaktur teknologi tinggi dan menengah: akses ke layanan tersebut melalui impor akan membantu negara-negara berpenghasilan menengah memperkuat keunggulan komparatif mereka dalam industri manufaktur ini dan dengan demikian menggeser rantai nilai.
Dokumen tersebut juga menyoroti kemungkinan perubahan struktural yang mengikuti liberalisasi perdagangan. Tugas yang dapat didigitalkan dan didelokalisasi seringkali melengkapi tugas yang tidak bisa. Karena itu, evaluasi dari Offshoring pekerjaan mengharuskan Anda mempertimbangkan semua tugas yang Anda lakukan. Penetrasi impor ke sektor jasa memiliki efek yang kecil, tetapi positif, pada pangsa kegiatan terkait untuk mendapatkan dan memproses informasi yang dilakukan untuk ekonomi lokal. Dengan kata lain, offshoring melengkapi daripada menggantikan pemrosesan informasi lokal. Ada dua jenis efek limpahan yang sangat relevan dari sudut pandang kebijakan pendukung perdagangan: efek limpahan pada pasar domestik dan efek limpahan langsung, yaitu dampak migrasi dan biaya tenaga kerja terkait. Oleh karena itu implikasi politik dari efek ini adalah bahwa un pemerintah tuan rumah dapat mempengaruhi jumlah pekerja migran tidak hanya dengan bertindak langsung pada kebijakan migrasi, tetapi juga secara tidak langsung, dengan memberikan insentif bagi perusahaan mereka yang memutuskan untuk pindah ke luar negeri..
